L'actualité
RPS
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RPS : un guide pour adapter sa démarche de prévention
15 juin 2026 - Les risques psychosociaux (RPS) peuvent concerner toutes les entreprises, quels que soient leur taille ou leur secteur d'activité. Pour aider les organisations à mieux comprendre ces risques et à mettre en place des actions adaptées, un guide gratuit rassemble des repères, des outils pratiques et des ressources mobilisables. -
Frédérique GALLIAT
Secrétaire nationale
UNSA
UNSA : santé mentale & dialogue social au cœur des conditions de travail
08 juin 2026 - Frédérique Galliat revient sur les liens entre santé mentale, conditions de travail et dialogue social.
Toutes nos actualités RPS
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Retour en Entreprise après un Burn-Out : 8ème épisode - Adrien Chignard
06 mai 2026 - Welcome back to Work accueille Adrien Chignard : le déni nous ralentit et la lucidité nous fait avancer ! -
L’EU-OSHA lance le site de sa prochaine campagne sur la SANTÉ MENTALE au travail
05 mai 2026 - À l’occasion de la Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail, l’EU-OSHA a lancé le site dédié à sa prochaine campagne « Lieux de travail sains » 2026-2028. Cette nouvelle édition est centrée sur un enjeu majeur : la santé mentale au travail. -
SANTÉ MENTALE : 840 000 décès par an liés aux RPS au travail selon l’OIT
30 avril 2026 - Un rapport publié par l’Organisation Internationale du Travail (OIT) dévoile des chiffres alarmants, et un impact croissant de l’organisation du travail sur la santé et sécurité des salariés. -
Le Burning Systeme : dans la fabrique du BURNOUT en entreprise
30 avril 2026 - Un témoignage immersif qui décrypte les mécanismes du burn-out en entreprise et met en lumière les engrenages invisibles menant à l’épuisement professionnel. -
RPS : les solutions proposées par l’Assurance Maladie aux entreprises
28 avril 2026 - À l’occasion de la Journée mondiale de la sécurité et santé au travail 2026, organisée par l’Organisation internationale du travail et consacrée cette année aux risques psychosociaux (RPS), le sujet est particulièrement mis en avant. L’Assurance Maladie - Risques professionnels présente plusieurs dispositifs pour accompagner les entreprises dans la prévention de ces risques. -
PRÉSENTÉISME au travail : un signal faible aux conséquences bien réelles
24 avril 2026 - Le présentéisme reste un phénomène souvent sous-estimé dans les organisations. Il désigne le fait d’être présent au travail malgré un état de santé dégradé ou des capacités réduites, qu’elles soient physiques ou psychiques. Moins visible que l’absentéisme, il n’en est pas moins lourd de conséquences, tant pour la santé des salariés que pour la performance collective. -
Xavier LARDEUX
Directeur marketing
CCMO Mutuelle
Un outil pour détecter les symptômes ANXIO-DÉPRESSIFS au travail
13 avril 2026 - CCMO Mutuelle, en partenariat avec Holicare, déploie un outil en ligne pour accompagner la santé mentale des entreprises et de leurs salariés. Testé chez Présoa, il met en lumière des effets concrets. L’occasion de rappeler l’importance d’identifier les signaux anxio-dépressifs au travail. -
SANTÉ MENTALE : taux d’absentéisme record en 2025
08 avril 2026 - Axa dévoile son Datascope 2026, qui montre un absentéisme en hausse et une santé mentale des salariés en déclin, touchant particulièrement les moins de 35 ans.
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