Résultat de recherche
mal-être

Le télétravail est un facteur favorisant la prise de substances addictives
A l’heure du déconfinement et de la reprise pour certains, et alors que d’autres restent en télétravail, Damien Duquesne et Corinne Dano, tous deux addictologues et médecins du travail, font le point sur l’impact du contexte actuel sur les addictions.
15 mai 2020
Voir plus...
After Psy Boulot : décryptage du podcast « Coach ou psy : faites le bon choix pour vous »
Marie-Claire Valentini, dirigeante et DRH, revient sur l'épisode « Coach ou psy : faites le bon choix pour vous » du podcast Psy Boulot. Elle y partage les points clés de son échange avec Jonathan Serra, psychologue social et du travail, pour mieux comprendre le...
11 février 2025
Voir plus...
Cultiver la résilience professionnelle : un atout essentiel dans un monde en évolution
Dans le monde du travail moderne, la résilience professionnelle est devenue un atout indispensable. Face à des défis constants et à des changements rapides, les individus doivent développer une capacité à s'adapter et à rebondir face à l'adversité. La résilience...
16 mai 2024
Voir plus...
Mon Parcours Handicap s’engage pour la prévention des violences au travail
Dans une initiative significative visant à soutenir les personnes en situation de handicap et leurs aidants, une nouvelle rubrique a été lancée sur la plateforme Mon Parcours Handicap. Cette section dédiée a pour objectif d'aider à identifier et à signaler les d...
20 mai 2024
Voir plus...
Joyatwork : l'outil qui réinvente la prévention santé au travail
En France, plus de 2 salariés sur 5 se déclarent en état de détresse psychologique. Face à ce constat alarmant, Joyatwork lance une solution digitale de prévention complète de santé. L'application mobile met en relation salariés et experts praticiens pour traite...
20 novembre 2024
Voir plus...
Le rôle des entreprises dans le bien-être des travailleurs en transition de carrière
Les transitions de carrière, comme la reconversion, la retraite ou le chômage, sont des périodes sensibles pouvant impacter la santé des travailleurs. Les entreprises doivent les accompagner pour prévenir ces risques, améliorer leur bien-être et maintenir une re...
09 janvier 2025
Voir plus...
Pour l’épanouissement des personnes autistes en entreprise
À l’échelle du monde du travail, l’intégration des personnes autistes relève en France autant du défi essentiel que du tabou. Sylvie de Gil, coach en entreprenariat pour les personnes à Haut potentiel, conseille régulièrement les entreprises dans le recrutement ...
19 juin 2024
Voir plus...
Les bienfaits cachés du bilan de compétences
En collaboration avec le cabinet Asterès, Orientaction a mené une étude poussée sur les bienfaits du bilan de compétences. Véritable pause introspective autorisée aux travailleurs, ce bilan permet de réduire le stress au travail, l’absentéisme, tout en augmentan...
13 décembre 2023
Voir plus...
Focus sur le référent harcèlement sexuel et agissements sexistes dans les entreprises
Les entreprises de plus de 11 salariés sont dans l’obligation de se doter d’un référent harcèlement. Son rôle est de prévenir, agir et lutter contre les agissements sexistes et les faits de harcèlement sexuel au travail. Yoann Rousselle, chasseur de risques et s...
19 février 2021
Voir plus...
Alertes harcèlement : les risques de l’inaction
Lorsque des faits qualifiés de harcèlement moral ou sexuel, ou susceptibles de l’être, sont portés à la connaissance de l’employeur sous forme de dénonciation, plainte, réclamation ou via des signaux faibles, comment doit réagir la direction ?
07 février 2025
Voir plus...
ChatGPT : s’adapter à l’IA pour évoluer
ChatGPT est un nouveau modèle d'intelligence artificielle de pointe capable de générer des textes à la demande. Emeric Lebreton, le créateur de « Revolution Robot », évoque les risques et les bienfaits de l’automatisation dans une entreprise.
13 février 2023
Voir plus...
Comment gérer les TROUBLES PSYCHIQUES en entreprise ?
Troubles du comportement, addictions, anxiété, schizophrénie... les troubles psychiques comptent des pathologies variées ayant en commun d’être sous-estimées dans le monde professionnel. Des dispositifs et de bonnes pratiques permettent de mieux intégrer les per...
11 avril 2025
Voir plus...
Le premier levier de qualité de vie au travail est le travail lui-même
Marc Loriol est spécialiste de la fatigue et du stress au travail. Dans ce cadre, il s'est intéressé à la notion de travail de qualité et à son importance pour la qualité de vie au travail. Marc Loriol animera une conférence sur ce thème à Préventica Bordeaux le...
19 septembre 2018
Voir plus...
Les questions de santé au travail et de protection des salariés demeurent un enjeu social majeur
16 mai 2011
Voir plus...
Le rapprochement des politiques sociales, managériales et de prévention des risques dans les trois Fonctions publiques, représente une avancée profitable à tous
01 février 2011
Voir plus...
L’essentiel est de motiver les salariés à un changement de comportement, conscient et volontaire…
01 mai 2008
Voir plus...