Le gouvernement s’intéresse au développement du sport en entreprise

MANAGEMENT RH / QVT || Services aux collaborateurs
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14/04/2022

Deux députés viennent de remettre un rapport sur la pratique du sport en entreprise, à la demande du Premier ministre Jean Castex. Ce document montre que le sport n’est pas très ancré dans les habitudes de entreprises et propose des améliorations.


Aude Amadou et Maud Petit, députées, viennent de remettre un rapport au Premier Ministre afin de développer la pratique du sport en entreprise.

Dans ce document, les autrices dressent d’abord un bilan : seules 18% des entreprises françaises offrent des services « sportifs » à leurs salariés. Et ce, alors que 94% des salariés qui ont accès à des activités sportives dans leur entreprise, indique apprécier la démarche (selon une étude de 2018 menée par le Medef).

Pour inviter les entreprises à envisager d’instaurer la possibilité de faire du sport dans leurs locaux, les députées ont soumis quelques pistes d’actions. Il est notamment question de parler « d’activités physiques et sportives » pour désigner des activités qui invitent les collaborateurs au mouvement, sans forcément impliquer une notion de « compétition ». Les députées proposent de former les services de santé au travail, de nommer un référent « Activités physiques et sportives » dans les entreprises et de créer un « ticket sport » pour les structures de moins de 250 salariés.

Pour illustrer leur propos, Aude Amadou et Maud Petit prennent en exemple la ville de Poissy où les 850 employés peuvent prendre deux heures par semaine sur leur temps de travail pour des activités physiques et où le taux d’absentéisme par an a baissé de 750 jours.