« Ça me ramène au fait qu’il faut savoir gérer ses attentes et éviter les conclusions prématurées. Quoique nous tentions tant bien que mal de demeurer objectifs et rationnels, nos présomptions, nos idées préconçues, pimentées de jugements de valeur et de stéréotypes, nous amènent nécessairement à nous créer des attentes. »
Il vous arrive fréquemment de constater que votre RH est un
parfait incompétent ? Nous sommes nombreux à le penser… Sous
forme d’historiettes, cet ouvrage expose des scènes quotidiennes
du merveilleux monde du travail, du vécu raconté par employés et
gestionnaires, assaisonné d’un zeste d’humour noir. À travers cet
ouvrage léger et optimiste, l’auteur cherche par le rire à
convaincre de l’existence d’un « bon » management RH.
