Management RH/QVCT -
Handicap
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10 septembre 2021 - L’Anact et l’Agefiph viennent de signer une nouvelle convention pour renforcer leur collaboration afin d’améliorer les conditions de travail et le maintien en emploi des personnes handicapées. -
Marc DESJARDINS
Directeur
Fonds Pour L'insertion Des Personnes Handicapées Dans La Fonction Publique (Fiphfp)
Une boîte à outils pour les référents handicap en entreprise
25 août 2021 - Pour accompagner la professionnalisation des référents handicap, le FIPHFP met à la disposition de ces correspondants une boîte à outils via son dispositif territorial Handi-Pactes du Grand Ouest. Une solution accessible librement, pour améliorer la compensation et la prévention pour les travailleurs en situation de handicap. -
Le FIPHFP lance la troisième version de son dispositif Handi-Pacte
12 avril 2021 - Destiné à accompagner les employeurs publics dans la mise en place d’une politique handicap, le dispositif Handi-Pacte s’appuie sur un réseau de partenaires intervenant sur la thématique de l’insertion professionnelle de personnes handicapées. -
Delphine POUPONNEAU
Directrice de la Diversité & Inclusion
Orange
« Le vrai enjeu est de continuer à féminiser nos métiers »
26 février 2021 - Aujourd’hui, on recense environ 36% de femmes au sein d’Orange. Pour une entreprise assez « technique » c’est un taux satisfaisant selon Delphine Pouponneau, directrice de la diversité et l’inclusion du groupe. Retour d’expérience sur la politique globale de l’entreprise en matière d’égalité professionnelle. -
Accessibilité des ERP : les travaux de mise aux normes se sont accélérés en 2011
30 janvier 2013 - La délégation ministérielle à l’accessibilité dresse un premier bilan de l’application de la loi du 11 février 2005 sur la politique d’accessibilité du cadre de vie.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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