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Logiciel de gestion des habilitations et qualifications
Maîtrise des obligations réglementaires
Le logiciel SIRH HRMAPS centralise les données liées aux compétences, certifications et habilitations des collaborateurs afin de faciliter le suivi des échéances, des renouvellements et des qualifications :
- Gestion des habilitations : Identifiez les habilitations arrivant à échéance ou devenues obsolètes et anticipez les renouvellements et recyclages nécessaires.
- Alertes automatiques : Recevez des alertes sur les échéances de recyclage, les renouvellements à prévoir et les qualifications manquantes afin d’anticiper les actions nécessaires.
- Dossiers collaborateurs actualisés : Mettez automatiquement à jour le dossier du collaborateur après la validation de chaque qualification, certification ou habilitation.
- Historisation des habilitations : Conservez l’historique des habilitations, formations et certifications afin de garantir la traçabilité des qualifications obtenues et renouvelées.
Caractéristiques techniques
Maîtrise des coûts et des délais de déploiement : Engagement sur un délai de déploiement de 6 à 10 semaines après la phase d’accostage SI, selon la maturité des processus RH.
Gestion multi-conventionnelle : HRMAPS prend en compte plusieurs conventions collectives et bénéficie notamment d’une expertise des CCN 51, CCN 66, CCU et CCBAD, ainsi que d’autres conventions selon les besoins.
Prise en main facilitée : Accompagnement assuré par des consultants RH spécialisés dans le secteur, avec la possibilité de bénéficier d’une convention de formation potentiellement éligible aux dispositifs de financement.
Solutions SIRH pré-configurées : Pré-paramétrage intégré permettant une mise en service rapide et simplifiée, tout en maîtrisant les coûts et les délais de déploiement.
Logiciel SIRH en mode SaaS : HRMAPS est accessible depuis un ordinateur et via l’application mobile iOS et Android. L’abonnement SaaS inclut la maintenance applicative, les mises à jour et les évolutions du logiciel.
Hébergement dans l’Union européenne : Les données gérées dans HRMAPS sont hébergées au sein de l’Union européenne. Leur traitement répond aux exigences de sécurité, de confidentialité et de protection des données prévues par le RGPD.
Logiciel SIRH interfaçable : HRMAPS peut être connecté à la majorité des logiciels de paie, de gestion des temps (GTA) et autres solutions RH afin de faciliter les échanges et la circulation des données.
Déploiement piloté par des experts RH : Le déploiement est assuré par des directeurs et chefs de projet issus des métiers RH. Leur expertise fonctionnelle permet d’adapter le paramétrage aux enjeux de l’entreprise et de faciliter la prise en main du SIRH.
HR MAPS - LOGICIEL SIRH DES PME ET ETI
https://www.hrmaps.fr Contacter HR MAPS - LOGICIEL SIRH DES PME ET ETI
Les solutions HRMAPS
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