
L'actualité
Absentéisme
À la une

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ABSENTÉISME : quelles stratégies RH pour le réduire durablement ?
09 mai 2025 - L’absentéisme représente un véritable défi pour les entreprises, impactant non seulement la productivité mais aussi la cohésion des équipes. Face à ce phénomène complexe, les ressources humaines jouent un rôle clé pour en identifier les causes et mettre en place des stratégies de prévention. -
Damien SCHOENNAHL
Directeur général délégué
Insign
TURNOVER : nouvel enjeu stratégique
02 avril 2025 - Selon une nouvelle étude Ipsos x Insign, la réduction du turnover apparaît comme un levier stratégique majeur pour une entreprise. Pourtant, il existe un grand paradoxe : une partie conséquente des décideurs RH sous-estiment encore cet enjeu. -
Stéphane ROOSE
Directeur de Conseil
Groupe JLO
Comprendre l’USURE PROFESSIONNELLE
05 mars 2025 - Alors que l'usure professionnelle devient un problème croissant qui affecte profondément le monde du travail, APICIL et le Groupe JLO ont récemment publié un livre blanc entièrement dédié. Ce document exhaustif propose des solutions pour prévenir les situations variées de mal-être en entreprise. Accompagner les salariés, former les managers et sensibiliser en profondeur apparaissent comme des enjeux clés.
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Peut-on manager l’IA ?
09 avril 2024 - Ce livre examine l'impact de l'intelligence artificielle sur nos vies professionnelles et privées. Il offre des conseils pratiques pour un nouveau style de gestion qui favorise une cohabitation efficace entre humains et machines. -
L’ère des TALENTS : comment les JEUNES reinventent le travail
13 mars 2024 - 11h00 - MARIUS AMIEL -
Maximiser la performance au travail grâce à une hygiène de vie équilibrée
29 février 2024 - Dans un monde où la productivité et le bien-être au travail sont des enjeux majeurs, l'hygiène de vie joue un rôle crucial. Loin d'être uniquement une question de régime alimentaire ou d'exercice physique, une hygiène de vie équilibrée englobe un ensemble d’habitudes qui impactent directement la performance et la santé au travail. L’entreprise a un rôle à jouer dans la promotion de ces pratiques saines en créant un environnement propice au bien-être des employés. -
Un « TABAC DATING » combiné à un suivi, une action originale
20 février 2024 - 14h00 - FLEURY MICHON -
Audrey PANIEGO
Directrice des Ressources Humaines
Centre Hospitalier De Perpignan
Une démarche innovante en matière de QVT : l’exemple du CH de Perpignan
19 février 2024 - Audrey Paniego, directrice des Ressources Humaines du Centre Hospitalier de Perpignan, fait un état des lieux de la situation des hôpitaux en s’intéressant ici tout particulièrement au côté RH. Elle présente également la démarche d’amélioration en matière d’équilibre vie personnelle/vie professionnelle déployée au sein de son CH. -
Michel MALINET
Médecin du travail
Fleury Michon
Un tabac dating au travail : l'innovation primée de Fleury Michon pour aider ses employés à arrêter de fumer
12 février 2024 - Le Dr Michel Malinet, médecin du travail, expose la démarche novatrice d'aide à l'arrêt du tabac mise en place au sein de l'entreprise Fleury Michon, lauréate du prix "Impact" des Trophées Bossons Futé. Ces trophées ont pour mission de reconnaître, de valoriser et de partager les initiatives de prévention innovantes. -
SYNDICALISME et MEDIATION, complémentarité ou concurrence ?
6 février 2024 - 14h30 - EPMN -
Guide pratique de l'intelligence artificielle dans l'entreprise
01 février 2024 - Ce livre explore comment l'intelligence artificielle révolutionne le monde du travail et donne des conseils pratiques pour l’intégrer dans les entreprises.
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