Management RH/QVCT
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4 juin 2025 - 11h00 - BOSSONS FUTÉ -
Philippe GUIBERT
Directeur médical, Consulting santé
International SOS
SANTÉ MENTALE : le grand défi mondial des entreprises en 2025
04 juin 2025 - Dans son dernier rapport « Décryptage sur la santé dans le monde en 2025 », International SOS met en lumière que les entreprises seront bientôt fragilisées par des défis sanitaires en pleine mutation. L’organisation pointe notamment la santé mentale comme l’enjeu majeur qui impactera directement les entreprises dans les mois qui viennent. -
Libérez-vous des pensées limitantes grâce à la MÉDIATION introspective
3 juin 2025 - 14h30 - EPMN -
Le PRIX DU MANAGEMENT INSPIRANT : transformer le management de demain
03 juin 2025 - Préventica met en lumière les pratiques managériales innovantes et responsables dans le cadre du Prix du Management Inspirant – édition Paris 2025. Seront mises à l’honneur les démarches de management, initiées ou abouties, visant à améliorer la santé et les conditions de travail des collaborateurs. -
Comment rendre la prévention plus INCLUSIVE ?
02 juin 2025 - En matière de santé, de sécurité et de qualité de vie au travail, la prévention est souvent pensée de manière globale, voire uniforme. Pourtant, tous les salarié·es ne sont pas exposé·es aux mêmes risques ni ne bénéficient des mêmes capacités à s’en protéger. Une approche plus inclusive de la prévention permettrait de mieux prendre en compte la diversité des situations individuelles et collectives. -
Floriane DE DADELSEN
Directrice générale adjointe
Hôpital Foch
HÔPITAL FOCH : prévenir les troubles pour soutenir le personnel médical
02 juin 2025 - Floriane de Dadelsen défend une meilleure prise en charge des soignants à travers un centre de prévention dédié à leur santé et à leur équilibre au travail. -
Team Building : quand le fun devient absurde
02 juin 2025 - Thomas Simon, enseignant-chercheur à Montpellier Business School, partage les résultats d’une étude menée auprès de jeunes diplômés sur leur expérience du team building. -
Quels sont les impacts du TRAVAIL FRACTIONNÉ sur la santé ?
30 mai 2025 - Le travail fractionné, ou morcelé, désigne une organisation dans laquelle le temps de travail est réparti sur plusieurs plages horaires non contiguës au cours d’une même journée. Ce mode d’organisation est courant dans certains secteurs comme la propreté, les transports, l’aide à domicile ou encore la restauration collective. Il permet aux employeurs de s’ajuster à la demande, mais ses effets sur la santé des travailleurs restent préoccupants.
Zoom sur le RSE
AGRICULTURE : un plan d’action pour favoriser la place des femmes dans le secteur
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Margaux BERBEY
Juriste rédactrice en droit social
Index de l’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : ce qu’il faut savoir avant la réforme de 2027
18 mars 2026 - En 2027, dans le cadre de la directive européenne sur la transparence salariale, les modalités de calcul et de publication de l’index de l’égalité professionnelle femmes-hommes vont changer. Pour éviter les erreurs ou les mauvaises surprises, Margaux Berbey, juriste spécialiste du droit social, rappelle les obligations actuelles et les points de vigilance à avoir en tête lorsque l’on est une entreprise d’au moins 50 salariés. -
Comment bien nourrir sa MÉMOIRE ?
26 mars 2026 - 16h00 - EFFICIENCE SANTÉ AU TRAVAIL -
Former les RÉFÉRENTS HANDICAP pour accélérer l’inclusion dans la Fonction publique
18 mars 2026 - L’École des hautes études en santé publique (EHESP) et le Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique (FIPHFP) lancent une formation pour professionnaliser les référents handicap et renforcer l’inclusion dans les trois versants de la Fonction publique.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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Sous le patronage du ministère du Travail, de la
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