Management RH/QVCT
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14 octobre 2021 - Les accords toltèques sont des principes spirituels universels, simples et concrets. Ce sont des accords que l'on passe avec soi-même, et qui peuvent réenchanter notre vie professionnelle. -
Christophe NGUYEN
Président
Empreinte Humaine
« Les crises sont aussi des moments clés pour évoluer, innover, changer. »
13 octobre 2021 - Président du cabinet Empreinte Humaine, spécialisé sur les risques psychosociaux et la qualité de vie au travail, Christophe Nguyen fait le point, dans son livre, sur l’état de la santé mentale des salariés à la sortie de la crise de la Covid-19. Il y a beaucoup à dire et surtout, à faire. -
Cancer@Work lutte pour une meilleure inclusion des maladies graves au travail
13 octobre 2021 - A l’occasion d’octobre rose, campagne annuelle de communication destinée à sensibiliser au dépistage du cancer du sein, Cancer@Work souhaite lever le tabou de la maladie en entreprise et améliorer la qualité de vie des personnes malades au travail. -
HSE et délégation de pouvoirs : quelles actualités ?
08 octobre 2021 - La délégation de pouvoirs ne doit pas être vue comme un moyen pour le chef d’entreprise de transférer sa responsabilité pénale personnelle vers un collaborateur. A ce titre d’ailleurs, elle ne se résume pas à une simple délégation de signature. -
Votre santé au travail, on s'en parle ?
07 octobre 2021 - Un livre pratique, empathique, nécessaire truffé de conseils d’experts, de routines quotidiennes et de pistes concrètes pour se sentir bien dans son job, physiquement, moralement et avec les autres. -
Entrez dans l'univers SST d'Amazon France
06 octobre 2021 - Préventica s'est rendu à l'entrepôt Amazon de Brétigny-sur-Orge, l'un des sites les plus robotisés du groupe en France, afin d'en savoir plus sur les mesures santé, sécurité et qualité de vie au travail mises en place. -
Coralie PEREZ
Ingénieure de recherche au Centre d'économie de la Sorbonne*
Université De Paris 1
Quand le travail perd son sens : une analyse de Thomas Coutrot et Coralie Perez
04 octobre 2021 - S’appuyant sur les données de l’enquête Conditions de travail 2013-2016 menée par la Dares, Thomas Coutrot (Dares) et Coralie Perez (Centre d'économie de la Sorbonne - Université de Paris 1) livrent leurs observations quant à la question du sens au travail et son influence sur la mobilité professionnelle, la prise de parole et l’absentéisme pour maladie. Un entretien avec Coralie Perez. -
Un certain mal-être chez les agents de la Fonction Publique
28 septembre 2021 - Deux récentes études tendent à mettre en avant les difficultés que rencontrent les agents publics. Entre perte de sens et mauvaises conditions de travail, la rentrée parait difficile.
Zoom sur le RSE
Une seconde avant de RENAÎTRE
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Industrie manufacturière : les pistes proposées par l’OIT pour encadrer l’IA
27 avril 2026 - L’intelligence artificielle (IA) prend une place croissante dans les usines à travers le monde. Elle modifie les organisations, les métiers et les conditions de production. Dans ce contexte, l’Organisation internationale du Travail (OIT) a réuni des représentants des gouvernements, des employeurs et des travailleurs du secteur manufacturier. Ensemble, ils ont adopté de premières orientations communes sur l’intelligence artificielle dans l’industrie. -
SURVEILLANCE au travail et hybridation
13 mai 2026 - 10h00 - CAROLINE DIARD -
PRÉSENTÉISME au travail : un signal faible aux conséquences bien réelles
24 avril 2026 - Le présentéisme reste un phénomène souvent sous-estimé dans les organisations. Il désigne le fait d’être présent au travail malgré un état de santé dégradé ou des capacités réduites, qu’elles soient physiques ou psychiques. Moins visible que l’absentéisme, il n’en est pas moins lourd de conséquences, tant pour la santé des salariés que pour la performance collective.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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