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Comment prévenir les risques liés au travail en période de chaleur ?

La prévention primaire a pour objectif de limiter l’exposition à la chaleur et de réduire les tâches pénibles. Pour cela, il faut agir principalement sur 2 plans :

  • l’organisation du travail
  • la formation et l’information des salariés


En ce qui concerne l’organisation du travail, l’INRS donne les recommandations suivantes :

  • Limiter les temps d’exposition à la chaleur
  • Limiter le travail physique intense et le port de charge répétitif.
  • Permettre une période d’acclimatation suffisante avant d’assurer des activités physiques intenses
  • Éviter le travail isolé et privilégier le travail d’équipe.
  • Augmenter la fréquence des pauses de récupération.
  • Aménager des aires de repos climatisées.
  • Fournir une source d’eau fraîche et inciter les salariés à boire souvent.
  • Établir une procédure d’urgence en cas de malaise lié à l’exposition à la chaleur.
  • Modifier les horaires de travail lors des périodes caniculaires…


L’information des salariés est essentielle pour les alerter sur les risques spécifiques liés à la chaleur. Il conviendra de les inciter également à adapter leur tenue et leur hygiène de vie (alimentation, boissons) à ces conditions particulières.

ouvrier qui boit de l'eau

Enfin, l’employeur prendra soin de fournir des vêtements de travail et des équipements de protection adaptés :

  • tissus légers et couleurs claires
  • casquette, bob

 

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