Management RH/QVCT
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11 juillet 2024 - Le droit à la déconnexion est devenu un sujet essentiel dans le monde moderne du travail. Cette notion défend le principe selon lequel les employés ne devraient pas être obligés de rester connectés à leur travail en dehors de leurs heures de travail régulières. En France, ce droit est officiellement reconnu depuis 2017, visant à protéger la santé mentale des travailleurs et à promouvoir un équilibre vie professionnelle-vie personnelle sain. -
Céline ATTIAS
Executive & business coach, fondatrice
Cabinet De Coaching Holiwork
Holiwork : comprendre le nouveau rapport des jeunes au travail
10 juillet 2024 - Depuis la crise du Covid-19, les entreprises sont nombreuses à constater un changement drastique chez les jeunes concernant leur rapport au travail. Rémunération, équilibre vie pro-vie perso, bien-être au travail… les nouveaux travailleurs sont à la fois plus exigeants et volatils. Pour s’adapter, les entreprises cherchent à les fidéliser. -
Quand le cancer s’invite dans vos équipes
10 juillet 2024 - Les grands groupes mettent en place des actions innovantes facilitant la reprise de poste de leurs salariés. Peuvent-ils être une source d’inspiration pour nos TPE/PME ? -
Prévenir les RISQUES MAJEURS par des actions mineures
9 juillet 2024 - 11h00 - ASSOCIATION RESILIANCES -
Petit manuel de rhétorique en entreprise
09 juillet 2024 - Comment apprendre à parler efficacement en entreprise ? Mener des discussions productives ? Captiver son audience ?... Réponses au fil des pages de l’ouvrage de Matthieu Wildhaber. -
SOLEIL et UV, comment prévenir les risques au travail et sur la plage ?
4 juillet 2024 - 11h30 - EFFICIENCE SANTE AU TRAVAIL -
50 conseils pour retrouver de l'énergie
04 juillet 2024 - Ce guide explore comment retrouver l’énergie et la motivation au travail à travers notamment la santé physique, l’organisation et les relations positives. -
Marielle BARBE
Autrice et conférencière spécialiste du Slashing
Devenir slasheur : cumuler les jobs pour se retrouver
03 juillet 2024 - De plus en plus d’actifs sont aujourd’hui tentés de varier leurs activités professionnelles, et ainsi cumuler plusieurs emplois. Cette tendance, que l’on appelle le « slashing », permet de retrouver un équilibre personnel et professionnel. De nouveaux profils plus sereins reviennent alors sur le marché du travail.
Zoom sur le RSE
Laurent DEBORD
Délégué Général
Fédération Française du Bâtiment Nouvelle Aquitaine
FFB : comment prendre soin de la santé des DIRIGEANTS ?
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MOVEMBER 2026 : derrière la moustache, des enjeux de santé !
02 novembre 2026 - Tout au long du mois de novembre, la campagne Movember invite à parler de la santé des hommes. Cancers de la prostate et des testicules, santé mentale et prévention du suicide sont au cœur de cette mobilisation internationale. -
Préserver la DIGNITÉ au travail : un enjeu de SANTÉ MENTALE
18 novembre 2026 - 11h30 - SOUFFRANCE ET TRAVAIL -
Faire travailler QUATRE GÉNÉRATIONS ensemble
30 octobre 2026 - Entre les attentes des jeunes actifs, l’expérience des salariés expérimentés et l’évolution des modes de travail, la cohabitation des générations représente un enjeu de management. Les entreprises peuvent en faire un levier de coopération et de transmission des compétences.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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Sous le patronage du ministère du Travail, de la
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