150 conférences en continu pendant 3 jours

D84 - mardi 18 juin - 09h30-10h15 - Salle D

Quelles sont les obligations de négociation en entreprise ? Comment formaliser sa politique handicap ? Quelles sont les étapes clés ? Quelles ressources ?
Quel rôle les partenaires sociaux disposent dans l'élaboration et la mise en œuvre d'une politique handicap ?
Quelles actions en santé au travail, de dialogue social et de maintien en emploi sont déployées à l’Union régionale interprofessionnelle URI CFDT GE?
Nous vous invitons à venir échanger avec le secteur santé au travail de la CFDT GE et l’AGEFIPH afin de présenter les possibilités d’agir et de partager vos expériences sur ce sujet.

Intervenants :
Jean-Luc RUE, Responsable santé au travail, URI CFDT GRAND EST
Séverine MEON, Déléguée régionale adjointe, AGEFIPH GRAND EST

C101 - mardi 18 juin - 09h45-10h30 - Salle C

Maître d'œuvre, maître d'ouvrage, coordonnateur SPS, responsable QHSE... Vous souhaitez comprendre vos obligations en terme d'hygiène pour vos ouvriers sur les chantiers ?
Lors de cette conférence, nous vous expliquerons la réglementation concernant le nombre et le type d'équipements imposés (toilettes, douches, lave-mains, eau potable) ainsi que les requis en terme de nettoyage et de gestion des eaux usées. Et nous vous présenterons les solutions les mieux adaptées à vos différentes contraintes.
A la clé : la sécurisation de vos projets et le bien-être et la santé de vos compagnons !

Intervenants :
François WOLFF, Directeur, WATERLAB-SERVICES
Frédérick PEYRONNET, Directeur des Ventes – Sanitaires France, ENYGEA

PLENIERE04 - mardi 18 juin - 10h00-11h15 - Salle PLENIERE

Transformation des méthodes et espaces de travail ou utilisation de la technologie, quels sont les grands enjeux du travail de demain ? Comment faire face aux changements et aux tendances qui façonnent les environnements professionnels.
Comment anticiper les tendances sociétales et technologiques pour améliorer les performances des organisations ?
Loin d’être anecdotique, prendre en considération le futur of work est incontournable, car il remet en question les processus actuels de l’entreprise. Ces évolutions s’intéressent et modifient les conditions de travail, les espaces de travail et le management.
Pour comprendre ces évolutions, il est indispensable de se questionner afin de répondre à certains enjeux majeurs tels que : l’autonomie des collaborateurs ; la notion d’engagement individuel et collectif, l’équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle, les aspirations des nouvelles générations ou encore l’intégration des nouvelles technologies.
Nos experts présents tenteront de répondre et d’éclairer les pistes à explorer afin de favoriser la performance de meilleurs environnements de travail.

Intervenants :
Animée par Christophe WEBER

Joseph PUZO, Président, AXON'CABLE
Cédric DALMASSO, Président du conseil scientifique de l’ANACT (Agence Nationale pour l’Amélioration des Conditions de Travail) et Directeur , ECOLE DES MINES PARIS
Thierry POTIER, Human Resources Director, LL PRODUCTS et Président, ANDRH ALSACE STRASBOURG
Christophe WEBER, Directeur de la communication, CCI ALSACE EUROMETROPOLE
Isabelle BARTH, Professeure des Universités, enseignante, chercheuse, manager,

D83 - mardi 18 juin - 10h30-11h15 - Salle D

Les catastrophes climatiques en France ont coûté 6,5 milliards € en 2023″ selon France Assureurs. Ces chiffres comptabilisent les sinistres des particuliers et aussi ceux des professionnels. Qu’il s’agisse d’un site industriel, tertiaire ou d’une administration, ils sont tous de plus en plus exposés aux risques climatiques. Comment pour un chef d’établissement apprécier les risques climatiques et dans le cadre du risque NaTech, l’impact des aléas naturels sur son établissement ? Où trouver les informations et comment les analyser ? Quelles solutions de prévention face à ce risque émergent ?

Intervenants :
Guillaume BECKER, Consultant Expert Gestion des Risques et des Crises. Chef de projet Risques Climatiques, CNPP

C17 - mardi 18 juin - 11h45-12h30 - Salle C

Retour sur le palmarès 2023 des Trophées Bossons Futé

Découvrez les meilleures pratiques en matière de prévention des risques professionnels avec un retour d’expérience sur les Trophées Bossons Futé 2023 ! Rejoignez-nous pour partager les initiatives les plus remarquables. Echangez avec les candidats de notre première édition et inspirez-vous de leurs actions pour renforcer la prévention dans votre entreprise. Vous souhaitez également partager vos propres réalisations ? Obtenez tous les détails pour participer à cette compétition et mettre en lumière votre engagement en matière de sécurité au travail !

Intervenants :
Thibaut FLEURY, Directeur Général d’Efficience Santé au Travail et de Kerea, Président de l'Association, BOSSONS FUTE
Caroline IWEINS , Secrétaire Générale, BOSSONS FUTE
Christelle CROS, Déléguée Générale, ADDICTAIDE
Stanislas DAUBIGNY, Dirigeant, OPTIMEO
Eric GELIG, Président, ATHA
Valérie JOFFRE, Vice-présidente, ATHA

AS1315 - mardi 18 juin - 11h45-12h15 - Salle AS1

Tadeo permet l’autonomie et la performance des personnes sourdes ou malentendantes en milieu professionnel.
Comme tout un chacun, les personnes sourdes ou malentendantes peuvent téléphoner, participer à des réunions & visio-conférences. Comment ? Grâce à Tadeo et ses solutions de communications innovantes, de transcription de la parole & visio-interprétation en Langue des signes. Les prestations sont réalisées en temps réel dans un environnement sécurisé assurant la totale confidentialité & sécurité des échanges.
Tadeo accompagne + de 400 employeurs publics et privés.

Intervenants :
Julien MONNET, Directeur, TADEO

D88 - mardi 18 juin - 15h15-16h00 - Salle D

« La santé au travail est un facteur de performance pour nos organisations !» Études, débats et conférences démontrent en effet une étroite corrélation entre l’un et l’autre. Mais au-delà du concept, comment peut-on améliorer concrètement la performance globale en adoptant une démarche de prévention du risque routier en particulier ? Bénéfices attendus, méthodes, exemples, fil rouge, sur ces thèmes et bien d’autres, le Gp2r vous propose son éclairage, sans tabou ni faux semblant, avec l’acuité que lui permet un travail permanent et concret auprès des acteurs économiques et des institutions.

Intervenants :
Alain WUCHER, Président, GP2R

AP363 - mardi 18 juin - 15h30-16h00 - Salle AP (Atelier Participatif)

L'objectif est d'informer et de convaincre les responsables d'entreprises, les gestionnaires de bureaux et les professionnels de la santé au travail des nombreux avantages des bureaux motorisés. En mettant en lumière les bénéfices concrets pour la santé, la productivité et le bien-être des employés, l'atelier vise à susciter l'intérêt et à encourager l'adoption de cette technologie dans les environnements de travail modernes.

Intervenants :
Valentin CLERC, UP DESK

D108 - mardi 18 juin - 16h15-17h00 - Salle D

Dans un monde de plus en plus connecté, personne n'est à l'abri d'une cyber-attaque . La question n'est pas SI vous serez un jour victime mais plutôt QUAND ? Afin de vous éclairez sur les risques encourus par votre entreprise, nous nous appuierons sur des exemples concrets et nous vous sensibiliserons aux mesures simples à mettre en œuvre et aux réflexes à acquérir pour vous protéger et protéger votre entreprise.

Intervenants :
Jean-Charles UFNIARZ, Coordinateur cyber régional, REGION DE GENDARMERIE DU GRAND EST

C66 - mercredi 19 juin - 09h45 - 10h30 - Salle C

Les opérations de secours dans des lieux difficiles nous obligent à revoir nos priorités, nos critères et notre commandement. Quelles sont les passerelles avec le monde du travail : quels parallèles peut-on établir avec notre manière de travailler tous les jours ? Quels enseignements en tirer ? Comment adapter la communication et gérer le stress que génèrent ces situations ? Le GIE Qualité Entreprises accompagne et conseille plus de 1800 entreprises des TPE aux grands sites industriels tels que Engie, Safran, ArianeGroup, Blédina, Michelin, en matière de prévention des risques professionnels.

Intervenants :
Eric ZIPPER, Directeur adjoint région grand-est au GIE Qualité Entreprises, Expert opérationnel, Sauveteur et Président de l’ONG Corps Mondial de Secours, GIE QUALITE ENTREPRISES

E05 - mercredi 19 juin - 11h00-12h30 - Salle E

Quelles seront les démarches récompensées par le Prix Préventica du Management Inspirant ?
Préventica récompense les entités qui ont mis en place des actions pour améliorer la qualité de vie et les conditions de travail de leurs collaborateurs.

Découvrez les 5 démarches candidates au Prix Préventica du Management inspirant 2024 – Edition Strasbourg

SYNDICAT DES EAUX D’ALSACE MOSELLE
« Aménagement des nouveaux espaces de travail du SDEA »
Le Syndicat des Eaux d’Alsace Moselle est un acteur de référence sur l’ensemble du cycle de l’eau et emploie environ 720 salariés exerçant une centaine de métiers de haute technicité.
L’évolution rapide du nombre de collaborateurs, la diversification des métiers et le déploiement sans précédent du télétravail après le Covid a fortement questionné les méthodes de travail et par conséquent l’usage des locaux associés.
Afin de réfléchir sur ces usages, le SDEA a fait appel à un organisme spécialisé (Comme on Travaille et OTHEA architecte d’intérieur) en réaménagement des espaces et s’est mobilisé en interne afin d’inventer les espaces de travail de demain et permettre d’accueillir les nouveaux collaborateurs, expérimenter des méthodes collaboratives et hybrides

CENTRE DE GESTION 68
« Améliorer la QVCT des collectivités et favoriser l'insertion de jeunes préventeurs ! »
D'un côté, parmi nos 600 collectivités affiliées, 90 % ont moins de 50 agents, difficiles pour elles de mettre en place et de suivre des actions d'amélioration continue et difficile pour les conseillers en organisation de les accompagner toutes en simultané. Alors comment faire ?

GROUPE HEPPNER
« Programme Safety First@Heppner : la sécurité au travail par les collaborateurs, pour les collaborateurs »
Le programme Safety First@Heppner se compose de 44 résolutions retenues lors d’ateliers collaboratifs en 2021. Ce programme repose sur 4 piliers : l’accueil, la formation, la prévention et l’animation. Le Groupe HEPPNER s’est ainsi doté d’une formation ad-hoc pour répondre aux enjeux de sécurité de terrain, ainsi que d’outils concrets de communication.

« KS GROUPE
« Mission Handicap : sensibiliser, accompagner, intégrer ! »
KS groupe, entreprise de construction familiale alsacienne de 360 salariés crée une Mission Handicap, une personne à temps plein dévolue à cette mission pour être au plus proche de ses salariés, mettre l'humain au coeur du système et permettre à chacun de trouver sa place.

EFFICIENCE SANTÉ AU TRAVAIL
« Principe de Symétrie des Attentions : L'Équité concrète au cœur du Management »
Dans un monde où l’équité au travail est plus que jamais au cœur des préoccupations, notre approche, centrée sur le Principe de Symétrie des Attentions, se distingue par son engagement à traiter les collaborateurs avec le même respect et la même considération que nos clients. En adoptant cette philosophie, nous avons implémenté une série de services parallèles pour nos employés, équivalents à ceux que nous offrons à nos clients. Cela inclut l'accès à des formations de qualité, des sensibilisations ciblées, des cellules d'écoute psychologique, des services d'assistance sociale, ainsi que l'optimisation de l'ergonomie des postes de travail.
Cette initiative repose sur la conviction que la qualité de service interne est directement liée à la qualité de service externe. En assurant une expérience positive et enrichissante pour nos collaborateurs, nous augmentons leur engagement et la qualité du service fournit, ce qui se traduit par une meilleure satisfaction client. Ce modèle de gestion novateur et socialement responsable reflète notre détermination à promouvoir un environnement de travail où l’équité et le bien-être sont prioritaires.
CANDIDATURE OUVERTE pour l'édition lyonnaise

Intervenants :
Margot SCHMIDT, Responsable Processus Réseaux, SYNDICAT DES EAUX DALSACE MOSELLE
Jennifer BINDLER, Responsable Conseil en Organisation et Santé au Travail, CENTRE DE GESTION 68
Sofia BOUZIDI, Responsable QSE et Performance, GROUPE HEPPNER
Cécile LEPAGE, Responsable QHSE, KS GROUPE
Thibaut FLEURY, Directeur général, EFFICIENCE SANTE AU TRAVAIL
Florence ABILY, Animatrice et Co-fondatrice , CLUB INTER ENTREPRISES POUR LA PREVENTION DES INCIVILITES

AS1316 - mercredi 19 juin - 11h00-11h30 - Salle AS1

Tadeo permet l’autonomie et la performance des personnes sourdes ou malentendantes en milieu professionnel.
Comme tout un chacun, les personnes sourdes ou malentendantes peuvent téléphoner, participer à des réunions & visio-conférences. Comment ? Grâce à Tadeo et ses solutions de communications innovantes, de transcription de la parole & visio-interprétation en Langue des signes. Les prestations sont réalisées en temps réel dans un environnement sécurisé assurant la totale confidentialité & sécurité des échanges.
Tadeo accompagne + de 400 employeurs publics et privés.

Intervenants :

PLENIERE11 - mercredi 19 juin - 13h45-14h45 - Salle PLENIERE

Que ce soit un incendie ou une explosion, leurs conséquences tant au niveau humain que matériel peuvent être dramatiques dans le milieu professionnel. Comment identifier ces risques ? Quelles sont les mesures de prévention et de protection à mettre en place pour réduire voire supprimer ces risques ? Ces actions permettent à l'employeur de répondre à ses obligations réglementaires et surtout d’assurer la santé et la sécurité de ses salariés et protéger ses biens et ses équipements. Toutes les entreprises sont concernées. De plus des documents INRS apportent des informations utiles dans ce domaine.

Intervenants :
Aline MARDIROSSIAN, Ingénieur chimiste, INRS

B43 - mercredi 19 juin - 14h30-15h15 - Salle B

Bien qu’elle soit banalisée, la conduite automobile est une activité complexe qui expose tous les usagers à de nombreux risques. Notre rapport à la règle et notre perception subjective du risque influent sur nos comportements.
Comment faire évoluer nos comportements sur la route ? Comment garantir la responsabilité de chaque individu, qu'il soit piéton ou au volant. Découvrez-le avec notre nouveau programme de Sécurité Autonome dédié au risque routier. Faouzy AARAB Expert de la sécurité routière depuis 2012, Consultant Formateur depuis 2018.

Intervenants :
Faouzy AARAB, Consultant, ETSCAF

D89 - jeudi 20 juin - 10h30-11h15 - Salle D

Journée de sensibilisation, affichages et voiture tonneau fleurissent régulièrement lors des journées « sécurité routière » sans épuiser la question de l’animation d’un plan de prévention. Alors, quels sont les thèmes, les outils et actions dont le préventeur peut disposer pour cela ? Quand et comment les mettre en œuvre ? Comment choisir ce qui est le plus approprié pour son organisation ? C’est ce que se propose d’explorer avec vous le Gp2r, avec l’acuité que lui permet un travail permanent et concret auprès des acteurs économiques et des institutions.

Intervenants :
Alain WUCHER, Président, GP2R

D98 - jeudi 20 juin - 13h15-14h00 - Salle D

Intervenants :
Vincent RHIN, Délégué à la sécurité du numérique en Région Grand Est, ANSSI

C57 - jeudi 20 juin - 15h00-15h45 - Salle C

- Présentation de la Protection Civile, les missions (AIDER-SECOURIR-FORMER), les missions des bénévoles, des Cadets, du service civique, la possibilité de devenir mécène / partenaires, projet en devenir, les enjeux climatiques et la gestion de crises, ainsi que la participation aux Jeux Olympiques Paris 2024.
- La plupart des entreprises et collectivités sont touchées de plus en plus par des effets des risques majeurs. Les enjeux urbains, industriels et sur l'environnement se multiplient causant des dommages importants dans notre société. Face aux dégâts et aux coûts de ses événements la Protection Civile propose d’apporter son expertise.

Intervenants :

Yves FRANCOIS , Président 67, PROTECTION CIVILE67

AS1317 - jeudi 20 juin - 9h45-10h15 - Salle AS1

Tadeo permet l’autonomie et la performance des personnes sourdes ou malentendantes en milieu professionnel.
Comme tout un chacun, les personnes sourdes ou malentendantes peuvent téléphoner, participer à des réunions & visio-conférences. Comment ? Grâce à Tadeo et ses solutions de communications innovantes, de transcription de la parole & visio-interprétation en Langue des signes. Les prestations sont réalisées en temps réel dans un environnement sécurisé assurant la totale confidentialité & sécurité des échanges.
Tadeo accompagne + de 400 employeurs publics et privés.

Intervenants :