Management RH/QVCT

Politique RSE Santé Mentale Organisation du travail Droit social Diversité Maintien dans l'emploi Santé / Bien-être Travail & Société Formation & incentive

- Actualité
Des actions concrètes pour améliorer l’attractivité du secteur transport routier de marchandises

20 juillet 2022 - Le réseau Anact-Aract, en partenariat avec la Fédération Nationale du Transport Routier (FNTR), met en avant 3 actions d’entreprises de transport ayant bénéficié d’un encadrement particulier visant à améliorer l’attractivité du secteur d’activité.
- #Politique RSE
- #Tertiaire
Olivia THEAUT

Responsable ressources humaines et gestion
- Interview
Baie d’Armor Transports mise sur une amélioration continue des conditions de travail

18 juillet 2022 - Avec environ 180 collaborateurs, dont 135 conducteurs, Baie d’Armor Transports – dont la mission est de gérer les transports publics des 32 communes de l’agglomération de Saint-Brieuc - fait face à de multiples enjeux concernant la qualité de vie au travail. Dans cette optique, le pôle ressources humaines mène des actions régulières d’amélioration du quotidien. Entrevue avec Olivia Théaut, responsable ressources humaines et gestion et Arnaud Guilbert, Directeur de Production de Baie d’Armor Transports.
- #Politique RSE
- Actualité
Un dispositif de sensibilisation sur la prévention des addictions

15 juillet 2022 - L’association « L’Effet Domino » a développé la formation « La Boulette » visant à prévenir les risques d’addiction en entreprise via un outil audiovisuel, ludique et interactif.
- Librairie
Ce sera toi le manager !

14 juillet 2022 - Voici 34 histoires et anecdotes vécues qui vous invitent à penser et repenser votre vie de manager.
- #Politique RSE
Frédéric GUIBERT

Responsable pôle santé et sécurité
- Interview
Comment gère-t-on le phénomène des addictions en entreprise ? L’exemple de la société Scania

11 juillet 2022 - Frédéric Guibert, responsable santé, sécurité sur le site Scania Angers revient sur la manière dont l’entreprise a appréhendé le sujet des addictions et plus largement la santé et le bien-être au travail de ses collaborateurs.
- Actualité
La sécurité et la santé comme principes et droits fondamentaux

11 juillet 2022 - Les délégués siégeant à la 110ème Conférence internationale du travail (CIT) ont ajouté aux principes et droits fondamentaux au travail les notions de sécurité et de santé. L’objectif ? Garantir à tout un chacun un environnement de travail sécurisé au quotidien
- #Droit social
- Chronique juridique
Responsabilité pénale en cas d’accident du travail : 50 nuances de faute ?

08 juillet 2022 - Le spectre d’engagement de la responsabilité pénale en cas d’accident du travail constitue un risque du quotidien pour les employeurs (dirigeants et personnes morales), et nécessite une démarche de prévention adaptée et conforme à la réglementation en matière de santé et de sécurité au travail.
- #Droit social
- Webinar
Envisager son EVOLUTION PROFESSIONNELLE face à des problèmes de santé

7 juillet 2022 - 11h00 - RESEAU EVA NOUVELLE AQUITAINE
- #Politique RSE

Zoom sur le RSE

Actualité

ILLETTRISME & INNUMÉRISME : comment agir en entreprise ?

16 septembre 2026 - Lire, écrire, compter… Les difficultés avec les compétences de base peuvent avoir des conséquences concrètes sur le travail. Evapro permet aux entreprises de mieux les repérer, d’en mesurer les impacts et d’identifier des solutions adaptées.

#Maintien dans l'emploi

- Librairie
FEMMES ET SANTÉ : toujours une affaire d’hommes ?

15 septembre 2026 - Muriel Salle et Catherine Vidal décryptent les inégalités de santé entre femmes et hommes et les avancées pour une médecine plus équitable.
- #Genre
- Webinar
PREMIERS SECOURS en SANTÉ MENTALE : savoir réagir pour mieux aider

22 septembre 2026 - 20h30 - AFNOR
- #Santé Mentale
- Actualité
La SANTÉ : d’une question individuelle à un équilibre structurel

15 septembre 2026 - Les deux précédents articles ont montré que notre santé dépend notamment de l’équilibre entre les exigences auxquelles nous sommes confrontés et les ressources dont nous disposons. Mais jusqu’où cet équilibre dépend-il réellement de nous ? Car si chacun peut agir sur son hygiène de vie, une partie importante de notre santé au travail se joue dans l’environnement que l’organisation construit autour de nous.
- #Organisation du travail

L’annuaire des fournisseurs - extrait

Voir tout

A propos de Préventica

Depuis près de 25 ans, Préventica est le lieu de rencontre et d'inspiration pour tous les acteurs de la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail : dirigeants, DRH, managers, services généraux, production, préventeurs...

Deux grands rendez-vous sont organisés chaque année en France,

Sous le patronage du ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités, et du ministère de l'Action publique, de la Fonction Publique et de la Simplification

Une plateforme de ressources en ligne permet également chaque mois à 100 000 utilisateurs de bénéficier de conseils et retours d'expériences, pour la mise en œuvre de leurs actions de prévention des risques et de qualité de vie au travail : Magazine, Webinars, Annuaire, Podcasts…

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Baie d’Armor Transports mise sur une amélioration continue des conditions de travail

Un dispositif de sensibilisation sur la prévention des addictions

Ce sera toi le manager !

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La sécurité et la santé comme principes et droits fondamentaux

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Envisager son EVOLUTION PROFESSIONNELLE face à des problèmes de santé

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PREMIERS SECOURS en SANTÉ MENTALE : savoir réagir pour mieux aider

La SANTÉ : d’une question individuelle à un équilibre structurel

L’annuaire des fournisseurs - extrait

Formation Échauffement et Réveil musculaire au travail : personnes relais

Réveil musculaire : prévenir les TMS et réduire le risque de blessures

L'application de diagnostic et d'accompagnement du Bien-être au Travail - Signal Rh

Logiciel QSE d’IZYPEO®

La solution santé mentale au travail - Holicare

Prévention des addictions - Addict and Co

Sensibilisation 1h ergonomie Bureau (ref : SBERG 1H)

La gestion dématérialisée des protocoles de sécurité - eProtocole