Optic 2000 lance un programme de santé visuelle dédié aux salariés
Pour sensibiliser les salariés à l’importance de préserver leur capital visuel, l’enseigne Optic 2ooo a conçu les «Rendez-vous Prévision», un programme spécifiquement développé pour les entreprises.
Alors que 75% des Français sont concernés par des troubles de la vision, seul un français sur deux se considère bien informé. La vision est pourtant le sens le plus sollicité au cours d’une journée de travail : travail devant les écrans d’ordinateur, consultation des smartphones, trajets en voiture depuis son domicile, analyse de documents, projection de power point...
Le programme conçu par Optic 2000 est conçu en concertation avec l'entreprise intéressée. Après un état des lieux de l’entreprise et de ses besoins, un opticien diplômé, professionnel de la vision se déplace pour sensibiliser et apporter des conseils ainsi que des solutions personnalisées aux salariés notamment sur la vue & les écrans et/ou la vue au volant.
Deux grandes thématiques sont proposées : « Vue sur écran » et « Vue et conduite » pour répondre à trois objectifs :
Prévenir
Les salariés sont informés sur les bons gestes à adopter pour éviter la fatigue oculaire et préserver leur confort de vue au travail. Equipé d’un casque de réalité virtuelle le salarié est plongé dans une scène de son quotidien au volant d’une voiture ou au bureau devant son écran d’ordinateur. Immergé dans ces scénarios, il découvre de façon ludique les gestes à adopter pour un meilleur confort visuel.
Un atelier « Bien-être visuel » propose de visionner une vidéo comprenant quatre exercices de détente oculaire courts, simples et faciles à réaliser. L’employé est également informé sur la lumière bleue émise par les écrans et sur ses effets.
Repérer les troubles visuels : l’opticien propose aux salariés de vérifier leur vision en réalisant un test de vue et de vérifier pour les porteurs de lunettes si elles sont toujours adaptées. Si cela est nécessaire celui-ci est orienté vers un ophtalmologiste.
Développer des solutions d’accompagnement personnalisées : sous forme d’échanges personnalisés et confidentiels, l’opticien répond à l’ensemble des questions que les salariés se posent sur leur santé visuelle : Quelles sont les caractéristiques des défauts visuels et comment se manifestent-ils ? Quelle est la durée de vie d’une ordonnance ? Comment lutter contre la fatigue visuelle ? Faut-il vraiment avoir des filtres anti-lumière bleue sur ses verres ?...
Ce programme lancé en 2017 a déjà permis de toucher plus de 16 000 salariés de 50 entreprises dans toute la France.