Management RH/QVCT

Politique RSE Santé Mentale Organisation du travail Droit social Diversité Maintien dans l'emploi Santé / Bien-être Travail & Société Formation & incentive

- Actualité
5 mythes autour de l’ergonomie, décortiqués par un expert

14 janvier 2022 - Le bureau assis-debout sont la panacée. Il faut travailler sur plusieurs écrans. S’asseoir sur un ballon est bon pour le dos ? Et si toutes ces affirmations n’étaient pas tout à fait vraies…
- #Politique & Prospective SST
- Librairie
Le calme après la tempête

13 janvier 2022 - Ce livre est le témoignage de l’autrice. Victime d’épuisement professionnel, cette responsable des ressources humaines dans le milieu hospitalier raconte son parcours et comment elle s’en est sortie.
- #RPS
Agnès MARTINEAU-ARBÈS

médecin coordinateur santé

Groupe Safran
- Interview
Agnès Martineau-Arbès revient sur son rôle de médecin du travail au sein du groupe Safran

12 janvier 2022 - Depuis 2018, Agnès Martineau-Arbès est médecin coordinateur santé du groupe industriel Safran. Pour Préventica, elle revient sur son travail et sur les projets qu’elle mène au sein de ce groupe qui compte un peu plus de 75 000 collaborateurs, répartis dans le monde.
- #Politique & Prospective SST
- Actualité
Trois experts de l’Observatoire national de la qualité de vie au travail des professionnels de santé et du médico-social donnent l’alerte

12 janvier 2022 - Philippe Colombat, Eric Galam et Matthieu Sibé, membres de l’Observatoire national de la qualité de vie au travail des professionnels de santé et du médico-social (ONQVT), ont remis leur démission et publient une tribune pour alerter sur la « mort de l’hôpital public ».
- #RPS
- #Établissement de santé
- Librairie
Burn-out : les 6 ras-le-bol

11 janvier 2022 - Fondateur du Crédir, Centre résidentiel de prévention de l’épuisement et de burn out pour tous professionnels, Jean-Denis Budin partage son histoire. A 45 ans, il fait un burn-out et met six mois à s’en sortir. Sans l’aide d’un médecin, il serait sûrement mort.
- #RPS
Bruno VERCKEN

Directeur de la Sécurité, de la Santé et des Conditions de Travail
- Interview
« Rendre la QVT systématique, quotidienne et concrète »

10 janvier 2022 - En pleine restructuration, Danone adapte ses pratiques concernant la qualité de vie au travail de ses employés. Pour prévenir les risques psychosociaux, le géant français de l’agroalimentaire met l’accent sur des outils particuliers. Le point avec Bruno Vercken.
- #RPS
- Librairie
L’entreprise a besoin de gens heureux

06 janvier 2022 - Cet ouvrage se présente comme un « Manifeste pour l'intelligence humaine et la responsabilité individuelle ». Il est inspiré des méthodes de management de l’armée et vise à remettre l’humain au cœur de l’entreprise.
- #Travail & Société
- Actualité
Pas une goutte d'alcool en janvier : un défi aussi en entreprise

05 janvier 2022 - De nombreuses associations profitent du mois de janvier pour soutenir le « Dry January » ou « Janvier sobre ». Ce défi incite à ne pas boire d’alcool pendant tout le mois, en privé comme dans la vie professionnelle.

Zoom sur le RSE

Xavier LARDEUX

Directeur marketing

CCMO Mutuelle

Interview

Un outil pour détecter les symptômes ANXIO-DÉPRESSIFS au travail

13 avril 2026 - CCMO Mutuelle, en partenariat avec Holicare, déploie un outil en ligne pour accompagner la santé mentale des entreprises et de leurs salariés. Testé chez Présoa, il met en lumière des effets concrets. L’occasion de rappeler l’importance d’identifier les signaux anxio-dépressifs au travail.

#RPS

Nathalie CHUSSEAU

Économiste et professeur

Université de Lille et Sciences Po Lille
- Interview
Comment accompagner les SALARIÉS AIDANTS en entreprise ?

10 avril 2026 - Nathalie Chusseau éclaire les enjeux des salariés aidants et propose des leviers pour mieux les soutenir.
- #Organisation du travail
- Webinar
Prise en compte de la PENIBILITÉ et de l'USURE PROFESSIONNELLE dans la règlementation RETRAITE

28 avril 2026 - 11h00 - Youssef GHANIM
- #Organisation du travail
- Actualité
GROSSESSE & PÉRIODE D'ESSAI : la Cour de cassation recadre les employeurs

10 avril 2026 - Une grossesse ne doit jamais fragiliser une salariée dans son parcours professionnel. Dans son arrêt du 25 mars 2026, la Cour de cassation rappelle qu’un employeur qui rompt une période d’essai après l’annonce doit pouvoir démontrer que sa décision n’est pas motivée par cette situation. Une mesure clé pour renforcer la protection des femmes enceintes.
- #Droit social

L’annuaire des fournisseurs - extrait

Voir tout

A propos de Préventica

Depuis près de 25 ans, Préventica est le lieu de rencontre et d'inspiration pour tous les acteurs de la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail : dirigeants, DRH, managers, services généraux, production, préventeurs...

Deux grands rendez-vous sont organisés chaque année en France,

Sous le patronage du ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités, et du ministère de l'Action publique, de la Fonction Publique et de la Simplification

Une plateforme de ressources en ligne permet également chaque mois à 100 000 utilisateurs de bénéficier de conseils et retours d'expériences, pour la mise en œuvre de leurs actions de prévention des risques et de qualité de vie au travail : Magazine, Webinars, Annuaire, Podcasts…

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Pas une goutte d'alcool en janvier : un défi aussi en entreprise

Zoom sur le RSE

Un outil pour détecter les symptômes ANXIO-DÉPRESSIFS au travail

Comment accompagner les SALARIÉS AIDANTS en entreprise ?

Prise en compte de la PENIBILITÉ et de l'USURE PROFESSIONNELLE dans la règlementation RETRAITE

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