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l’Assurance Maladie - Risques professionnels et l'INRS
mardi 18 juin
09h30-10h15
Salle D
Handicap
CFDT GRAND-EST / AGEFIPH GRAND-EST
D84 - mardi 18 juin - 09h30-10h15 - Salle D
Quelles sont les obligations de négociation en entreprise ? Comment formaliser sa politique handicap ? Quelles sont les étapes clés ? Quelles ressources ?
Quel rôle les partenaires sociaux disposent dans l'élaboration et la mise en œuvre d'une politique handicap ?
Quelles actions en santé au travail, de dialogue social et de maintien en emploi sont déployées à l’Union régionale interprofessionnelle URI CFDT GE?
Nous vous invitons à venir échanger avec le secteur santé au travail de la CFDT GE et l’AGEFIPH afin de présenter les possibilités d’agir et de partager vos expériences sur ce sujet.
Intervenants :
Jean-Luc RUE, Responsable santé au travail, URI CFDT GRAND EST
Séverine MEON, Déléguée régionale adjointe, AGEFIPH GRAND EST
mardi 18 juin
11h15-11h45
Salle AP
Atelier participatif | Handicap
THEATRICITE
AP321 - mardi 18 juin - 11h15-11h45 - Salle AP (Atelier Participatif)
« Quand on ne vit pas, on ne sait pas ». Cet atelier est une initiation aux techniques du théâtre forum. Animé par un comédien professionnel, l’atelier propose une façon innovante d'aborder des situations critiques qui mettent en scène des conflits et malentendus qui peuvent générer de graves tensions et accidents. Le médium théâtre permet de mettre à distance la situation théâtrale jouée pour mieux la comprendre, se mettre à la place de chaque protagoniste de la scène et de discuter ensemble pour réfléchir aux solutions que l’on peut imaginer.
Intervenants :
Delphine AZERNOUR, THEATRICITE
Jean Baptiste SINTES, THEATRICITE
mardi 18 juin
11h45-12h15
Salle AS1
Atelier solution | Handicap
TADEO
AS1315 - mardi 18 juin - 11h45-12h15 - Salle AS1
Tadeo permet l’autonomie et la performance des personnes sourdes ou malentendantes en milieu professionnel.
Comme tout un chacun, les personnes sourdes ou malentendantes peuvent téléphoner, participer à des réunions & visio-conférences. Comment ? Grâce à Tadeo et ses solutions de communications innovantes, de transcription de la parole & visio-interprétation en Langue des signes. Les prestations sont réalisées en temps réel dans un environnement sécurisé assurant la totale confidentialité & sécurité des échanges.
Tadeo accompagne + de 400 employeurs publics et privés.
Intervenants :
Julien MONNET, Directeur, TADEO
mardi 18 juin
14h15-14h45
Salle AS1
Atelier solution | Handicap
CFLOU
AS1312 - mardi 18 juin - 14h15-14h45 - Salle AS1
Avec cette innovation technologique vous pouvez simuler de nombreuses pathologies oculaires : génétiques, cérébrales ou liées à l’âges. Elle remplace les lunettes de simulation en plastique dont les possibilités sont limitées.
OBJECTIFS :
- INFORMER sur la déficience visuelle (causes, conséquences etc)
- EXPÉRIMENTER ce que peut vivre un déficient visuel
- DÉCOUVRIR et utiliser des aides techniques
- SENSIBILISER sur l'accessibilité numérique
- AMÉLIORER les relations avec les déficients visuels
- IDENTIFIER les déficients visuels et améliorer leur environnement de travail
Intervenants :
Olivier DELLABE, Président et fondateur, CFLOU
mardi 18 juin
15h45-16h15
Salle AS1
Atelier solution | Maintien dans l\'emploi
ATHA- ASS. TRAVAILLEURS HANDICAPES
AS1351 - mardi 18 juin - 15h45-16h15 - Salle AS1
Définir une politique RH inclusive
Mettre en place un accord d'entreprise lié à l'handicap
Sensibiliser les managers
Recruter et accueillir une personne en situation d'handicap
Maintenir dans l'emploi
Se positionner en entreprise RSE
Intervenants :
Valérie TISSIER JOFFRE, Vice-Présidente, ASSOCIATION DES TRAVAILLEURS HANDICAPES POUR LE MAINTIEN A L'EMPLOI
mercredi 19 juin
11h00-11h30
Salle AS1
Atelier solution | Handicap
TADEO
AS1316 - mercredi 19 juin - 11h00-11h30 - Salle AS1
Tadeo permet l’autonomie et la performance des personnes sourdes ou malentendantes en milieu professionnel.
Comme tout un chacun, les personnes sourdes ou malentendantes peuvent téléphoner, participer à des réunions & visio-conférences. Comment ? Grâce à Tadeo et ses solutions de communications innovantes, de transcription de la parole & visio-interprétation en Langue des signes. Les prestations sont réalisées en temps réel dans un environnement sécurisé assurant la totale confidentialité & sécurité des échanges.
Tadeo accompagne + de 400 employeurs publics et privés.
Intervenants :
mercredi 19 juin
11h30-12h45
Salle B
Handicap
CFE-CGC GRAND EST
B45 - mercredi 19 juin - 11h30-12h45 - Salle B
L'emploi des personnes en situation de handicap dans le monde du travail : Maintien, Aménagement, Formation.
Intervenants :
Christophe ROTH, Secrétaire national, chargé de l'accessibilité et égalité des chances, CFE-CGC
mercredi 19 juin
13h30-14h15
Salle B
Maintien dans l\'emploi
CAP EMPLOI ALSACE
B41 - mercredi 19 juin - 13h30-14h15 - Salle B
Le Cap Emploi, la Carsat service social et l'AST67 vous propose de vous présenter les dispositifs et les leviers à activer pour anticiper et faciliter le retour dans l'emploi d'un salarié en situation de handicap ou de maladie. Focus sur leurs missions, le rendez-vous de liaison, la visite de pré-reprise, l'essai encadré.
Intervenants :
Sabine DELOUX, Responsable Pôle Handicap Maintien, CAP EMPLOI 67- 68
Michèle WEBER, Médecin du travail / médecin Relais Maintien dans l'emploi, AST 67
Valérie VORBURGER, Responsable d'unité, CARSAT SERVICE SOCIAL
Corinne DUBOIS, Responsable de service maintien, CAP EMPLOI 54
jeudi 20 juin
9h45-10h15
Salle AS1
Atelier solution | Handicap
TADEO
AS1317 - jeudi 20 juin - 9h45-10h15 - Salle AS1
Tadeo permet l’autonomie et la performance des personnes sourdes ou malentendantes en milieu professionnel.
Comme tout un chacun, les personnes sourdes ou malentendantes peuvent téléphoner, participer à des réunions & visio-conférences. Comment ? Grâce à Tadeo et ses solutions de communications innovantes, de transcription de la parole & visio-interprétation en Langue des signes. Les prestations sont réalisées en temps réel dans un environnement sécurisé assurant la totale confidentialité & sécurité des échanges.
Tadeo accompagne + de 400 employeurs publics et privés.
Intervenants :