« Le burning système » : dans la fabrique du BURNOUT
24 juin 2026 - 11h00 - Juliane
Management RH/QVCT
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Janick DEBREF
Directeur des relations sociales et de la stratégie RH en charge du sujet IA
MAIF
MAIF : exemple d’une démarche collective d’intégration de l’IA
24 juin 2026 - La Maif a récemment signé un accord avec les organisations syndicales pour encadrer l’usage de l’intelligence artificielle et ainsi accompagner les transformations liées à cette technologie dans l’entreprise. Une démarche transparente et inclusive qui a pour but de nourrir le dialogue social. -
Les 5 langages d'APPRÉCIATION au travail
23 juin 2026 - Un ouvrage pour renforcer les liens et l’engagement en équipe. -
Bâtir un monde du travail meilleur : un défi collectif et territorial
18 juin 2026 - 11h15 - ENVIE2RESILIENCE -
Débloquez vos RELATIONS au travail
18 juin 2026 - Ce guide propose des clés pour débloquer les situations de tension et faciliter les relations professionnelles. -
MonMental.pro : une plateforme pour mieux prévenir les RPS
18 juin 2026 - Comment agir face aux risques psychosociaux (RPS) lorsque l'on ne sait pas vers quels outils ou ressources se tourner ? Pour aider les entreprises à y voir plus clair, les partenaires du Plan régional santé au travail de Nouvelle-Aquitaine ont lancé MonMental.pro, une plateforme gratuite dédiée à la santé mentale au travail et à la prévention des RPS. -
Le vrai risque ? L'ambiguité : GOUVERNANCE - MANAGEMENT
17 juin 2026 - 14h45 - CDG DE GUYANE -
Sylvie BONELLO
Déléguée générale
Fondation MMA des entrepreneurs du futur
Zoom sur la SANTÉ MENTALE des dirigeants en 2026
17 juin 2026 - Selon le dernier baromètre de la Fondation MMA des Entrepreneurs du futur, trois dirigeants sur quatre se disent en bonne santé. Cependant, une grande partie d’entre eux font face à du stress et à des difficultés inhérentes à leur activité.
Zoom sur le RSE
SANTÉ MENTALE AU TRAVAIL : il est temps de passer à l’action !
08 septembre 2026 - Comment agir concrètement pour préserver la santé mentale au travail ? Noémie Guerrin et Adrien Chignard s’appuient sur des témoignages et expériences de terrain pour proposer des pistes d’action.
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CNH 2026 : 65 mesures pour renforcer l’INCLUSION des personnes handicapées
08 septembre 2026 - La 7ᵉ Conférence nationale du handicap (CNH) s’est tenue le 4 septembre 2026. Parmi les 65 mesures annoncées pour les trois prochaines années, plusieurs concernent directement le monde du travail. Emploi, accessibilité des locaux et technologies d’assistance sont notamment au programme. -
BURN-OUT, HARCELEMENT : vous êtes en souffrance au travail, quoi faire ?
16 septembre 2026 - 11h30 - SOUFFRANCE ET TRAVAIL -
DROIT D'ALERTE : dans quelles situations peut-il être exercé au travail ?
07 septembre 2026 - Le droit d’alerte permet de signaler une situation susceptible de mettre en danger la santé ou la sécurité au travail. Salariés et représentants du personnel disposent de plusieurs possibilités pour alerter l’employeur.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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