La MEDIATION concertative au service des COLLECTIVITES TERRITORIALES
1 avril 2025 - 14h30 - EPMN
L'actualité
Médiation
À la une
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La méditation introspective et nos modes de fonctionnement au service de la prise de décision
4 mars 2025 - 14h30 - EPMN -
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Transmission d'entreprise
10 décembre 2024 - Patrice Irénée explique comment la planification successorale permet d’assurer la continuité de l’entreprise et du patrimoine.
Toutes nos actualités Médiation
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Salarié extérieur victime d’un AT : quelle(s) responsabilité(s) et garanties possibles pour l’entreprise cliente ?
06 décembre 2024 - En cas d'intervention d’une entreprise extérieure au sein d’un établissement d’une entreprise, le code du travail définit précisément la répartition des rôles et responsabilités entre le client (entreprise dite « utilisatrice ») et l’entreprise extérieure employant les salariés intervenants, afin de prévenir les risques d’interférences et de coactivité. -
TPE & employés à domicile : derniers jours pour participer aux élections syndicales
05 décembre 2024 - Depuis le 25 novembre, plus de 5 millions de salariés des très petites entreprises et employés à domicile sont invités à voter pour choisir le syndicat qui représentera leurs droits. Ce scrutin, ouvert jusqu’au 9 décembre, est une étape clé pour leur défense et leur représentation. -
Caroline ACS
Directrice générale
Éditions Tissot
Transparence : simplifier l’emploi de la BDESE en entreprise
27 novembre 2024 - Le baromètre BDESE 2024 des Éditions Tissot a récemment montré que le déploiement de la Base de données économiques, sociales et environnementales restait faible dans les entreprises de plus de 50 salariés. Malgré les avantages que cette base de données peut offrir en interne, les derniers réfractaires illustrent le besoin de faciliter cette démarche obligatoire. -
Comment intégrer la veille réglementaire dans une démarche proactive de prévention ?
19 novembre 2024 - La veille réglementaire est une étape essentielle pour garantir la conformité des entreprises en matière de santé et sécurité au travail. Cependant, au-delà de l’obligation, elle peut devenir un véritable levier stratégique pour anticiper les risques et améliorer les conditions de travail. Découvrez comment intégrer efficacement cette veille dans une démarche proactive de prévention. -
Obligation de sécurité et de protection de la santé : tout est affaire de preuve(s)
08 novembre 2024 - Depuis 2015, la jurisprudence a amorcé un nouveau cycle en matière d'obligation de sécurité de l'employeur, avec l'abandon de la notion d'obligation de résultat qui prévalait depuis 2002, aussi bien dans le contentieux de la sécurité sociale que du travail. -
Devenez Référent Qualité Relationnelle ou Médiateur Professionnel
5 novembre 2024 - 14h30 - EPMN - CPMN -
La prévention des risques en matière de sociale et environnementale, double facteur de compliance et de durabilité pour l’entreprise
25 octobre 2024 - Dans les enjeux en matière de durabilité et de responsabilité sociale et environnementale des entreprises, à quel niveau intervient la prévention des risques liés aux activités de l’entreprise ? -
Congé de maternité et de paternité : enjeux et impacts au travail
24 octobre 2024 - Le congé de paternité et de maternité est un droit essentiel pour soutenir les familles et favoriser un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. En France, ces congés sont réglementés et ont évolué au fil du temps pour mieux répondre aux besoins des parents.
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