SELECT id, date, new_thema, new_tags, titre, chapo, contenu, lien, photo, type_photo, ikey, video2, video2_une FROM actus_themas_retro WHERE id='1659' Récompenser les démarches qui améliorent le bien-être des collaborateurs
J3 Préventica Paris     |     JE M'INSCRIS

Récompenser les démarches qui améliorent le bien-être des collaborateurs

Récompenser les démarches qui améliorent le bien-être des collaborateurs

Management RH
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Depuis 2019, Préventica récompense les leaders bienveillantes, les démarches inspirantes, les bonnes idées pour la performance de l'entreprise et le bien-être des salariés, par ses Prix des leaders bienveillants. Elle en remettra trois lors de Préventica Nord France.

Destinés à féliciter les entités ayant eu une démarche initiée ou aboutie en matière de relations sociales, innovation managériale, santé, Qualité de Vie au Travail, responsabilité sociétale, avec pour objectif d’accroitre et optimiser la Performance Globale de l’entreprise concernée et le bien être des collaborateurs, des Prix des leaders bienveillants seront remis lors de Préventica Lyon.

Il vise certes à récompenser les leaders ayant une démarche bienveillante, mais aussi à donner envie aux dirigeants de tous horizons d’engager des actions, et de leur démontrer qu’il existe réellement un lien entre le management, la qualité de vie au travail, la santé au travail et la performance globale de l’entreprise.

Pour cette nouvelle édition, le jury composé d’experts de renommée nationale et internationale, acteurs majeurs de l’Economie, la Santé et la Qualité de Vie au Travail - dont notre partenaire de longue date, Phillipe Farge, Délégué Régional aux Affaires Publiques du Groupe RENAULT, a sélectionné 8 candidats :

  • CENTRE HOSPITALIER DE DOUAI : Maryline DURLAKIEWICZ – Responsable du pôle développement professionnel et social
    > Proposer une prestation « bien-être » pour le personnel du Centre Hospitalier de Douai : le YOGA DU RIRE
  • ED INSTITUT : Philippe STUDER – Directeur
    > Micro-rêves en entreprise
  • FONDS D’ACTION SOCIALE DU TRAVAIL TEMPORAIRE : Daniel LASCOLS - Dirigeant
    > Mise en place d'une démarche QVT et méthodologie de déploiement
  • MAIRIE DE LILLE : Cécile CAELS - Gestionnaire allocation des espaces - pilote du centre technique municipal
    > Démarche d'optimisation globale du Centre Technique Municipal de la Ville de Lille
  • ORLEANS METROPOLE : Camille MARGOLLE - Responsable du Service Qualité de Vie au Travail
    >Maintenir la qualité de vie au travail en période de crise sanitaire
  • TRANSPORTS BRAY : David Bray - Dirigeant
    > Démarche globale d'amélioration de la santé et de la qualité de vie au travail dans le transport routier de marchandises
  • STEF : Céline MARCINIAK - Directrice RSE
    > Qualité de vie au travail - Favoriser l'accompagnement de ses collaborateurs à travers 2 axes de travail
  • YSEIS : Vincent GIRAUDEAUX - Président
    > Le CERIP, notre raison d'être

Ne manquez pas la cérémonie de remise des Prix des leaders bienveillants, mercredi 29 septembre, de 16h15 à 17h00 en salle A.

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