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désengagement au travail

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Stop au désengagement au travail

Cet ouvrage aborde le désengagement des salariés lié à un management dépassé. Il propose des solutions simples, comme l’autonomie et la confiance, pour créer un management plus humain et adapté aux besoins actuels.

29 octobre 2024

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Désengagement au travail : quand le baby-foot ne suffit plus !

L’entreprise est un formidable lieu d’épanouissement pour l’homme et un espace de progrès pour notre société.

16 septembre 2020

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Le désengagement au travail : comprendre et agir

Le désengagement au travail est devenu une préoccupation majeure dans le monde professionnel contemporain. Ce phénomène, qui touche de nombreux employés à travers le globe, a des implications profondes pour les entreprises, les individus et la société dans son e...

27 août 2024

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Désengagement au travail : quand le baby-foot ne suffit plus !

Se définissant comme « entrepreneur génétiquement modifié, Jean-Michel Philippon a beaucoup travaillé sur le sujet de l’intelligence collective. Dans son dernier ouvrage, il dénonce un management devenu obsolète et inadapté au monde actuel du travail et propose ...

21 septembre 2020

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Impliquer vraiment les salariés

Cet ouvrage traite du désengagement au travail. Il propose des solutions pour stimuler l'engagement des salariés à travers divers aspects : le management, l'innovation, la responsabilité sociale des entreprises, la digitalisation…

03 septembre 2024

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Améliorer la QVCT pour soutenir les employés seniors

Une récente enquête menée par Qualisocial et Ipsos auprès de 3 000 employés français met en évidence des défis pour les seniors au travail : désengagement, insatisfaction, mauvaise santé… La Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) apparaît comme un él...

18 juin 2024

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S.O.S. : travail sous tension

Fabrice Gatti examine le désengagement et la souffrance au travail. Il critique les méthodes de management basées sur le contrôle et propose de nouvelles pratiques centrées sur l’humain. En mettant l’accent sur la relation entre le contexte de travail, le manage...

17 septembre 2024

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Burnout et bore-out : quels sont les salariés les plus exposés ?

Ignition Program a révélé les résultats de son baromètre dédié au burnout et au bore-out des salariés en France. Cette étude intervient après le lancement en avril 2023 d'un test gratuit visant à interroger et sensibiliser les actifs sur leur situation. Nicolas ...

26 février 2025

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Transformer un monde du travail sous pression

Paru en novembre 2024, le livre « SOS : travail sous tension » de Fabrice Gatti propose une réflexion profonde sur les théories de management et le mal être en entreprise. Après un constat scientifique édifiant, l’auteur apporte des éléments pour repenser nos pr...

05 février 2025

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La santé mentale au travail, un enjeu de taille…

Alors que les études révèlent une détérioration alarmante de la santé mentale des salariés, cette chronique de l'Association Santé Environnement France (ASEF) explore les causes de ce phénomène et propose des solutions concrètes pour mieux protéger notre bien-êt...

29 janvier 2025

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Violences sexistes et sexuelles au travail : une urgence à prendre en compte

Les violences sexistes et sexuelles au travail constituent une problématique grave qui touche bon nombre de personnes, indépendamment de leur secteur d'activité ou de leur statut. Malgré une sensibilisation croissante, ces comportements restent souvent sous-esti...

05 septembre 2024

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Usure professionnelle : clés d’actions et de prévention

09 juin 2023

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Joyatwork : l'outil qui réinvente la prévention santé au travail

En France, plus de 2 salariés sur 5 se déclarent en état de détresse psychologique. Face à ce constat alarmant, Joyatwork lance une solution digitale de prévention complète de santé. L'application mobile met en relation salariés et experts praticiens pour traite...

20 novembre 2024

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Les espaces de travail comme clé de marque employeur

10 mai 2024

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La DÉSINSERTION est elle un parcours obligatoire dans la FONCTION PUBLIQUE ?

L’entrée dans la fonction publique est souvent marquée par la motivation, la reconnaissance et une certaine sécurité de l’emploi. Cependant, l’évolution du contexte professionnel et l’écart entre les attentes des agents et les réalités administratives peuvent...

Karinne PETCHY, Michael FRISCH - Mercredi 11 juin 09:45-10:30

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Comment ACCOMPAGNER un SALARIE sur le sens au TRAVAIL?

Voici le 5ème épisode de la série « Mieux comprendre le Conseil en Evolution Professionnelle (CEP) » présentée par le Réseau Eva.

10 novembre 2022 - 11h00

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