Management RH/QVCT
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15 octobre 2025 - 12h00 - AINF -
Concilier PERFORMANCES et qualité de vie au travail : exemple dans l’univers du SPORT PROFESSIONNEL
15 octobre 2025 - 11h00 - PRÉVENTICA FUTUR LAB’ -
Antoine NOBLET
Associé
Ostreya
Valoriser ses DÉCHETS : un défi à intégrer aux entreprises
15 octobre 2025 - Plus que jamais, identifier et valoriser ses déchets devient incontournable pour les entreprises. Économie financière, quête de sens, attractivité… les leviers sont nombreux pour inciter les employeurs à l’adaptation écoresponsable. Antoine Noblet, de l’entreprise Ostreya, partage son expertise sur le sujet. -
STRESS au travail : fiche pratique pour employeurs & salariés
15 octobre 2025 - Le ministère du Travail publie une fiche pratique sur la prévention du stress au travail. L’objectif ? Guider employeurs et salariés dans l’identification des risques et la mise en place d’actions concrètes. -
SANTÉ MENTALE AU TRAVAIL : passer à une approche globale et intégrée
14 octobre 2025 - 13h30 - PRÉVENTICA FUTUR LAB’ -
Les démarches de QVCT et Bien Être guidée par les données de l'entreprise
14 octobre 2025 - 12h00 - AC CONSEIL X PRÉVENTICA -
L’IA et les NEURO-SCIENCES au service de la transformation des organisations humaines
14 octobre 2025 - 11h30 - PRÉVENTICA FUTUR LAB’ -
SANTÉ DU DIRIGEANT : un enjeu stratégique trop souvent oublié
14 octobre 2025 - 11h00 - MEDEF NOUVELLE-AQUITAINE
Zoom sur le RSE
ILLETTRISME & INNUMÉRISME : comment agir en entreprise ?
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FEMMES ET SANTÉ : toujours une affaire d’hommes ?
15 septembre 2026 - Muriel Salle et Catherine Vidal décryptent les inégalités de santé entre femmes et hommes et les avancées pour une médecine plus équitable. -
PREMIERS SECOURS en SANTÉ MENTALE : savoir réagir pour mieux aider
22 septembre 2026 - 20h30 - AFNOR -
La SANTÉ : d’une question individuelle à un équilibre structurel
15 septembre 2026 - Les deux précédents articles ont montré que notre santé dépend notamment de l’équilibre entre les exigences auxquelles nous sommes confrontés et les ressources dont nous disposons. Mais jusqu’où cet équilibre dépend-il réellement de nous ? Car si chacun peut agir sur son hygiène de vie, une partie importante de notre santé au travail se joue dans l’environnement que l’organisation construit autour de nous.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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