Environnement de Travail -
Aménagement des espaces de travail
-
-
Marine LE MORVAN (CONSULTANTE EN INTÉGRATION PROFESSIONNELLE), LOLA DE SOUSA (CONSEILLÈRE EN ÉCONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE, PÔLE SOCIAL)
cogérantes associées
Hand.i.a.s
Deux sœurs engagées pour l’inclusion des personnes en situation de handicap
02 janvier 2023 - À l’été 2022, Marine Le Morvan et Lola de Sousa ont créé l’entreprise Hand.i.a.s Consulting, qui accompagne des sociétés dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Par des ateliers innovants et des conseils avisés, elles espèrent faciliter l’accès des candidats au marché du travail. -
Anne CHAMBRON
Référente nationale Mission Handicap
Adp
Chez ADP, efforts d’inclusivité
07 décembre 2022 - En France, les entreprises de 50 salariés ou plus doivent compter 6% de personnes en situation de handicap dans leurs effectifs. Alors que la moyenne nationale n’est que de 3,5%, Automatic Data Processing (ADP) a atteint ce taux en 2021. Anne Chambron, référente nationale de la Mission Handicap chez ADP, revient sur dix ans de mesures inclusives fortes. -
Éric VARACHE
DRH
Meritis
Ouvrir les yeux sur le handicap invisible
16 novembre 2022 - Le cabinet de conseil Meritis a lancé une campagne de sensibilisation interne au sujet des handicaps invisibles. Alors que ces pathologies sont encore taboues en entreprise, les salariés concernés sont encouragés à se déclarer. La société les accompagne ensuite pour améliorer leur quotidien au travail. Éric Varache, Directeur des ressources humaines chez Meritis, explique l’intérêt de cette campagne. -
Lancement de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées 2022
14 novembre 2022 - Du 14 au 20 novembre 2022 se tient la 26ème édition de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH 2022). Une initiative portée depuis plus de 20 ans par l’Association pour l’insertion sociale et professionnelle (LADAPT), le Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (FIPHFP) et l’Association de Gestion des Fonds pour l'Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées (AGEFIPH). -
Muriel HOUEL
associée
Sowen
Transformer son lieu de travail en lieu de vie
02 novembre 2022 - L’entreprise Sowen métamorphose des espaces de travail en lieux de vie et de convivialité. Alors que le travail hybride s’instaure progressivement dans les entreprises depuis la crise sanitaire, la société cherche à améliorer le moral des collaborateurs et à faciliter leurs tâches en repensant leur environnement. Muriel Houel, associée chez Sowen, détaille leurs principes d’aménagements. -
TMS et RPS sont-ils liés ?
31 octobre 2022 - Loin d’être des exceptions, les Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) et Risques Psychosociaux (RPS) sont monnaie courante en milieu professionnel. Des études scientifiques tendent à prouver que ces derniers sont corrélés. -
Plan de sobriété énergétique dans les entreprises : un sujet de dialogue social autour des conditions de travail ?
28 octobre 2022 - L’hiver approche et l’Etat déroule son programme volontariste d’économie d’énergies à destination des entreprises et collectivités (cf. « Plan de sobriété énergétique – mobilisation générale » - Dossier de presse 6 octobre 2022).
L’annuaire des fournisseurs - extrait
Voir tout
A propos de Préventica
Depuis près de 25 ans, Préventica est le lieu de rencontre et d'inspiration pour tous les acteurs de la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail : dirigeants, DRH, managers, services généraux, production, préventeurs...
Deux grands rendez-vous sont organisés chaque année en France,
Sous le patronage du ministère du Travail, de la
Santé et des Solidarités, et du ministère de l'Action publique, de la Fonction Publique et de la Simplification
Une plateforme de ressources en ligne permet également chaque mois à 100 000 utilisateurs de bénéficier de conseils et retours d'expériences, pour la mise en œuvre de leurs actions de prévention des risques et de qualité de vie au travail : Magazine, Webinars, Annuaire, Podcasts…
