L'actualité
Management RH/QVCT
Toutes nos actualités Management RH/QVCT
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29 juin 2021 - France Stratégie et Centre Inffo viennent de publier une cartographie qui liste les différentes instances susceptibles de venir en aide aux entreprises pour ce qui concerne les ressources humaines et les compétences. -
Pascale JOUD
Psychologue du Travail
« Notre but est de faire comprendre qui est le psychologue du travail, au plus grand nombre »
24 juin 2021 - Diplômée en psychologie du travail, expérimentée en communication et ressources humaines, Pascale Joud est également la co-présidente de l’association APPORT, dont le but est de faire le lien entre étudiants en psychologie et professionnels. -
Un dirigeant sur deux présente un risque de burn-out
23 juin 2021 - Les dirigeants sont les grands oubliés de la santé au travail, alors que leur santé mentale a été mise à rude épreuve avec la crise de la COVID-19. -
L'ISO 26000 à l'heure du digital
17 juin 2021 - Consultante-Formatrice, Facilitatrice de projet, sur le champ du développement durable et de la RSE, Responsabilité sociétale des entreprises, Corinne Coullet-Demaizière revient sur la norme ISO 26000 pour aider les entreprises à développer leur démarche RSE. -
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Ludovic GIRODON
Accompagnateur d'entrepreneurs chez Réseau Entreprendre, Auteur
Il faut rétablir le lien entre QVT et management
16 juin 2021 - Pour recruter et fidéliser son « équipe idéale », Ludovid Girodon invite les managers à prendre activement part à l’amélioration de la QVT au sein de son entreprise. Selon lui, il est nécessaire d’améliorer le dialogue entre collaborateurs et managers pour tendre vers de nouveaux modèles. -
Qui aller voir en situation de Souffrance au Travail ?
16 juin 2021 - 11h30 - SOUFFRANCE ET TRAVAIL -
Quand les conflits de valeurs au travail affectent la santé mentale et physique des salariés
16 juin 2021 - La Dares vient de publier une enquête sur les conflits de valeurs au travail et leur lien avec la santé. On y apprend que six actifs occupés sur dix signalent être exposés à des conflits de valeurs dans leur travail.
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