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RPS

Toutes nos actualités RPS

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  RPS : les solutions proposées par l’Assurance Maladie aux entreprises

  28 avril 2026 - À l’occasion de la Journée mondiale de la sécurité et santé au travail 2026, organisée par l’Organisation internationale du travail et consacrée cette année aux risques psychosociaux (RPS), le sujet est particulièrement mis en avant. L’Assurance Maladie - Risques professionnels présente plusieurs dispositifs pour accompagner les entreprises dans la prévention de ces risques.

  • #RPS
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  • Actualité

  PRÉSENTÉISME au travail : un signal faible aux conséquences bien réelles

  24 avril 2026 - Le présentéisme reste un phénomène souvent sous-estimé dans les organisations. Il désigne le fait d’être présent au travail malgré un état de santé dégradé ou des capacités réduites, qu’elles soient physiques ou psychiques. Moins visible que l’absentéisme, il n’en est pas moins lourd de conséquences, tant pour la santé des salariés que pour la performance collective.

  • #QVCT
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  Xavier LARDEUX

  Directeur marketing

  CCMO Mutuelle

  • Interview

  Un outil pour détecter les symptômes ANXIO-DÉPRESSIFS au travail

  13 avril 2026 - CCMO Mutuelle, en partenariat avec Holicare, déploie un outil en ligne pour accompagner la santé mentale des entreprises et de leurs salariés. Testé chez Présoa, il met en lumière des effets concrets. L’occasion de rappeler l’importance d’identifier les signaux anxio-dépressifs au travail.

  • #RPS
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  • Actualité

  SANTÉ MENTALE : taux d’absentéisme record en 2025

  08 avril 2026 - Axa dévoile son Datascope 2026, qui montre un absentéisme en hausse et une santé mentale des salariés en déclin, touchant particulièrement les moins de 35 ans.

  • #Santé Mentale
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  Yohann MARCET

  Fondateur et CEO - Maître de conférences

  Meaning at Work - Sciences Po

  • Interview

  Le BROWN-OUT : la perte de sens au travail

  08 avril 2026 - Entre désengagement silencieux, perte de motivation, conflits de valeurs… un mal profond et durable se répand dans le monde professionnel. Un phénomène encore largement méconnu en France mais qui progresse rapidement, le « brown-out », la perte de sens au travail. Dans ce contexte, Yohann Marcet et Étienne Desmet publient le premier ouvrage de référence consacré à cette nouvelle forme de souffrance au travail.

  • #Santé Mentale
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  • Actualité

  Un livre blanc ACTIS pour prévenir le BURN-OUT et la SURCHARGE MENTALE

  31 mars 2026 - Fatigue persistante, difficultés de concentration, surcharge d’informations… le burn-out et la surcharge mentale affectent le quotidien des salariés. Pour aider les organisations à mieux les comprendre et à agir, ACTIS publie le livre blanc "Burn-out et surcharge mentale : comprendre son cerveau pour le préserver".

  • #RPS
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  • Actualité

  Propuls’ transforme la prévention en SANTÉ MENTALE au travail

  24 mars 2026 - La Grande Cause nationale 2025 et 2026 place la santé mentale au travail sous les projecteurs. Propuls’ y répond avec le STSM (Secouriste du Travail en Santé Mentale), un dispositif inédit inspiré du Sauveteur Secouriste du Travail (SST) pour intervenir dès les premiers signes de détresse psychologique.

  • #Santé Mentale
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  • Actualité

  PÉNIBILITÉ INVISIBLE : quand la pression psychologique pèse sur les salariés

  13 mars 2026 - La pénibilité au travail ne se limite pas aux efforts physiques ou aux environnements difficiles. Le stress, la charge mentale et les exigences émotionnelles constituent une pénibilité invisible, souvent sous-estimée mais tout aussi impactante sur la santé des salariés. Les entreprises ont tout intérêt à la repérer pour prévenir l’épuisement et améliorer la qualité de vie au travail.

  • #Pénibilité