Management RH/QVCT -
Dialogue Social / CSE
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Charles ROESCH ET FRANÇOIS FREUND
Délégué territorial - ANFH Lorraine
Créateur de jeux de société pédagogiques - Format Ludique
Café Clash : un jeu pour améliorer la gestion des CONFLITS dans la protection de l'enfance
27 octobre 2025 - En associant leurs savoir-faire, Charles Roesch et François Freund proposent une approche innovante de la gestion des conflits. -
CLASSIFICATIONS PROFESSIONNELLES : 11 nouvelles branches soutenues en 2025
23 juillet 2025 - La Direction générale du travail (DGT) et l’Agence Nationale pour l’Amélioration des Conditions de Travail (ANACT) ont annoncé la sélection de 11 branches professionnelles dans le cadre d’un appel à projets lancé pour les aider à revoir leurs classifications. Un soutien financier leur sera accordé dès l’été 2025 pour avancer dans ce chantier essentiel au dialogue social. -
Semaine QVCT 2025 : que révèle la consultation de l’ANACT sur le DIALOGUE au travail ?
19 juin 2025 - À l’occasion de la 22e Semaine pour la qualité de vie et des conditions de travail, l’ANACT a lancé une large consultation nationale intitulée « Parler du travail, c’est productif ! ». Son but : mieux comprendre comment les actifs échangent sur l’organisation de leur travail au quotidien. Plus de 2 600 personnes ont répondu, révélant des attentes fortes, mais aussi des échanges encore trop rares.
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Céline BLAY
DRH Handicap International - Humanité & Inclusion
Membre du bureau ANDRH Rhône & Ain
FUTUR DU TRAVAIL : comment repenser le rôle du DRH ?
26 janvier 2026 - Céline Blay éclaire les transformations du rôle du DRH face aux nouvelles attentes des collaborateurs. -
DEUIL et vie professionnelle : comment faire face ?
23 janvier 2026 - Moment incontournable et inévitable au cours de la vie, le deuil impacte aussi bien la vie personnelle que professionnelle d’un individu. Alors que le décès d’un proche ou d’un collègue peut entraîner des répercussions significatives sur le bien-être et la performance des salariés, ou sur le bon fonctionnement d’une entreprise, il devient essentiel d’en parler sans tabou. Mais comment accompagner les salariés face à la perte ? Décryptage. -
Guide pratique des ÉLECTIONS PROFESSIONNELLES secteurs privé et public
20 janvier 2026 - Ce guide propose une méthode structurée pour organiser des élections professionnelles conformes au droit. Il aide à prévenir les litiges et à garantir la régularité du processus. -
Hervé LANOUZIERE
Directeur
INTEFP
Les recommandations de l’INTEFP pour anticiper le FUTUR DU TRAVAIL
12 décembre 2025 - Hervé Lanouzière porte un regard éclairant sur l’avenir du travail en soulignant l’importance du bien-être et du dialogue. -
PROTECTION DE L'ENFANCE : améliorer le quotidien des équipes grâce à la QVCT
11 novembre 2025 - Pendant deux ans, près de 300 établissements de la protection de l’enfance ont participé à une expérimentation conduite par l’Anact et la Direction générale de la cohésion sociale. L’objectif était simple : aider les structures à mieux organiser le travail et soutenir leurs équipes pour renforcer l’attractivité et la fidélisation des professionnels. -
Projet de déploiement d’IA, un enjeu prioritaire de dialogue social : quand la Justice s’en mêle
12 septembre 2025 - Les technologiques basées sur l’intelligence artificielle se sont imposées dans nos vies personnelles et professionnelles sous des formes très diverses, même si les outils d’IA générative (type ChatGPT) constituent la face émergée de l’iceberg, dont on parle le plus. -
Aurélie LALART
Psychologue du travail
Centre hospitalier d'Auxerre
Comment apaiser les TENSIONS et restaurer la CONFIANCE dans les équipes ?
12 septembre 2025 - Aurélie Lalart témoigne d’un dispositif de médiation pour résoudre les conflits au travail. -
Laurence Breton-Kueny nommée vice-présidente déléguée de l’ANDRH
04 juillet 2025 - Figure reconnue du monde RH, Laurence Breton-Kueny vient d’être nommée vice-présidente déléguée de l’ANDRH. Une nouvelle mission qui confirme son engagement en faveur d’une fonction RH à la fois responsable et tournée vers l’avenir. -
Les clés d'un DIALOGUE SOCIAL EFFICACE pour la QVT et la performance globale
12 juin 2025 - 15h15 - LES RETEX PREVENTICA -
Comment favoriser la RÉSILIENCE des équipes face aux situations de crise ?
06 juin 2025 - Dans un contexte professionnel de plus en plus incertain, les entreprises sont régulièrement confrontées à des situations de crise. Que ce soit une crise sanitaire, économique ou organisationnelle, la capacité des équipes à y faire face est essentielle. La résilience collective devient alors un levier majeur pour assurer la continuité et la performance de l’entreprise. -
L’ANACT lance un KIT pour parler du travail
04 juin 2025 - Pour la Semaine de la QVCT du 16 au 20 juin, sous le thème « Parler du travail, c’est productif ! », l’ANACT propose un kit pour lancer ou relancer le dialogue social autour de l’organisation du travail dans les entreprises. -
La PRÉVENTION PAR LE JEU à Préventica Paris
19 mai 2025 - Jeux de rôle, escape games, jeux de plateau : le lieu de rencontre de la SST/QVCT sera l’occasion de découvrir les innovations qui rendent la santé et sécurité ludique. -
Aurélie PILLEMENT
Responsable Santé - Sécurité - QVT
Lidl
LIDL : une approche centrée sur le SALARIÉ pour transformer la prévention
19 mai 2025 - Aurélie Pillement explique comment Lidl agit pour le bien-être de ses salariés. -
Quelle place pour le DIALOGUE SOCIAL dans les démarches de prévention hospitalières ?
17 avril 2025 - Dans un contexte de tension constante au sein des établissements de santé, la prévention des risques professionnels ne peut reposer uniquement sur des actions descendantes. Le dialogue social, s’il est bien structuré, représente un levier essentiel pour construire des démarches adaptées et durables. Pourtant, sa mise en œuvre reste inégale selon les structures, et son impact est parfois sous-estimé. -
Alain MONPEURT
Président
CFE-CGC Grand-Est
CFE-CGC Grand-Est : priorité à la SÉCURITÉ et au BIEN-ÊTRE des salariés
14 avril 2025 - Alain Monpeurt réaffirme l’engagement de la CFE-CGC Grand-Est pour la sécurité, le bien-être au travail et l’accompagnement des délégués.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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