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sexisme
Un portail ministériel de prévention pour faire le point
Accidents nucléaires, inondations, tempête, canicule, avalanche, séisme… les risques majeurs sont au centre de toutes les polémiques. Quels sont les véritables dangers en France ? Comment les prévenir ?..
22 mars 2011
Voir plus...Risque sismique dans la construction : une nouvelle réglementation le 1er mai 2011
Le violent séisme de vendredi dernier au Japon, le plus grave de son histoire, remet au premier plan les questions de solidité et de fiabilité des constructions françaises.
15 mars 2011
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Chez BTP Consultants, une charte contre les violences sexistes
L’entreprise BTP Consultants a récemment mis en place une charte pour combattre les violences sexistes et sexuelles en entreprise. Des mesures peuvent être engagées en interne comme en externe si des comportements inappropriés sont signalés.
06 février 2023
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Focus sur le référent harcèlement sexuel et agissements sexistes dans les entreprises
Les entreprises de plus de 11 salariés sont dans l’obligation de se doter d’un référent harcèlement. Son rôle est de prévenir, agir et lutter contre les agissements sexistes et les faits de harcèlement sexuel au travail. Yoann Rousselle, chasseur de risques et s...
19 février 2021
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Un guide expérimental pour gérer les risques majeurs en entreprises
Comment se préparer à un événement majeur ? Quelles procédures adopter face à une inondation, un séisme ou un accident industriel ?
13 mars 2013
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Florence Chappert de l’ANACT sensibilise les entreprises aux violences sexuelles et sexistes
Responsable du département Expérimentations de l’ANACT, Florence Chappert est venue parler des violences sexuelles et sexistes lors de Préventica Paris 21. Elle détaille notamment pourquoi il est important pour les entreprises de mener des actions de prévention ...
09 mars 2022
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NotMe, l’application de lutte contre le harcèlement en entreprise arrive en France
Lancée aux Etats-Unis à la suite du mouvement #MeToo, l’application NotMe permet aux salariés de signaler des violences sexistes, qu’ils soient eux-mêmes victimes ou témoins de comportements inappropriés en entreprise.
21 mai 2021
Voir plus...Enquêtes internes en matière de harcèlement moral ou sexuel : panorama de jurisprudence en 10 décisions
Plus que jamais, la lutte contre les agissements de harcèlement moral, sexuel et autres agissements sexistes est à l’œuvre dans les entreprises, conduisant les directions à devoir prendre leurs responsabilités et intervenir, auprès du/des plaignants, du/des mis ...
16 septembre 2022
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Un appel à projets pour améliorer la SANTÉ DES FEMMES au travail
Le Fond pour l’amélioration des conditions de travail (FACT) a lancé début mars un appel à projets visant à améliorer les conditions de travail des femmes en faisant face aux risques professionnels et aux violences sexistes.
21 avril 2025
Voir plus...Retour sur l’obligation de modifier le règlement intérieur pour y intégrer un code de conduite anti-corruption (loi Sapin 2)
Après la loi Travail du 8 août 2016 imposant de faire figurer dans le règlement intérieur des entreprises l’interdiction des agissements sexistes, certaines entreprises doivent à nouveau modifier leur règlement intérieur pour gérer notamment la question des cade...
12 juillet 2017
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Enquêtes internes
Dans un contexte professionnel en profonde mutation (post-crise sanitaire, télétravail, mouvements sociaux tels que Me Too…), il est essentiel de rester à l’écoute des signaux faibles et des alertes exprimées par les collaborateurs. Notre dispositif d’enquête...
Performance Sociale Organisation
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Prévenir, comprendre et agir contre les VIOLENCES sexistes et sexuelles en milieu professionnel
De quoi parle-t-on lorsqu’on parle de violences sexistes et sexuelles au travail ? Quelles sont les conséquences sur les victimes, sur le collectif de travail et sur l’entreprise ? Comment prévenir ces violences ? Comment les identifier ? Quels sont les moyens d...
22 juin 2023 - 16h00
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Santé des femmes au travail : les nouvelles orientations du PRST
Virginie Nègre, responsable du service Santé – Sécurité au travail de la Dreets Occitanie, pilote le Plan Régional Santé Travail qui met notamment l'accent sur la santé au travail des femmes en abordant les violences sexuelles et sexistes comme un risque profess...
20 mai 2024
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Prêts pour aller s'entraîner à la gestion de crise en Corse ?
Fin mai, le HCFDC organise en Corse un exercice 36h non stop, ouvert aux auditeurs libres.
10 mars 2015
Voir plus...Le nouveau zonage sismique est entré en vigueur le 1er mai 2011
un nouveau zonage sismique français et de nouvelles règles de construction parasismique sont entrés en application comme prévu le 1er mai
18 mai 2011
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