Commandée par l’association professionnelle des émetteurs de titres-restaurant (APETR) afin de comprendre dans quelle mesure le titre-restaurant permettrait d’améliorer l’alimentation quotidienne des salariés qui l’utilisent et leur qualité de vie au travail, l’étude du Crédoc indique que le titre-restaurant constitue un avantage social et économique du quotidien, perçu comme incontournable.
82% des salariés affirment que le titre-restaurant constitue un
élément de la qualité de vie au travail et, pour 72% d’entre eux,
le titre-restaurant permet de se sentir mieux au travail.
Concrètement, l’étude révèle que le titre-restaurant permet de :
- Favoriser le sentiment de reconnaissance et l’engagement des salariés
- Alimenter le dialogue et soutenir la cohésion sociale au sein de l’entreprise
- Déconnecter et recharger les batteries
On apprend également que les bénéficiaires de titres-restaurant sont plus nombreux (8 points de plus) à déclarer que, dans le cadre de leur journée de travail, leur pause déjeuner représente « un vrai repas par jour ». En revanche, les non bénéficiaires sont deux fois plus nombreux à sauter des repas.
Enfin, l’étude conclue que lors d’une journée de travail, les bénéficiaires de titres-restaurant sont 5 fois plus nombreux à privilégier les restaurants pour leur pause méridienne que les non bénéficiaires.
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