L'absentéisme grimpe encore dans les collectivités territoriales
18 décembre 2015 - Le taux d’absentéisme est en constante progression depuis 2007, notamment du fait des absences les plus longues : il a bondi de 19% en 7 ans.
Santé & Sécurité au Travail -
Politique & Prospective SST
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Daniel PANTALACCI
Directeur de la Sécurité des Personnes et des Biens
Assistance Publique Hôpitaux De Marseille
30 mesures pour endiguer la violence dans les hôpitaux de Marseille
15 décembre 2015 - En 2013, à la suite d'une série d'incidents graves, la direction de l'Assistance Publique Hôpitaux de Marseille décide d'adopter un plan volontariste destiné à assurer la sécurité des personnels. Ce plan s'articule en 30 mesures touchant aussi bien au technique qu'à l'organisationnel ou à la formation. Ce plan s'est accompagne d'un renouvellement du protocole Hôpital Police Justice englobant désormais la Mairie de Marseille. Explications En savoir plus - 30 mesures pour garantir la sécurité des personnels de l'AP-HM -
Qualité de vie au travail et culture de prévention sont au coeur du 3ème Plan Santé au Travail
10 décembre 2015 - Le Conseil d’Orientation des Conditions de Travail (COCT) a adopté le 8 décembre le troisième Plan Santé au Travail qui constituera la feuille de route du gouvernement en matière de santé au travail pour la période de 2016 à 2020. -
Jack BERNON
Consultant spécialisé sur les questions de la relation entre travail et santé, QVCT et dialogue social
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RPS, absentéisme, usure professionnelle : 3 priorités de la politique santé au travail des collectivités
08 décembre 2015 - Comment prendre en compte ces nouveaux enjeux des politiques de qualité de vie au travail dans les collectivités ? Jack Bernon expose ce qui a été entrepris à Lyon. -
Max MASSE
Membre
Réforme de la fonction publique de l'Etat, évolution des conditions de travail, quel impact sur la santé-sécurité au travail ?
02 décembre 2015 - Les contraintes qui pèsent sur les agents de la fonction publique ont considérablement augmenté ces dernières années du fait des réorganisations internes et de la pression des usagers. Il est donc essentiel d'évaluer l'impact de ces changements sur la santé des personnels. Cette interview propose un point complet sur la question des études d'impacts et des conditions de leur émergence dans la fonction publique aujourd'hui. -
Violences faites aux femmes : quel rôle peuvent jouer les entreprises ?
25 novembre 2015 - A l'occasion de la journée internationale pour l'élimination de la violence à l'égard des femmes ce 25 novembre, une étude réalisée en France et en Europe pose la question du rôle de l'entreprise dans la lutte contre les violences perpétrées sur les salariées en dehors du lieu de travail. -
Restauration traditionnelle : comment mettre plus de prévention au menu ?
24 novembre 2015 - Le secteur de la restauration est particulièrement accidentogène, avec plus de 1 680 000 journées de travail perdues chaque année pour cause d'accident du travail ou de maladie professionnelle. Des solutions simples permettent de mieux protéger les salariés. -
Le management des risques et de la conformité juridique : l’exemple de l’obligation de vigilance en matière de travail dissimulé et de détachement transnational
23 novembre 2015 - Plus que jamais, l’« étau » répressif se resserre autour des entreprises en matière de lutte contre le travail illégal. En matière de travail dissimulé tout particulièrement, le client ou donneur d’ordres peut voir sa responsabilité engagée, conjointement à celle de l’employeur au titre de la solidarité financière, voire même en direct.
L’annuaire des fournisseurs - extrait
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