RESILIENCE ou injonction ? Et si la MEDIATION changeait la donne
12 juin 2026 - 11h00 - ENVIE 2 RESILIENCE
Toute l'actualité de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
À la une
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Thierry TRON LOZAI
Président
Horizon Prévention Santé - Présanse Île-de-France
LOI DU 2 AOÛT 2021 : quel bilan pour les services de santé au travail ?
12 juin 2026 - Thierry Tron Lozai présente les principaux enseignements issus de la mise en œuvre de la réforme. -
FLEX : des réponses ciblées aux besoins RH des entreprises au service de la performance collective
12 juin 2026 - Les services Flex sont destinés à répondre aux divers enjeux rencontrés par les entreprises : absentéisme, turn-over, RPS, enjeux réputationnels etc. Des solutions pour améliorer durablement la santé, le bien-être et la qualité de vie au travail pour un engagement renforcé des équipes ! -
RETRAITE COMPLÉMENTAIRE : un outil pour vérifier les droits des salariés
12 juin 2026 - L'Agirc-Arrco lance « Droits des salariés », un nouveau service destiné aux ressources humaines. Accessible via le parcours DSN-FIAB, il permet de consulter les informations relatives aux droits à la retraite complémentaire des collaborateurs et de repérer plus facilement les anomalies nécessitant une correction.
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Stéphanie ROBIEUX
Cofondatrice et présidente
OOrion
DÉFICIENCE VISUELLE : l’application OOrion épaule les travailleurs
28 janvier 2026 - Comme un ultime pas dans les “derniers mètres” de l’autonomie, l’application OOrion, et son système d’intelligence artificielle, faciliter l’inclusion des personnes déficientes visuelles en entreprise. Grâce à un ingénieux mécanisme de reconnaissance, l’application accompagne les travailleurs concernés dans leurs tâches du quotidien. -
Retour en Entreprise après un Burn-Out : 5ème épisode - Maxim Challiot
28 janvier 2026 - Welcome back to Work accueille Maxim Challiot (Médecin sensible à la qualité de vie des soignants) : entre sensibilité et émotions -
SONDAGE : quel enjeu doit être traité en priorité au travail en 2026 ?
28 janvier 2026 - Dans une démarche visant à comprendre les attentes des travailleurs pour l'année 2026, Préventica a relancé début janvier son sondage annuel. Cette année, 310 participants ont partagé leur avis sur le thème : « Quel enjeu doit être traité en priorité au travail selon vous ? ». -
Un sondage explore les besoins en confort thermique et QUALITÉ DE L'AIR en entreprise
27 janvier 2026 - Une étude menée par OberA montre une qualité de l’air réduite en entreprise en hiver, au profit de garder la chaleur intérieure. -
Construire une POLITIQUE FAMILIALE impactante en entreprise
27 janvier 2026 - Karine Arquer et Tiphaine Mayolle proposent des repères concrets pour construire une politique familiale impactante en entreprise. Leur ouvrage aide les organisations à mieux concilier performance et équilibre des vies professionnelles et personnelles. -
5 leviers pour renforcer le MANAGEMENT HOSPITALIER
27 janvier 2026 - Le Parcours Manageurs est une formation nationale pilotée par la DGOS et conçue par l’Anact pour aider les manageurs hospitaliers à faire face aux défis quotidiens : contraintes organisationnelles, équipes sous tension et demandes multiples. Testé dans plusieurs hôpitaux et établissements médico-sociaux, ce parcours a permis d’identifier des pratiques concrètes pour renforcer la qualité de vie, la sécurité et la performance des équipes. -
MAINTENANCE INDUSTRIELLE : comment intégrer la SST au quotidien des techniciens ?
26 janvier 2026 - Dans l’industrie, la maintenance est une activité stratégique. Les techniciens interviennent sur des machines complexes et parfois dangereuses. La sécurité et la santé de ces professionnels doivent être une priorité, intégrée au quotidien et non considérée comme une contrainte ponctuelle. -
Céline BLAY
DRH Handicap International - Humanité & Inclusion
Membre du bureau ANDRH Rhône & Ain
FUTUR DU TRAVAIL : comment repenser le rôle du DRH ?
26 janvier 2026 - Céline Blay éclaire les transformations du rôle du DRH face aux nouvelles attentes des collaborateurs.
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