Management RH/QVCT -
QVCT
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23 juillet 2026 - Comment intégrer les enjeux du travail dans les projets de transition écologique ? C’est l’objectif de L’Accélérateur des possibles, un dispositif proposé par les Aract de Nouvelle-Aquitaine et des Pays de la Loire. Il accompagne les entreprises et associations qui souhaitent faire évoluer leurs pratiques en associant enjeux environnementaux et qualité de vie et des conditions de travail. -
SANTÉ MENTALE : un kit pour la prévention chez les jeunes actifs
22 juillet 2026 - L’EN3S, le groupe VYV et le groupe JLO ont publié un kit pour la prévention des risques psycho-sociaux chez les jeunes actifs. -
Un jeu d’enquête pour explorer l’amélioration des CONDITIONS DE TRAVAIL
21 juillet 2026 - L’Anact développe un jeu d’enquête à destination des managers, RH et représentants du personnel, pour ouvrir le dialogue autour des conditions de travail. -
Aurélia DE PORTZAMPARC
DGA Transformations - Présidente
Région des Pays de la Loire - ANDRHDT
Redonner du SENS AU TRAVAIL dans les collectivités territoriales
20 juillet 2026 - Aurélia De Portzamparc revient sur les conditions nécessaires pour redonner du sens au travail dans les collectivités. -
Michel JORGE
Directeur Général Adjoint
Institut de la Parentalité
Comment soutenir la PARENTALITÉ en entreprise ?
17 juillet 2026 - Michel Jorge éclaire les liens entre parentalité, santé mentale et qualité de vie au travail. -
4 GÉNÉRATIONS au travail : ça passe ou ça casse ?
16 juillet 2026 - Marie-Laure Chanu livre des repères pour dépasser les clichés et mieux travailler entre générations. -
Zoom sur le DROIT À LA DÉCONNEXION
15 juillet 2026 - À l’approche des congés d’été, l’INRS rappelle les réglementations autour du droit à la déconnexion des employés. -
Gilles RIOU
Président fondateur
Egidio
Penser la JUSTICE au travail
15 juillet 2026 - Les concepts de justice et d’injustice traversent le monde du travail comme la société dans son ensemble. Dans un contexte de défiance accrue envers les institutions et les hiérarchies, la façon dont une entreprise écoute les alertes et arbitre les situations peut en pérenniser le bon fonctionnement comme causer une irréversible perte de confiance.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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