Santé & Sécurité au Travail
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13 juin 2016 - Selon une étude publiée par Malakoff Médéric, 70 % des salariés et 95 % des dirigeants estiment que le niveau de qualité de vie au travail est bon ou très bon. Tous s’accordent sur le fait que la qualité de vie des salariés contribue à la performance de l’entreprise -
Isabelle CHRETIEN
Directrice de la Prévention des Incivilités à la Direction de la Sécurité Globale
Former 30 000 collaborateurs à la prévention des incivilités
04 juin 2016 - Comme toute organisation travaillant en contact avec le public, les agents de La Poste sont quotidiennement confrontés à des incivilités. Dès 2008, la décision est prise de créer une Direction de la Prévention des Incivilités au sein de la Direction de la Sûreté et un vaste programme d'actions est engagé pour endiguer ce phénomène montant.Explications. -
Clarisse PETIT
consultante en prévention des risques professionnels
Prévisoft
Les entreprises restent démunies sur la question de la pénibilité
03 juin 2016 - Initiateur d'un baromètre annuel sur la pénibilité, Prévisoft a interrogé 200 entreprises de divers secteurs d'activité pour savoir où elles en sont par rapport à la pénibilité, à la veille de l'entrée en vigueur des 6 derniers facteurs de pénibilité définis par le décret du 30 décembre 2015.Zoom -
Colas renouvelle sa charte de sécurité routière
30 mai 2016 - Cette charte signée avec l'Etat et la CNAMTS engage Colas sur la mise en oeuvre d'actions de prévention du risque routier. -
Aicha SANGARE
VICE PRESIDENTE
EPMN
Comment se former à la médiation professionnelle ?
30 mai 2016 - La profession de médiateur professionnelle s'est considérablement développée ces dernières années. Pour l'exercer, il est nécessaire d'avoir suivi un cycle de formation spécifique délivrant le certificat d'aptitude à la médiation et la négociation. Comment se déroule cette formation et à qui s'adresse-t-elle ? -
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Béatrice REVOL
Senior HR BP and Labour Relation Expert
Aon France
La cohésion d'équipe, comme remède à la pénibilité
26 mai 2016 - AON, groupe mondial de courtage d'assurance et de conseil en ressources humaines, a toujours considéré le bien-être de ses salariés comme facteur de performance de l'entreprise. Sa filiale française, AON France, a signé le 1er mars 2016 un accord sur la Qualité de Vie au Travail, marquant ainsi un engagement accru sur l'égalité professionnelle, la diversité et la pénibilité.Zoom -
Comment traiter la consommation de substances psychoactives en milieu professionnel ?
26 mai 2016 - Même si les conduites addictives interpellent plus de huit dirigeants et représentants de syndicat sur dix, elle demeure un tabou en milieu professionnel.
Zoom sur le TMS
AMIANTE : La DREETS rappelle les points clés d’un Repérage Avant Travaux
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Jean-Paul THONIER
Président du cabinet de conseil en santé
Cheers!
Approche « ONE HEALTH » : quel avenir pour la santé au travail ?
01 avril 2026 - Si le concept « One Health », à l’intersection entre la santé de l’Homme, des animaux et de la biosphère, apparaît plus pertinent que jamais, se pose encore la question de ses applications concrètes au quotidien. Jean-Paul Thonier, expert du sujet, assure que le secteur de la santé a un rôle moteur à jouer. -
Oser dire "stop" pour davantage de SÉCURITÉ
16 avril 2026 - 11h30 - AFORMA CONSEIL -
Gestion des DÉCHETS CHIMIQUES : prévenir les risques pour la santé et l’environnement
27 mars 2026 - La gestion des déchets chimiques constitue un enjeu majeur pour la santé et la sécurité des salariés, ainsi que pour la protection de l’environnement. Une mauvaise manipulation ou un stockage inadéquat peut provoquer des accidents, des intoxications ou des pollutions durables. Les entreprises doivent mettre en place des pratiques rigoureuses afin de réduire ces risques et de respecter la réglementation.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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