Dans un monde en constante évolution, la gestion des talents est
devenue un enjeu stratégique pour toutes les organisations.
Comment attirer, recruter, manager et fidéliser les talents de
façon novatrice et dynamique ? Comment créer un environnement de
travail où chacun se sent valorisé et motivé ?
À travers des concepts éprouvés et des outils pratiques, ce livre
vous guide pour identifier et maximiser les forces individuelles
de vos collaborateurs.
Dirigeants, managers, RH, cet ouvrage vous offre une nouvelle
perspective pour faire de la psychologie positive un levier de
performance et de satisfaction au travail.
Transformez votre entreprise en un espace où chaque individu
trouve sa place pour grandir et s’accomplir.
Gérer les talents avec la psychologie positive est plus qu’un
livre, c’est une invitation à redéfinir l’excellence de la
performance, tout en préservant le capital humain par la qualité
de vie au travail.
Question prévention : venez découvrir des FICHES simples et efficaces pour les TPE-PME
20 janvier 2025 - 14h30 - Plan Régional Santé Travail 4 Auvergne-Rhône-Alpes
