Qu’est-ce qu’une vibration mécanique ?
Les
vibrations mécaniques sont définies par l’article R.4441-1 du
Code du Travail : ce sont des oscillations mécaniques autour d’un
point d’équilibre.
On distingue les vibrations transmises aux membres supérieurs
lors de l’utilisation de machines portatives type
marteau-piqueur, et les vibrations transmises à l’ensemble du
corps, lors de la conduite de véhicules (chariot de manutention,
engin de chantiers ou de l’utilisation de certaines machines
industrielles).
Quelles peuvent être les conséquences de ces vibrations
chez l’individu ?
Elles génèrent de la fatigue, des
douleurs au niveau du dos et des épaules, des troubles
vasculaires, neurologiques, des lombalgies, sciatiques ou
cruralgies par hernie discale. Elles peuvent également entrainer
des accidents du travail.
Dans ce cadre, quelles sont les actions de prévention de
l’entreprise mises en oeuvre pour ses salariés
?
Toute entreprise a pour obligation de diagnostiquer
la pénibilité au sein de ses locaux. Suite à ce bilan, lorsque
les valeurs de seuils sont dépassées, le Chef d’entreprise est
dans l’obligation de mettre en place des mesures de prévention
pour réduire l’exposition à la pénibilité de ses salariés et,
dans notre cas, aux vibrations mécaniques.
Lorsque les résultats des tests d’exposition aux vibrations faits
in-situ sont au-dessus des seuils, il faut, dans un premier
temps, agir sur l’environnement de travail plutôt que sur les
machines : en veillant, par exemple, à conserver un sol en bon
état et en incitant les salariés à réduire leur vitesse,
notamment lors du passage d’obstacles. Ces deux critères ont, en
effet, un impact fort sur les vibrations transmises à
l’opérateur.
L’employeur peut ensuite réduire les cofacteurs en limitant les
efforts des salariés : en réorganisant leur temps de travail avec
une diminution de la durée d’exposition, en organisant des temps
de pause et d’alternance avec d’autres tâches, en sensibilisant
ses opérateurs à la bonne utilisation de la machine et aux
risques pour leur santé.
N’oublions pas qu’en parallèle de ces actions de prévention sur
l’environnement de travail et les opérateurs, Fenwick agit
directement sur les niveaux de vibrations de ses chariots au
travers de solutions dédiées.