L'actualité
Management RH/QVCT
Toutes nos actualités Management RH/QVCT
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03 juin 2014 - L’adage bien connu, selon lequel « le risque zéro n’existe pas », renvoie à l’idée qu’« à l’impossible nul n’est tenu ». -
Comment passe-t-on du plaisir au travail à l'épuisement professionnel ?
21 mai 2014 - Une étude scientifique publiée par le cabinet Technologia fait le point sur l'évolution et les manifestations du syndrome d'épuisement professionnel, plus communément appelé " burn out". -
Une campagne européenne pour prévenir le stress au travail
30 avril 2014 - L'agence européenne pour la sécurité et la santé au travail fait de la lutte contre le stress au travail sa priorité pour 2014. -
Six profils de salariés exposés aux risques psychosociaux
17 avril 2014 - Une enquête réalisée par la DARES et la DREES dresse une typologie des salariés selon les facteurs de risques psychosociaux auxquels ils sont exposés, afin de mieux prévenir les impacts sur leur santé physique et mentale. -
Didier CHARBONNEL
Président
Fondation Du Btp
Une web série pour sensibiliser les jeunes à la prévention des addictions
11 avril 2014 - Comment sensibiliser les jeunes aux risques liés aux drogues et à l’alcool ? Comment faire diminuer une consommation inquiétante ? La Fondation du BTP répond avec une série de clips humoristiques. Un format court qui peut être vu sur internet ou smartphone, des personnages attachants, un ton décalé, jamais moralisateur… tels sont les ingrédients de la web série « Premiers Combats » pour parler prévention aux jeunes. Présentation par Didier Charbonnel, initiateur de ce projet original et percutant. -
Commerces, restauration, aide à domicile : intégrer les RPS dans le DU
11 avril 2014 - La DIRECCTE Limousin publie 3 fiches conseils sectorielles sur l'intégration des risques psychosociaux dans le Document Unique destinées aux commerçants, aux restaurateurs et aux entreprises d'aide à domicile. -
La (sur)charge de travail en question
07 avril 2014 - C’est un paradoxe (apparent) : alors que la durée légale du travail a été réduite à 35 h de travail effectif par semaine, le thème de la charge de travail n’a jamais été aussi présent, notamment devant les prétoires où il alimente de manière de plus en plus récurrente le contentieux social, individuel ou collectif. -
Un guide pour l'accompagnement à la mise en place des plans de prévention des RPS
19 mars 2014 - Le ministère de la fonction publique met à disposition une série d'outils pour accompagner les employeurs publics dans la mise en place des plans de prévention des risques psychosociaux.
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