Management RH/QVCT
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23 mai 2024 - 14h30 - ENVIE 2 RESILIENCE -
La responsabilité sociétale des entreprises : un engagement pour l'avenir
23 mai 2024 - La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est essentielle pour les entreprises dans un monde conscient des enjeux sociaux et environnementaux. En adoptant des pratiques responsables, elles promeuvent un avenir durable et se distinguent comme leaders inspirants, alliant performance économique et impact positif sur la société et la planète. -
Le pouvoir de la RECONNAISSANCE (et comment l’activer au travail !)
23 mai 2024 - 11h00 - Sarah ALLART -
Bien-Être, Santé et Sécurité au Travail : F.A.I.R.E de notre BESST chaque jour
22 mai 2024 - 11h00 - FM LOGISTIC -
Anthony GENTELET
directeur
Pidiem
Considérer le handicap au travail
22 mai 2024 - Chaque année au mois de mai, les entreprises doivent remettre leur déclaration obligatoire d’emploi des travailleurs handicapés (DOETH). Sur cette base sera calculée leur contribution AGEFIPH, réduite pour la dernière fois cette en 2024. Les entreprises doivent ajuster dès maintenant leur politique d’emploi des personnes en situation de handicap, mais aussi considérer ceux qui, dans leurs effectifs, pourraient être accompagnés. -
Comment créer un CLIMAT RELATIONNEL sécurisant au travail ?
21 mai 2024 - 11h00 - MARION MALAUSSENA-DROSSON -
Travail & vie privée : trouvez le juste équilibre !
21 mai 2024 - Cet ouvrage propose des conseils pratiques pour les cadres et managers souhaitant réussir professionnellement sans sacrifier leur vie personnelle. Il offre des stratégies pour une meilleure organisation quotidienne, la gestion des priorités et la préservation de l'équilibre entre vie professionnelle et privée. -
Virginie NEGRE
Responsable du Service Santé-Sécurité Référent régional PRST
Dreets Occitanie
Santé des femmes au travail : les nouvelles orientations du PRST
20 mai 2024 - Virginie Nègre, responsable du service Santé – Sécurité au travail de la Dreets Occitanie, pilote le Plan Régional Santé Travail qui met notamment l'accent sur la santé au travail des femmes en abordant les violences sexuelles et sexistes comme un risque professionnel. Ce projet comprend la formation de préventeurs sur ces questions et prévoit des actions de sensibilisation auprès des entreprises pour 2024.
Zoom sur le RSE
Stéphanie ROBIEUX
Cofondatrice et présidente
OOrion
DÉFICIENCE VISUELLE : l’application OOrion épaule les travailleurs
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SONDAGE : quel enjeu doit être traité en priorité au travail en 2026 ?
28 janvier 2026 - Dans une démarche visant à comprendre les attentes des travailleurs pour l'année 2026, Préventica a relancé début janvier son sondage annuel. Cette année, 310 participants ont partagé leur avis sur le thème : « Quel enjeu doit être traité en priorité au travail selon vous ? ». -
Le Programme d’Aide aux Employés (EAP), un pilier de la QVCT en 2026
10 février 2026 - 11h00 - FOR ME ASSISTANCE -
Construire une POLITIQUE FAMILIALE impactante en entreprise
27 janvier 2026 - Karine Arquer et Tiphaine Mayolle proposent des repères concrets pour construire une politique familiale impactante en entreprise. Leur ouvrage aide les organisations à mieux concilier performance et équilibre des vies professionnelles et personnelles.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
Voir toutA propos de Préventica
Depuis près de 25 ans, Préventica est le lieu de rencontre et d'inspiration pour tous les acteurs de la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail : dirigeants, DRH, managers, services généraux, production, préventeurs...
Deux grands rendez-vous sont organisés chaque année en France,
Sous le patronage du ministère du Travail, de la
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