Toute l'actualité de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
À la une
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Bernard COULATY
Expert Leadership - Ressources Humaines
IÉSEG
L’ENGAGEMENT, levier d’une santé mentale durable ?
24 avril 2026 - Bernard Coulaty propose une réflexion sur l’engagement comme levier de santé mentale et de transformation des organisations. -
VEILLE RÉGLEMENTAIRE : garantir santé et sécurité au travail
24 avril 2026 - Alors que les domaines de la prévention et de la santé au travail connaissent des évolutions constantes en matière de réglementation, la veille réglementaire devient essentielle pour garantir le bien-être et la sécurité en milieu professionnel. Véritable levier stratégique pour améliorer les conditions de travail, la conformité à des règles en perpétuelle évolution peut toutefois représenter un défi pour les entreprises. Dossier. -
Zoom sur le TEMPS PARTIEL THÉRAPEUTIQUE
23 avril 2026 - Le temps partiel thérapeutique permet aux salariés de profiter d’un arrêt de travail pour raison de santé tout en continuant de travailler à temps réduit.
Toutes les actualités
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Revirement de jurisprudence sur la responsabilité pénale de l’entreprise personne morale
23 mars 2021 - Une société absorbante (A) peut-elle être condamnée pénalement au titre d’une infraction commise avant l’opération de fusion par la société qu’elle absorbe (B)? -
Risque poussières : outils de sensibilisation et équipements limitant l’émission des poussières
23 mars 2021 - 14h30 - IRIS-ST -
Le réseau Anact-Aract accompagnent les TPE/PME avec « Objectif télétravail »
23 mars 2021 - A la suite des nouvelles mesures sanitaires annoncées par le Premier Ministre lors de son intervention du 18 mars dernier, le réseau Anact-Aract se mobilise avec « Objectif Télétravail » pour accompagner les TPE-PME dans le déploiement du travail à distance pour tous les postes qui s’y prêtent, 4 jours sur 5. -
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Un boitier pour faire respecter les règles de distanciation
22 mars 2021 - L’organisation européenne pour la recherche nucléaire (Cern) a équipé ses salariés d’un boitier qui vibre lorsque la distanciation sociale entre deux personnes n’est pas respectée. -
Marie JACQUOT-VIVIER
DRH
Groupe Meritis
À compétences égales, il ne doit y avoir aucune distinction entre hommes et femmes
22 mars 2021 - Ayant obtenu une note de 95/100 pour son indice d’égalité professionnelle, Meritis s’engage pour valoriser la place des femmes en son sein, dans un secteur à forte dominante masculine. Marie Jacquot-Vivier revient sur les efforts menés par son entreprise et les chantiers à mettre en œuvre dans le monde du travail. -
Manager Sapiens – Le manager magnifique du XXIè siècle
22 mars 2021 - Serait-ce la fin du de la culture managériale française du travail en présentiel ? Ce livre interroge et invite à repenser l’efficience collective et managériale, grâce à des données sociologiques et psychologiques. -
Les conduites addictives en entreprise ne sont pas un phénomène isolé
19 mars 2021 - Le gouvernement publie un rapport qui dévoile de nombreuses données scientifiques sur l’usage de substances psychoactives par les salariés en entreprise. Le but étant de faire évoluer l’approche des conduites addictives par les managers et les différents acteurs impliqués dans la prévention.
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