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Les agents de contrôle de l’inspection du travail ont réalisé près de 132 000 interventions au premier semestre 2021, dont plus d’un tiers portait sur des questions de santé et sécurité.

Le vélo jouit aujourd’hui d’une balance bénéfices-risques très largement positive, à tous les niveaux (liberté, santé physique et mentale, réduction de l’absentéisme, écoresponsabilité, gain de temps et d‘économies, secteur économique très dynamique, etc.). Il existe toutefois certains freins culturels, et la sécurité constitue un enjeu majeur pour le développement du vélo comme moyen de transport durable, tant dans les agglomérations qu’en-dehors.

Un site et une web série intitulée \"Mortel Ton Taf\" pour sensibiliser les jeunes aux accidents du travail ont été mis en place par l\'INRS. 

Mercredi 5 janvier 2022, un ouvrier a perdu la vie sur le chantier de la gare Saint-Denis-Pleyel. L’accident serait dû à une chute de matériel.

La Carsat Sud-Est, l’OPPBTP, l’Assurance Maladie – Risques professionnels et la Dreets Paca vient de publier un document « retour d’expérience analyse accident » qui porte sur le risque de retournement d’engins de chantier.

L’Institut National de recherche et de Sécurité (INRS) a développé une série d’autocollants dédiée à la prévention des risques électriques.

Tel est l’objectif de la loi n° 2020-840 du 3 juillet 2020, qui a entre autres créé le statut de citoyen sauveteur et institué un dispositif obligatoire pour les entreprises, de sensibilisation des salariés à la lutte contre l\'arrêt cardiaque et aux gestes qui sauvent (Réf. C. Trav., L1237-9-1, D1237-2-2 et 3).

Pas question de baisser la garde sur les risques professionnels … Tel est le mot d’ordre de la DGT, qui vient de publier ce mois-ci son « Bilan 2021, Premières tendances 2022 et Perspectives 2023 » concernant les priorités d’actions des services d’inspection du travail.

Pour la 6ème édition de son Observatoire, la Mutualité Française a dédié ses travaux à la thématique clé qu’est la santé au travail. 

L’égalité professionnelle entre les sexes n’est pas qu’une question de rémunération ou de parcours de carrière, c’est aussi un enjeu en termes de conditions de travail et de santé-sécurité.

Tous les 2 ans, le groupe KSB organise les « Olympiades du Cœur », un week-end sportif et festif au profit des « Puits du Désert ». Pendant 6 mois, les salariés sont invités à récolter des dons à destination de cette association qui achemine de l’eau au Niger. L’initiative permet également de souder les salariés entre eux.

Ce livre explore comment le marché et le néolibéralisme ont influencé la politique, la société et le travail. Il montre comment les nouvelles formes d\'organisation du travail, apparues dans les années 1980, ont exacerbé la souffrance des employés.

MMA a récemment publié la neuvième édition de son étude sur le risque routier professionnel. Les chiffres révèlent des carences générales de sensibilisation sur le sujet. Les TPE et PME sont particulièrement peu informées sur les risques qu’encourent salariés et employeurs.

Le Groupe français de bâtiment et travaux publics NGE, en collaboration avec l’Agence JEFF!, a lancé la campagne « Boulette Proof » : une playlist axée sur les règles de prévention du milieu du BTP.

La Dreets Auvergne-Rhône-Alpes a publié son second bulletin semestriel d’information du 4ème Plan Régional Santé Travail 2021-2025. 

De la fiction à la réalité, les véhicules autonomes annoncent une révolution à la fois technologique, industrielles, économique, mais également culturelle. Le chemin est toutefois encore long et semé d’obstacles, tant techniques que psychologiques et juridiques.

L’organisation mondiale de la santé (OMS) et l’Organisation Internationale du Travail (OIT) viennent de publier une étude dans la revue Environment International. Elle conclue que travailler plus de 55h hebdomadaire comporte des risques importants.

Les travaux en hauteur sont parmi les activités les plus risquées dans le domaine professionnel. Que ce soit dans le secteur de la construction, de la maintenance industrielle, ou encore dans le domaine de l\'élagage, ces tâches nécessitent une attention particulière en matière de sécurité pour prévenir les accidents graves voire mortels. 

Comme chaque année, la Caisse Régionale Assurance Maladie Ile-de-France (CRAMIF) a élaboré un livret visant à regrouper les statistiques des accidents du travail et maladies professionnelles ayant eu lieu au sein des entreprises associées au régime général de la Sécurité sociale.

La FinTech abCSR permet aux entreprises de quantifier leurs efforts en matière de RSE en leur fournissant un rapport complet pour un coup réduit. Les TPE et PME, qui ont peu de ressources financières à accorder aux RSE, sont ainsi encouragées à s’engager à leur tour.

Combien de temps les opérateurs sont-ils effectivement protégés ? Comment déterminer les règles de changement des cartouches anti-gaz (ABEK), et s’assurer de leur pertinence dans le temps ?

Du 20 au 24 juin 2022, la semaine pour la Qualité de Vie au Travail avait pour thème « En quête de sens au travail ». L’occasion pour de nombreux acteurs de la prévention et de la SST de revenir sur cette notion clé, qui préoccupe de plus en plus les travailleurs et les organisations. Selon Camy Puech, fondateur et dirigeant de Qualisocial, il est primordial de prendre en compte cette problématique sans attribuer de définition unique au « sens au travail ».

Témoignage d’un ancien cadre chez Michelin, qui met en lumière des failles dans l’organisation du travail de l’entreprise. Failles qui ont de graves répercussions sur les salariés.

La Commission européenne vient d’adopter son nouveau cadre stratégique en matière de santé et de sécurité au travail pour la période 2021-2027. Il s’articule autour de trois axes : changement, prévention et préparation.

Pour lutter contre leur invisibilisation et interpeller sur l’importance de leur nombre, Matthieu Lépine recense quotidiennement les accidents de travail mortels sur Twitter. Une démarche citoyenne et bénévole exigeant un travail acharné, mais qui souhaite avant tout faire réagir.

L’obligation de sécurité de l’employeur, rebaptisée désormais obligation de sécurité et de protection de la santé pour bien mettre en avant son double visage, ne cesse de voir ses contours évoluer.