Management RH/QVCT
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Quels nouveaux DROITS pour les parents d’un enfant atteint d’une maladie ou d’un handicap ?
10 mars 2026 - Une proposition de loi, adoptée par le Sénat le 26 février 2026, vise à mieux protéger les salariés confrontés à la maladie grave ou au handicap de leur enfant. -
Recrutement inclusif : valoriser les talents SOURDS et MALENTENDANTS
12 mars 2026 - 11h00 - TADEO -
Prix du Management Inspirant 2026 : les candidatures sont ouvertes !
27 février 2026 - Vous avez mis en place des actions concrètes pour améliorer la qualité de vie et les conditions de travail de vos collaborateurs, de vos agents ? Partagez votre expérience et devenez une source d’inspiration en participant au Prix du Management Inspirant organisé par Préventica.
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Constitution et animation d'un réseau interne de secouristes en SANTÉ MENTALE
13 mars 2026 - 13h00 - METROPOLE EUROPÉENNE DE LILLE -
Mars bleu : prévenir et dépister le CANCER colorectal
10 mars 2026 - 14h30 - EFFICIENCE SANTÉ AU TRAVAIL -
Prix du Management Inspirant 2026 : les candidatures sont ouvertes !
10 mars 2026 - Vous avez mis en place des actions concrètes pour améliorer la qualité de vie et les conditions de travail de vos collaborateurs, de vos agents ? Partagez votre expérience et devenez une source d’inspiration en participant au Prix du Management Inspirant organisé par Préventica. -
JOUER pour mieux parler de SÉCURITÉ, de SANTÉ MENTALE et de RPS
10 mars 2026 - 11h00 - GXO Logistics -
MOBILITÉ : prévenir l’usure liée aux longues distances
09 mars 2026 - La mobilité professionnelle est devenue un élément clé de nombreuses organisations. Les déplacements longs, répétés ou irréguliers peuvent toutefois générer de la fatigue physique et mentale. Cette fatigue s’installe parfois progressivement. Elle agit sur la concentration, l’humeur et la vigilance. -
Elsa BAILLY
Vice-présidente RH, Santé et Sécurité
Boralex
Comment Boralex agit sur la CHARGE DE TRAVAIL ?
09 mars 2026 - Elsa Bailly partage son regard sur la charge de travail et les leviers mobilisés pour mieux la prévenir -
L’INTELLIGENCE ARTIFICIELLE prépare-t-elle notre souffrance au travail ?
09 mars 2026 - Le billet d'humeur du mois de mars de Stéphanie Carpentier - Experte en Management des Ressources Humaines et Prévention en Santé au travail. -
Le rôle du MANAGEMENT DE PROXIMITÉ dans la sécurité sur chantier
06 mars 2026 - Sur les chantiers, la production s’inscrit dans un environnement mouvant, marqué par les délais, les imprévus techniques et la coactivité. Dans ce contexte, la sécurité repose autant sur l’organisation du travail que sur les relations humaines. Le management de proximité apparaît comme un relais essentiel entre la stratégie de l’entreprise et le terrain, pour aider les équipes à agir dans un cadre clair et sécurisé. -
Amélie QUIDOR
Directrice des Ressources Humaines
Bouygues Construction
Bouygues Construction : une CULTURE SANTÉ-SÉCURITÉ centrée sur l’humain
06 mars 2026 - Amélie Quidor revient sur l’importance du collectif, du bien-être et du lien humain dans la culture santé-sécurité. -
Déploiement de l’IA au travail : et si on (re)mettait l’humain au centre du jeu ?
06 mars 2026 - Face à l’accélération des investissements et transformations liés à l’intelligence artificielle, qui nous annonce une rupture technologique et sociétale (miracle ou mirage ?), le droit finit toujours par rattraper la réalité pour assurer sa fonction régulatrice. -
RÉUNIONITE CHRONIQUE : manuel de survie en milieu corporate
05 mars 2026 - Une satire humoristique des travers du monde du travail. -
TÉLÉTRAVAIL - TRAVAIL HYBRIDE : un outil de diagnostic pour TPE/PME
04 mars 2026 - L’Anact propose un outil d’autodiagnostic autour du télétravail et de l’organisation hybride. L’objectif : aider les entreprises à ajuster ou repenser le télétravail dans leurs structures. -
Emmanuel BENTATA
Psychologue du travail
Pros-Consulte
Un baromètre pour détecter le MAL-ÊTRE en entreprise
04 mars 2026 - Pros-Consulte déploie un Baromètre social pour aider les entreprises à mesurer et comprendre le climat au travail. L’outil permet de détecter les signaux faibles de mal-être, de fatigue ou de stress avant qu’ils ne deviennent des crises. Le tout en proposant des démarches d’action concrète pour améliorer la qualité de vie au travail. -
Retour en Entreprise après un Burn-Out : 6ème épisode - Fabrice Bak
04 mars 2026 - Welcome back to Work accueille Fabrice Bak (Expert en sciences cognitives et psychologie clinique) : le bonheur est individuel et le bien-être est collectif -
Cyrille Isaac-Sibille chargé d’une mission sur la STRATÉGIE NATIONALE de prévention en santé
04 mars 2026 - Une mission de six mois a été confiée par le Premier ministre à Cyrille Isaac-Sibille, député du Rhône, afin d’élaborer une stratégie nationale de prévention en santé. -
Renforcer l’AUTONOMIE PROFESSIONNELLE / Désamorcer les dépendances implicites
3 mars 2026 - 14h30 - EPMN
Zoom sur le RSE
Elsa BAILLY
Vice-présidente RH, Santé et Sécurité
Boralex
Comment Boralex agit sur la CHARGE DE TRAVAIL ?
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L’INTELLIGENCE ARTIFICIELLE prépare-t-elle notre souffrance au travail ?
09 mars 2026 - Le billet d'humeur du mois de mars de Stéphanie Carpentier - Experte en Management des Ressources Humaines et Prévention en Santé au travail. -
Constitution et animation d'un réseau interne de secouristes en SANTÉ MENTALE
13 mars 2026 - 13h00 - METROPOLE EUROPÉENNE DE LILLE -
Déploiement de l’IA au travail : et si on (re)mettait l’humain au centre du jeu ?
06 mars 2026 - Face à l’accélération des investissements et transformations liés à l’intelligence artificielle, qui nous annonce une rupture technologique et sociétale (miracle ou mirage ?), le droit finit toujours par rattraper la réalité pour assurer sa fonction régulatrice.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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