Management RH/QVCT
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8 octobre 2024 - 09h45 - URSSAF -
Pas-à-pas PROTECTION DE L'ENFANCE : un accompagnement sur-mesure pour recruter et fidéliser
08 octobre 2024 - Le secteur de la protection de l'enfance fait face à des difficultés croissantes en matière de recrutement et de fidélisation des salariés. Pour y répondre, l'ANACT propose le programme Pas-à-pas, gratuit et sur-mesure, accessible dans sept régions de septembre 2024 à juillet 2025. -
Relations donneurs d’ordres – entreprises extérieures : l’obligation de vigilance sociale et environnementale dans tous ses états
04 octobre 2024 - Adoptée avec difficulté, la directive n° 2024/1760 du 13 juin 2024 sur le devoir de vigilance des entreprises en matière de durabilité (dite CS3D pour corporate sustainability due diligence directive), constitue une nouvelle donne à portée extraterritoriale, appelée à entraîner des évolutions en profondeur dans les modèles d’affaires. -
Alexandre BANCE
Dirigeant
Eco’deko
Des travailleurs handicapés au cœur de la production
02 octobre 2024 - L’entreprise ECO'DEKO, spécialisée dans l'objet publicitaire personnalisé, affiche un engagement sérieux en matière d’inclusion des personnes en situation de handicap au travail. Après avoir établi un partenariat avec l'ESAT de Lisieux pour une partie déterminante de leur production, elle a aussi investi dans une toute nouvelle machine de marquage de mugs. L’objectif ? Autonomiser les travailleurs handicapés, les valoriser et améliorer leurs conditions de travail. -
Tous formateurs !
01 octobre 2024 - Cet ouvrage propose des conseils pour devenir un bon formateur, en mettant l’accent sur l’importance d’un environnement bienveillant. Il aborde diverses thématiques telles que : la gestion des comportements difficiles, les nouvelles techniques d’apprentissages ou encore l’usage de l’intelligence artificielle. -
Préventica Lyon 2024 : les défis & opportunités du futur du travail
01 octobre 2024 - L’avenir du travail est au cœur des préoccupations actuelles des entreprises et de leurs collaborateurs. Pour aborder cette thématique cruciale, Préventica Lyon 2024 ouvrira ses portes avec une table ronde intitulée « FUTURE OF WORK / qualité de vie et des conditions de travail : comment accompagner le changement ? ». Cet échange promet d'éclairer les défis et les opportunités qui façonnent le monde professionnel de demain. -
Emmanuel GOBIN
Directeur Général
ANDRH / PAPILLONS BLANCS
Comment et pourquoi est-il bénéfique pour une entreprise de faire preuve de résilience ?
30 septembre 2024 - Emmanuel Gobin, président de Envie2Résilience, revient sur le modèle de performance sociale, durable et solidaire portée par l’association. Il explique comment il est possible pour les entreprises de faire preuve de résilience pour modifier positivement leur organisation de travail. -
Zoom sur le RSE
Un accord pour mieux reconnaître le métier d’INFIRMIER LIBÉRAL et faciliter l’accès aux soins
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De la supervision à la gestion des RESSOURCES HUMAINES
07 avril 2026 - Une référence utile pour mieux comprendre les pratiques et les défis actuels de la gestion des ressources humaines. -
Entre BIEN-ÊTRE et IMPACT SOCIAL : un modèle d’entreprise d’insertion inspirant
14 avril 2026 - 11h00 - ASSOCIATION PRINC'ESS -
OiRA : un nouvel outil pour prévenir le HARCÈLEMENT SEXUEL au travail
07 avril 2026 - Le harcèlement, y compris le harcèlement sexuel, reste un enjeu majeur pour la santé au travail. Pour aider les entreprises à prévenir ces situations, l’Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail a développé un outil interactif d’évaluation des risques en ligne (OiRA). Gratuit et accessible, il guide les organisations pour repérer les situations à risque et mettre en place un plan d’action concret.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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