Le réseau Anact-Aract vous donne rendez-vous du 15 au 19 juin 2020 pour tirer les enseignements de la crise actuelle autour de 5 thèmes-clés.
L'IGAS a pris l'initiative d'évaluer les services de santé au travail avec l'objectif de répondre aux interrogations portant notamment sur la qualité et le coût du service rendu aux employeurs et aux salariés.
Cette cession s'inscrit dans le cadre d'un partenariat stratégique signé entre les deux entreprises.
Alors que 158 députés de la majorité ont publié une tribune appelant à une réforme urgente et ambitieuse de la santé au travail, les Services de santé au travail réaffirment leur rôle central.
A l’heure du retour à l’emploi, les salariés handicapés ne peuvent se voir imposer un confinement prolongé ou des modalités de travail dérogatoires, du seul fait de leur handicap.
Une étude réalisée par des élèves ingénieurs sur la métropole lyonnaise décrit le quotidien des personnes électro-hypersensibles en ville et préconise plusieurs pistes pour développer l'accessibilité à tous.
Réuni en session extraordinaire, le Conseil d'Administration a validé un assouplissement des délais pour ses adhérents en cette période compliquée.
Le guide de préconisations sanitaires élaboré par l'OPPBTP pour le BTP propose de désigner un ou plusieurs référents covid-19 sur les chantiers, un rôle qui pose beaucoup de questions.
Le GESSEC (Groupe des Experts Sécurité Sûreté Événementielle Cannoise) se mobilise pour aider, bénévolement, des acteurs du tourisme et de l'événementiel, notamment dans l’intégration des directives gouvernementales, dans le contexte et les spécificités de leur activité.
"Objectif reprise" doit sécuriser la reprise - ou la poursuite - de l’activité des TPE-PME post-confinement en agissant sur l’organisation du travail, la prévention des risques et les relations sociales.
AFNOR Certification et Apave, deux acteurs majeurs de la certification, ont développé ce label spécifique pour valoriser les entreprises respectant les règles sanitaires.
Pour aider les entreprises à sensibiliser leurs collaborateurs sur le sujet, la Sécurité routière a élaboré un kit de communication.
Après le succès de son premier ouvrage, Marie Pezé poursuit sa réflexion sur la souffrance au travail, sous un angle qui se veut positif : comment réagir ?
Format numérique téléchargeable gratuitement.
Le dernier numéro d’Objectif Santé au Travail, édité par l’AGEMETRA consacre une large place à la crise du Coronavirus : comment continuer à travailler, quels changements pour la santé au travail, téléconsultations…
Il peut être consulté et téléchargé gratuitement.
Les mal nommés risques psychosociaux au travail traduisent l'expression du mépris de la norme fondamentale absolue et matrice des droits de l'homme : la dignité de l'être humain.
Avec la crise sanitaire inédite du coronavirus, le télétravail concerne désormais des milliers de salariés en France (20 % des actifs, soit 1 salarié sur 5).
L’objectif de ce livre rédigé en une semaine et à distance est de répondre aux interrogations et aux inquiétudes des chefs d’entreprise et de leurs collaborateurs et les aider à passer la crise grâce à leurs expériences et aux témoignages d'entrepreneurs.
Danièle Meslier - présidente
ADMS (Association des Métiers de la Sécurité)
Damien Duquesne et Corinne Dano - addictologues et médecins du travail
David Mahé - Président
Stimulus, les experts en santé psychologique au travail
Dominique STEILER - Directeur associé, titulaire de la Chaire Paix économique
Mindfulness et Bien-être au travail, EM Grenoble
Kristel HAMON - Directrice de la communication
AGEFIPH
Les thématiques 2020
ZOOM SUR LE TRAVAIL DU FUTUR : Tendances et prospectives
ORGANISER, GÉRER la prévention des risques
PRODUIRE, CONSTRUIRE en toute sécurité
PROTÉGER la santé des salariés contre les pollutions de l’environnement de travail
DIALOGUER, ACCOMPAGNER, MOBILISER, FORMER
SÉCURISER les espaces de travail contre l’incendie et les actes de malveillance
AMÉNAGER le territoire pour favoriser l’environnement de travail
