Toute l'actualité de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
À la une
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Léa BINET-FERTÉ
Directrice Générale Adjointe France
Great Place to Work
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : les politiques d'entreprise encore insuffisantes ?
04 novembre 2026 - À l’occasion de la septième édition du palmarès Great Place To Work for Women, l’entreprise met en lumière un angle mort persistant des politiques d’égalité : la différence de perception entre les hommes et les femmes concernant l’efficacité de ces mesures. Un écart de vision qui demeure structurel, même si les femmes portent un regard plus critique que les hommes sur le sujet. -
Le Parlement européen réclame une législation dédiée aux RPS
04 novembre 2026 - Les eurodéputés ont adopté une série de recommandations pour renforcer la prévention des risques psychosociaux (RPS) au travail. Ils invitent la Commission européenne à préparer une proposition législative. -
Faut-il encore réfléchir quand l'IA pense pour nous ?
3 novembre 2026 - 14h30 - EPMN
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SANTÉ MENTALE des SOIGNANTS : comment passer des constats aux actions
16 octobre 2025 - 12h00 - PREVENTICA X PEOPLE4HEALTH -
Les entreprises face aux VIOLENCES FAITES AUX FEMMES : prévenir, protéger, transformer
16 octobre 2025 - 11h15 - PRÉVENTICA FUTUR LAB’ -
PRÉVENTION : passer de la contrainte à la culture
16 octobre 2025 - 10h45 - TELOS SANTÉ X PRÉVENTICA -
SANTÉ, MÉDICO-SOCIAL et innovation sociale : repenser la QVCT et la RSE pour des organisations durables
16 octobre 2025 - 10h00 - PRÉVENTICA FUTUR LAB’ -
Que reste-t-il du TRAVAIL SOCIAL ?
16 octobre 2025 - Un livre qui explore la tension entre performance et éthique dans le travail social et défend l’importance de l’humain dans l’accompagnement. -
Les MALAISES MORTELS au travail : comprendre pour mieux prévenir
16 octobre 2025 - 09h45 - CARSAT / INRS -
HEALTH AT WORK CHALLENGE 2026 : les étudiants au cœur de la prévention
16 octobre 2025 - Organisé par l'INRS, le Health at Work Challenge invite chaque année les étudiants d’écoles d’ingénieurs et de management à imaginer des actions concrètes pour améliorer les conditions de travail en entreprise. L’objectif : détecter les risques, évaluer leurs impacts sur la santé et proposer des solutions réalistes. -
SANTÉ MENTALE : Et si on en parlait autrement ?
15 octobre 2025 - 16h45 - BEYOND PRODUCTION
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