Le concours CRÉATRICES D'AVENIR récompense les entrepreneuses inspirantes
10 septembre 2025 - Porté par Initiative Ile-de-France, le concours Créatrices d’Avenir met en lumière le parcours d’entrepreneuses inspirantes de la région Ile-de-France.
Management RH/QVCT
-
-
La FATIGUE INFORMATIONNELLE : le nouveau fléau silencieux des TPE-PME
10 septembre 2025 - Avec la place grandissante prise par les réseaux sociaux et l’accélération exponentielle issue de l’Internet et des outils numériques, vous pensez peut-être que la fatigue informationnelle ne concerne que les grands groupes qui pressurisent leurs équipes sur fond de résultats boursiers. Détrompez-vous ! Ce phénomène insidieux, amplifié par une culture du "toujours connecté" et une bonne dose de FOMO (Fear Of Missing Out) s'immisce également dans les petites structures, menaçant la santé de nos collaborateurs et, par ricochet, la performance des PME. Plongeons ensemble dans cette réalité méconnue, mais de plus en plus présente. -
ÉCHAUFFEMENTS : Etude quantitative qui prouve l'impact positif sur les douleurs
9 septembre 2025 - 11h30 - TMSKINERGO -
Le MANAGER scandinave
09 septembre 2025 - Un manuel inspiré du modèle nordique favoriser le bien-être au travail. -
INCENTIVE : définition, enjeux & cadre réglementaire
08 septembre 2025 - L’incentive, ou motivation par récompense, se développe dans les entreprises pour renforcer l’engagement des salariés. Il ne consiste pas seulement à récompenser la performance, mais aussi à encourager des comportements précis, comme le respect des règles de sécurité ou la participation aux formations. Bien comprendre ce concept et son cadre réglementaire est indispensable pour l’utiliser efficacement. -
Christine JEOFFRION
Professeure des Universités – Chaire de Psychologie du travail et des organisations
Université Grenoble-Alpes
SANTÉ MENTALE : l'impact du dialogue & de la posture des managers
05 septembre 2025 - Christine Jeoffrion insiste sur l’importance d’espaces d’échange et de managers formés pour soutenir la santé mentale au travail. -
Rencontrez le Futur Lab de Préventica Bordeaux
05 septembre 2025 - Antoine Chotard, Grégory Gaudel et Elodie Caillaud, membres du Futur Lab de Préventica Bordeaux, s’expriment sur leur contribution à cette édition de Préventica 2025. -
4 outils de la HAS pour prévenir l’usage de SUBSTANCES PSYCHOACTIVES au travail
05 septembre 2025 - La Haute Autorité de Santé (HAS) a publié des recommandations pour limiter la consommation de substances psychoactives en milieu professionnel et mieux protéger la santé des travailleurs. Pour faciliter leur mise en œuvre, quatre outils pratiques ont été élaborés, chacun destiné à un public spécifique.
Zoom sur le RSE
Une étude explore la TRANSMISSION D'ENTREPRISE
18 décembre 2025 - Bpifrance dévoile une étude explorant le marché de la transmission d’entreprise. Elle dévoile des freins à la reprise et isole des profils de cédants.
-
Les SENIORS face à l'emploi
18 décembre 2025 - Un livre qui alerte sur l’exclusion des seniors du marché du travail. À travers témoignages et analyses, il propose des pistes pour mieux intégrer l’expérience des plus de 50 ans dans l’entreprise et la société. -
Instaurer la CONFIANCE interne et réduire les tensions latentes
13 janvier 2026 - 14h30 - EPMN -
L’annuaire des fournisseurs - extrait
Voir tout
A propos de Préventica
Depuis près de 25 ans, Préventica est le lieu de rencontre et d'inspiration pour tous les acteurs de la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail : dirigeants, DRH, managers, services généraux, production, préventeurs...
Deux grands rendez-vous sont organisés chaque année en France,
Sous le patronage du ministère du Travail, de la
Santé et des Solidarités, et du ministère de l'Action publique, de la Fonction Publique et de la Simplification
Une plateforme de ressources en ligne permet également chaque mois à 100 000 utilisateurs de bénéficier de conseils et retours d'expériences, pour la mise en œuvre de leurs actions de prévention des risques et de qualité de vie au travail : Magazine, Webinars, Annuaire, Podcasts…
