Management RH/QVCT
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29 septembre 2022 - 14h15 - GROUPE LDLC -
DÉCIDER juste ! pour ne pas juste décider
29 septembre 2022 - 13h00 - CHARIVARIS -
La boîte à outils du CSE
29 septembre 2022 - Depuis le 1er janvier 2020, les entreprises françaises dont le nombre de salariés est supérieur à 10 doivent être assignées d’un Comité Social et Economique (CSE). Cet ouvrage rassemble des outils et documents pratiques en la matière. -
Démarches inspirantes en Santé, Sécurité, Qualité de vie au travail dans la FONCTION PUBLIQUE
29 septembre 2022 - 10h00 - LES RETEX PREVENTICA -
Réduire les accidents du travail avec Recap
29 septembre 2022 - La startup "Recap" a développé une application visant à limiter les accidents au travail. -
Misez sur vos COLLECTIFS DE TRAVAIL pour pérenniser votre performance globale
28 septembre 2022 - 16h30 - ARACT AUVERGNE-RHONE-ALPES / ELENCE -
Concilier QVCT et attractivité : quels rôles pour le manager ? Témoignages de TPE
28 septembre 2022 - 15h15 - MSA -
DÉMARCHES INSPIRANTES en Santé, Qualité de vie au travail : retours d’expériences d’entreprises engagées
28 septembre 2022 - 14h00 - LES RETEX PREVENTICA
Zoom sur le RSE
Stéphane MANZO-SILBERMAN
Praticien hospitalier - Cardiologue interventionnel
Institut de cardiologie
MALADIES CARDIOVASCULAIRES : mieux prévenir les risques chez les femmes
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Propuls’ transforme la prévention en SANTÉ MENTALE au travail
24 mars 2026 - La Grande Cause nationale 2025 et 2026 place la santé mentale au travail sous les projecteurs. Propuls’ y répond avec le STSM (Secouriste du Travail en Santé Mentale), un dispositif inédit inspiré du Sauveteur Secouriste du Travail (SST) pour intervenir dès les premiers signes de détresse psychologique. -
Les différentes formes de VIOLENCE AU TRAVAIL et leurs effets sur la santé mentale
8 avril 2026 - 11h30 - SOUFFRANCE ET TRAVAIL -
ENTREPRISE LIBÉRÉE: quand autonomie rime avec bien-être au travail
23 mars 2026 - La notion d’entreprise libérée suscite un intérêt croissant auprès des dirigeants et des professionnels de la santé et de la sécurité au travail. Dans ce modèle, la hiérarchie classique et le contrôle strict sont réduits pour laisser plus de place à l’autonomie et à la responsabilité des salariés. L’objectif est de favoriser l’engagement, la créativité et le bien-être au travail, tout en améliorant la performance globale de l’organisation.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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Depuis près de 25 ans, Préventica est le lieu de rencontre et d'inspiration pour tous les acteurs de la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail : dirigeants, DRH, managers, services généraux, production, préventeurs...
Deux grands rendez-vous sont organisés chaque année en France,
Sous le patronage du ministère du Travail, de la
Santé et des Solidarités, et du ministère de l'Action publique, de la Fonction Publique et de la Simplification
Une plateforme de ressources en ligne permet également chaque mois à 100 000 utilisateurs de bénéficier de conseils et retours d'expériences, pour la mise en œuvre de leurs actions de prévention des risques et de qualité de vie au travail : Magazine, Webinars, Annuaire, Podcasts…