Parc des Expositions
400 exposants - 150 conférences - 750 experts - 10 000 participants attendus
L’événement national de l’innovation en santé, sécurité et qualité de vie au travail
GROUPE JLO
La fresque de la QVCT, un atelier d’intelligence collective :
-100% développement de la QVCT afin de découvrir comment agir dans vos organisations en faveur du Mieux Anticiper, du Mieux Vivre ensemble, du Mieux Se réaliser et du Mieux Travailler.
Intervenants :
Elise MARIE, Directrice d'agence, GROUPE JLO
Kali COURT, N/A, GROUPE JLO
PRÉVENTICA FUTUR LAB’
Le secteur culturel et créatif fait face à de nombreuses contraintes qui influencent les conditions de travail : horaires atypiques (travail de nuit, week-ends, jours fériés), précarité (intermittence du spectacle, fonctionnement en mode projet, recours fréquent aux CDD), forte intensité de travail (festivals, créations artistiques), faiblesse du dialogue social (absence de CSE dans plus de 94 % des entreprises du spectacle vivant) et tombée des frontières entre vie professionnelle et personnelle. Quels leviers activer en matière de QVCT, de dialogue social et professionnel ? A travers des retours d’expérience concrets et les regards croisés d’institutions, d’acteurs de terrain et des partenaires sociaux, cette table ronde propose d’explorer ensemble divers projets et initiatives qui apportent des clés et des ressources pour mieux appréhender ces défis et ainsi renforcer l’attractivité du secteur.
Préventica Futur Lab' est un espace inédit de réflexion, d’expérimentation et de débat dédié aux grandes mutations du travail et à leurs impacts sur la santé, la qualité de vie et la performance des organisations.
Pensé comme un laboratoire social et prospectif, il réunit une pluralité d’acteurs issus du monde scientifique, institutionnel, économique et syndical, avec un objectif commun : croiser les regards pour mieux anticiper les défis de demain.
Intervenants :
Nathalie REDANT, Responsable, AGEC & CO
Laëtitia COQUELIN, Directrice adjointe, SMA - SYNDICAT DES MUSIQUES ACTUELLES
Florent TEULÉ, Directeur, RIM - RÉSEAU DES INDÉPENDANTS DE LA MUSIQUE
Carole DUCLAIR VENNIN, RRH, IDDAC
Mathilde COUPEAU, Directrice, NAGE LIBRE
PRÉVENTICA FUTUR LAB’
La Responsabilité Territoriale des Entreprises, notion développée en Nouvelle-Aquitaine dans le cadre d’un projet de recherche piloté par Maryline Filippi (économiste, Bordeaux Sciences Agro, INRAE, et Sciences Po Bordeaux), propose de repenser l’entreprise non seulement comme un acteur économique, mais comme un acteur du territoire, inscrit dans des interdépendances humaines, sociales, écologiques et économiques.
C’est aujourd’hui stratégique parce que la QVCT ne peut plus se limiter à des actions internes ; la RSE ne peut plus s’arrêter aux chartes et la gouvernance d’entreprise ne peut plus ignorer les interdépendances territoriales qui forgent la résilience, la réputation et la légitimité des organisations.
Ancrer l’entreprise dans son écosystème local, c’est donner du sens au travail, réduire les tensions sociales, mieux répondre aux transitions écologiques et sociétales, et mobiliser les forces vives de son territoire. Cette approche croise naturellement la RSE, notamment dans ses dimensions sociales et sociétales, et s’articule avec la QVCT, puisqu’elle engage l’entreprise dans une réflexion élargie sur la façon dont elle traite le travail, les conditions d’engagement, et les relations internes/externes.
Préventica Futur Lab' est un espace inédit de réflexion, d’expérimentation et de débat dédié aux grandes mutations du travail et à leurs impacts sur la santé, la qualité de vie et la performance des organisations.
Pensé comme un laboratoire social et prospectif, il réunit une pluralité d’acteurs issus du monde scientifique, institutionnel, économique et syndical, avec un objectif commun : croiser les regards pour mieux anticiper les défis de demain.
Intervenants :
Adrien VANDEVELDE, Délégué Général, SYNESI - SYNDICAT NATIONAL DES EMPLOYEURS SPÉCIFIQUES D'INSERTION
Sophie BONNET, Directrice, ASSOCIATION PRINC'ESS
Timothée DUVERGER, Maître de conférences associé, SCIENCES PO BORDEAUX
Anne-Eugénie GASPAR, Coach professionnelle certifiée, INSPIRATIONS RSE
BUREAU HYADES
Employeurs, savez-vous que vous avez l’obligation de diligenter une enquête dès qu’un signalement de harcèlement ou dégradation des relations de travail est porté à votre connaissance ? Cet atelier vous guide sur les enjeux, la méthode et les bonnes pratiques à adopter.
Intervenants :
Nadine JUMAUCOURT, Dirigeante, BUREAU HYADES
SIGNALRH
Dans un contexte de vigilance accrue sur la santé mentale au travail, la conformité réglementaire (DUERP, signalement, RGPD) et les exigences RSE, les entreprises ont besoin d’outils concrets, simples et efficaces. Cet atelier vous propose de découvrir SignalRH, une plateforme digitale innovante qui transforme vos données RH en leviers de prévention, de pilotage et de décision.
Durant cette session, vous verrez comment :
- Evaluer les RPS / baromètre QVCT - Identifier en temps réel les signaux faibles et les UT/Services en tension,
- Obtenir des plans d'actions / préconisations grâce à l'IA - Répondre aux obligations légales (Code du travail, DUERP, loi Waserman…),
- Mettre en œuvre un canal de signalement conforme avec anonymisation,
- Réduire les risques psychosociaux, les arrêts de travail et les litiges,
- Structurer vos engagements RSE et valoriser votre marque employeur,
- Protéger la responsabilité pénale et civile des dirigeants,
- Limiter le risque prud'hommal.
Intervenants :
Jean Noel ROGES, Directeur Associé, SIGNALRH
AFNOR GROUPE
La norme ISO 45001 fournit un cadre structuré pour améliorer la santé et la sécurité au travail. Elle aide les organisations à identifier les risques professionnels, à mettre en place des mesures préventives et à impliquer l'ensemble des acteurs dans une démarche d'amélioration continue. Cette conférence permettra de comprendre les principes clés de la norme et son application concrètes dans différents environnements de travail.
Intervenants :
Aude LEROY, N/A, AFNOR CERTIFICATION
MARION MALAUSSENA-DROSSON
La sécurité psychologique et la qualité relationnelle sont des enjeux clés de l’efficacité des individus et de la performance collective. Découvrez des outils concrets issus de la méthode relationnelle Imago adaptée au monde de l’entreprise, facilement applicables pour faire face aux difficultés managériales les plus fréquentes.
Intervenants :
Marion MALAUSSENA-DROSSON, Dirigeante, AUTEURE
LA FRESQUE DU MOUVEMENT
Atelier participatif de 30 min sur les enjeux de la sédentarité et de l'inactivité physique avec des pistes d'action pour remettre du mouvement dans son entreprise.
Intervenants :
Maëlle RANQUET, Présidente, LA FRESQUE DU MOUVEMENT
Nadine LIMOUZIN, Trésorière, LA FRESQUE DU MOUVEMENT
Amandine LECLERCQ, Animatrice, LA FRESQUE DU MOUVEMENT
L'BURN
Présentation de l'association et ses 2 axes d'actions : l'accompagnement post-burn-out et la prévention du burn-out.
Focus sur la prévention du burn-out : nos actions de sensibilisation et de formations : définition du burn-out, le repérer, les facteurs de risque, comment réagir et accompagner au retour à l'emploi. Présentation de la semaine sans stress proposée par l'association.
Intervenants :
Anne-Sophie VIVES, Directrice, L'BURN
CNPP
L’utilisation croissante des batteries lithium-ion dans de nombreux secteurs - industrie, mobilité électrique, stockage d’énergie, électronique - s’accompagne d’un risque incendie qu’il est nécessaire d’analyser. Ce risque est lié à de multiples facteurs. La combustibilité de l’électrolyte, la sensibilité aux chocs, les défauts de fabrication, l’utilisation de matériels de charge inadaptés sont autant de paramètres qui concourent au risque d’emballement thermique des batteries. Afin d’accompagner ses clients pour appréhender au mieux ce risque spécifique, CNPP a créé un outil méthodologique d’analyse basé sur un retour d'expérience de plus de 15 ans sur les essais feux de batteries. Inspirée de référentiels tel que l’indice forêt météo, le référentiel CNPP 6011, ou les approches utilisées pour le zonage ATEX, la méthodologie d’analyse a été baptisée Indice Feu Lithium. Cette solution d’analyse permet d’adopter une approche structurée et efficace pour anticiper, prévenir et gérer le risque incendie lié aux batteries lithium-ion.
Intervenants :
Damien ROUBINEAU, Expert Nouvelles Energies et Mobilités, CNPP
A propos de Préventica
Depuis près de 25 ans, Préventica est le lieu de rencontre et d'inspiration pour tous les acteurs de la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail : dirigeants, DRH, managers, services généraux, production, préventeurs...
Deux grands rendez-vous sont organisés chaque année en France,
Sous le patronage du ministère du Travail, de la
Santé et des Solidarités, et du ministère de l'Action publique, de la Fonction Publique et de la Simplification
Une plateforme de ressources en ligne permet également chaque mois à 100 000 utilisateurs de bénéficier de conseils et retours d'expériences, pour la mise en œuvre de leurs actions de prévention des risques et de qualité de vie au travail : Magazine, Webinars, Annuaire, Podcasts…
