Le congrès Nantes 2022

AS1307 - mardi 17 mai - 09h45-10h15 - Salle AS1

Découvrez notre approche innovante, basée sur les principes du NUDGE, pour développer la VIGILANCE ATTITUDE dans votre entreprise. Il est courant d’entendre dire qu’il faut être plus vigilant pour éviter les accidents. Certes, mais comment faire au quotidien ? Notre concept VIGILANCE ATTITUDE vous permettra de développer un réel état d’esprit sécurité sur le terrain. Au-delà de la formation, un panel d’outils et de moyens de communication vous permettront d’entretenir la VIGILANCE ATTITUDE dans le temps. De véritables électrochocs pour apprendre à choisir entre… le dé ou la petite lumière ?

Intervenants :
Julien CHARRIER, Directeur Associé - Fondateur, PREVANCE
Yohann LEDUC, Directeur Associé, PREVANCE

A69 - mardi 17 mai - 10h45-11h30 - Salle A

Comment piloter efficacement le DUERP pour en faire un levier de votre performance sociale et dynamiser votre marque employeur ?
Le DUERP, un outil de management de la performance sociale.

Intervenants :
, SVP TRAVAIL ORGANISATION

C33 - mardi 17 mai - 11h00-11h45 - Salle C

Qu'est-ce que le dispositif C2P ? Le Compte Pénibilité renommé Compte professionnel de prévention (C2P) permet aux salariés exposés à certains facteurs de risques au sein de l’entreprise de se former, de réduire leur temps de travail ou d’anticiper leur départ en retraite (jusqu’à deux ans).
Quelle est la différence avec le dispositif pénibilité ? Quelles sont les obligations de l'employeur ?
Nous vous proposons de vous expliquer l’évolution de ce dispositif et notamment comment évaluer et déclarer vos salariés concernés par le C2P.


Intervenants :
Bérénice BOURRIQUEN-FOREST, Conseiller enquêteur C2P, CARSAT PAYS DE LA LOIRE
Manuella SAVATTE, Conseiller enquêteur C2P, CARSAT BRETAGNE

AS1312 - mardi 17 mai - 12h00-12h30 - Salle AS1

La privation de sommeil, les insomnies, la prise de poids, le déséquilibre pro/perso et la désynchronisation provoquée par le travail de nuit, posté ou à horaires décalés ont des conséquences importantes sur la vigilance et la santé des salariés en travail de nuit et posté. Les entreprises doivent maintenant réfléchir à des stratégies de prévention primaire et secondaire afin d'aider les salariés à s’adapter à ces rythmes de travail non physiologiques. Quelles sont les solutions ? Et comment se faire accompagner dans cette démarche santé et sécurité pour les salariés ?

Intervenants :
Charles DE LA PERSONNE, Directeur, MYSOMMEIL

C71 - mardi 17 mai - 12h00-12h45 - Salle C

Il est aujourd'hui convenu que beaucoup d'accidents sont associés à des "problèmes de comportements » et que l'approche classique technico-réglementaire de la démarche Santé-Sécurité a atteint ses limites. Cette conférence vise à identifier les leviers qui vous permettront de favoriser des comportements favorables à la maîtrise des risques.

Intervenants :
Ronan PIRIOU, Consultant SSHT, APAVE

A16 - mardi 17 mai - 13h30-14h15 - Salle A

Avec ETSCAF, spécialiste de la sécurité comportementale en entreprise depuis 30 ans, découvrez les moteurs du comportement collectif face au risque, et les leviers du changement pour générer une culture sécurité visible et pérenne grâce à un management humaniste et performant.

Intervenants :
Pascal WYDASZ , Consultant, ETSCAF

A58 - mardi 17 mai - 14h30-15h15 - Salle A

Comment structurer la démarche QVT ? Comment l'organiser, la développer et maintenir l'engagement des collaborateurs sur le sujet jusqu'à l'intégration dans le projet d'entreprise ?

Intervenants :
Justine SEPEAU, Responsable Santé Sécurité France , MERALLIANCE
Emmanuelle CORRE, Responsable Ressources Humaines , MERALLIANCE

C78 - mardi 17 mai - 15h00-15h45 - Salle C

A partir du 31 mars 2022, la loi visant à renforcer la prévention en santé au travail entre en application. Quels sont les décrets déjà publiés ? Quels changements sont à attendre ? En quoi peuvent-ils participer au développement de la prévention ? Comment évolue l'accompagnement des Services de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises (SPSTI) auprès des employeurs et des salariés ? Présanse, qui fédère les SPSTI au plan national, propose une analyse de la mise en œuvre de cette réforme progressive mais profonde.

Intervenants :
Martial BRUN, Directeur général, PRESANSE

REU06 - mardi 17 mai - 15h30-16h30 - Salle REU

Le Fonds national de prévention de la CNRACL accompagne les employeurs des fonctions publiques territoriale et hospitalière dans leurs projets de prévention des risques professionnels. Vous avez un projet et vous souhaitez bénéficier de cet accompagnement ? Vous souhaitez des renseignements et poser des questions ?
Inscrivez-vous à cet atelier-conférence dédié.
Compte tenu du caractère participatif, le nombre de participants est limité à 20.
POUR VOUS INSCRIRE, cliquez sur le lien suivant !

Intervenants :
Blandine REGIS, Chargée de développement territorial, CNRAL-PREVENTION (FNP)
Laurent TERRADE, Chargé de développement territorial, CNRAL-PREVENTION (FNP)

A45 - mardi 17 mai - 15h30-16h15 - Salle A

Dans un contexte ou désormais c'est le salarié qui a davantage de cartes en main, comment attirer et fidéliser les collaborateurs ?
Pendant 45 minutes, Cyrille Naoarine, chargé de mission à l'Aract Pays de la Loire vous propose d'échanger sur les liens entre conditions de travail & marque employeur.

Intervenants :
Cyrille NAOARINE, Chargé de mission, ARACT PAYS DE LA LOIRE

B47 - mardi 17 mai - 15h30-16h15 - Salle B

La santé au travail est un facteur de performance pour nos organisations !
Études, débats et conférences démontrent en effet une étroite corrélation entre l’un et l’autre. Mais au-delà du concept, comment peut-on améliorer concrètement la performance globale en adoptant une démarche de prévention du risque routier en particulier ? Bénéfices attendus, méthodes, exemples, fil rouge, sur ces thèmes et bien d’autres, le Gp2r vous propose son éclairage, sans tabou ni faux semblant, avec l’acuité que lui permet un travail permanent et concret auprès des acteurs économiques et des institutions.

Intervenants :
Marc BODSON, Secrétaire, GP2R
Alain WUCHER, Président, GP2R

D24 - mardi 17 mai - 16h00-16h45 - Salle D

87% des maladies professionnelles en France ont pour origine les TMS, il est urgent de mettre en place une véritable prévention !
L’ergonomie du poste de travail, le comportement humain, l’acceptation des solutions techniques autant de défis à relever lorsqu’on travaille à prévenir les Troubles MusculoSquelettiques.
Retour d’expérience d’une démarche complète.

Intervenants :
Eric MONTI, Secrétaire général, AINF
Mary-Laure MAXENCE, Ergonome, TEA
Stéphane FOLLEY, Export manager, TEA
René SCHILD, Président, AINF
Alexis OVERNE, Ergonome du groupe , DANONE

A83 - mardi 17 mai - 16h30-17h15 - Salle A

Et si la réponse n’est pas évidente ? Non, tout simplement parce que la question elle-même est tout, sauf évidente !
La sécurité est d’abord une obligation éthique. En effet préserver la vie d’autrui au même titre que préserver sa propre vie relève d’une obligation morale : l’entière protection de la protection des salariés pèse sur l’employeur.
Obligation morale, obligation réglementaire, on parle d’obligation, ce qui semble aux antipodes du critère de performance.
Par conséquent, une question se pose naturellement : en quoi est-il justifié de parler de performance quand on parle de sécurité et de santé au travail ? Cette conférence organisée par le COCT tentera d’éclairer sur le rapport entre prévention et performance et les moyens d’y parvenir.


Intervenants :
Philippe GARABIOL, Secrétaire Général, COCT - CONSEIL D'ORIENTATION DES CONDITIONS DE TRAVAIL

AS1313 - mercredi 18 mai - 09h45-10h15 - Salle AS1

La privation de sommeil, les insomnies, la prise de poids, le déséquilibre pro/perso et la désynchronisation provoquée par le travail de nuit, posté ou à horaires décalés ont des conséquences importantes sur la vigilance et la santé des salariés en travail de nuit et posté. Les entreprises doivent maintenant réfléchir à des stratégies de prévention primaire et secondaire afin d'aider les salariés à s’adapter à ces rythmes de travail non physiologiques. Quelles-sont les solutions ? Et comment se faire accompagner dans cette démarche santé et sécurité pour les salariés ?

Intervenants :
Charles DE LA PERSONNE, Directeur, MYSOMMEIL

AS1328 - mercredi 18 mai - 10h30-11h00 - Salle AS1

1) Prévention dans l'entreprise, pourquoi est-elle indispensable ?
Comment lier la prévention organisationnelle, règlementaire et contractuelle demandée par l'assureur ?
2) Mesures de prévention et moyens de protection dans vos établissements, quels enjeux? Les clauses de vos contrats d'assurance protègent vos biens et vos responsabilités.


Intervenants :
Philippe DE FROISSARD, Agent d'assurance, ABEILLE ASSURANCES
Pierre SOLLIER, Agent d'assurance, ABEILLE ASSURANCES

AS2300 - mercredi 18 mai - 10h30-11h00 - Salle AS2

En quoi la technologie permet-elle d'apporter une alternative aux limites des pratiques actuelles ?
Comment tendre vers une amélioration continue en termes de degré de maturité et d’engagement autour de votre politique de culture qualité et sécurité ?

Intervenants :
Mamia AIT-CHADI, Sr Account Executive, INTERTEK ALCHEMY

C85 - mercredi 18 mai - 11h15-12h00 - Salle C

La récente réforme de la santé au travail, dont les décrets d'application parus en mars dernier, met au premier plan la lutte contre l'accidentologie et la prévention des risques dans les entreprises.
Comment être plus performant au quotidien et faire face aux enjeux santé sécurité d'aujourd'hui ?
Pour répondre à cette question, nos experts feront un focus sur :
- les points clés de la réforme de la santé au travail et ses impacts directs sur les entreprises - les solutions digitales pour faciliter et renforcer vos actions de prévention

Intervenants :
Antoine FLOCHON, Expert SSHT, APAVE

REU80 - mercredi 18 mai - 12h00-18h00 - Salle REU

En 2022, le Prévhackthon fait une nouvelle fois rimer émotions avec prévention et, Préventica est heureux de les accueillir à Nantes !!! Expérimenté à Paris sous un nouveau format, c’est avec grand plaisir que la FAP vous attend pour un challenge de 6h afin de permettre à l’ensemble des acteurs de l’entreprise de se rencontrer et de croiser leur expérience, leurs idées et de hacker un sujet plus que jamais d’actualité : la place des émotions dans la prévention.
Ce nouveau format basé sur le principe du forum ouvert, la FAP souhaite comme toujours jouer les entremetteurs en permettant à des acteurs venus d’horizons divers, qui n’ont pas l’occasion de réfléchir et produire ensemble, de faire émerger des contenus, des idées ou des solutions innovantes qui permettront d’aborder le lien entre émotions et prévention.
Nous le savons, grâce à nos expériences et aux neurosciences que nos actes, nos décisions, sont régis en premier lieu par nos émotions. Il est donc tentant de décrypter en quoi nos émotions peuvent influencer la prévention, et envisager comment celles-ci pourraient être un levier ou un frein au service de la santé et de la sécurité au travail.
Le Prevhackthon rassemblera des parties prenantes de la prévention, des professionnels de cultures et de métiers pluriels tels que dirigeants, managers, RH, représentants du service HSE, médecins du travail, représentants du personnel, consultants, experts de terrain, étudiants, et plus encore… pour capitaliser les retours d’expériences, les problématiques émergeantes et les solutions proposées qui permettront d’alimenter les travaux de la FAP initié il y a quelques mois sur ce sujet et ainsi diffuser de nouvelles pistes à destination de l’ensemble des acteurs de la prévention et aux différentes institutions pour une meilleure intégration des émotions dans la gestion de la prévention au travail.
Le Prevhackthon, c’est :
- Une centaine de participants
- 1 équipe de facilitateurs
- Des grands témoins
- 6h de réflexion, d’échange et de production collective sur une problématique
- 6 étapes : décollage, ordre du jour, place du marché, ateliers, grand cercle, atterrissage

POUR VOUS INSCRIRE, cliquez sur le lien suivant ! Salle 3 - à l'étage

Intervenants :
La Fédération des Acteurs de la Prévention Née en 2013 pour valoriser les acteurs de la prévention des risques professionnels auprès des représentants de l’Etat, et assurer l’animation et la promotion de réflexions collaboratives, la FAP est devenue aujourd’hui un véritable think tank. Après avoir travaillé sur le thème « comment passer du document unique au document utile », « Design moi le préventeur de 2030 », puis « CSE, Utopie ou réalité ? » les réflexions s’orientent désormais vers une nouvelle thématique : « En quoi nos émotions peuvent-elles influencer la prévention ?»

B62 - mercredi 18 mai - 13h30-14h15 - Salle B

Tous les cinq ans, le Plan Santé au Travail décliné dans chaque région fixe les grandes orientations liées à la santé au travail, l’enjeu étant d’améliorer durablement la santé de travail de chacun et de prévenir des risques professionnels en fédérant tous les acteurs concernés.
Pour la période 2021-2025, son élaboration s’appuie sur le bilan du précédent plan avec une multitude d’outils et de ressources. Comment y accéder ? Quels sont les axes stratégiques et objectifs ? Quelle dimension pleinement opérationnelle donner à ce plan ?

Intervenants :

AP309 - mercredi 18 mai - 14h00-14h30 - Salle AP (Atelier Participatif)

L’erreur est taboue en entreprise. Il est souvent difficile de reconnaitre que l’on s’est trompé. Ce tabou peut entrainer des tensions et générer de l'anxiété chez les collaborateurs.
L’erreur, qui a une connotation négative peut finalement devenir source de progrès.
Alors comment faire évoluer le rapport à l'échec ?
A travers des exercices ludiques, vous découvrirez comment :
• Apprivoiser l’erreur
• La considérer comme une opportunité de développement
• Intégrer le droit à l’erreur dans la culture d’entreprise


Intervenants :
Dominique COLIN, Psychologue du travail, PROS-CONSULTE
Domitille ROUITS, Responsable pédagogique, PROS-CONSULTE

B17 - mercredi 18 mai - 14h30-15h15 - Salle B

Il peut paraître complexe d’élaborer et de mener à bien une démarche de prévention des risques collective, associant plusieurs employeurs ou concernant des implantations multiples. Le retour d’expérience de Pays d’Iroise Communauté et de 19 communes participantes à une démarche de prévention des risques liés au travail sur écran permet de dégager des enseignements utiles en matière de conduite de projet.

Intervenants :
Laurent TERRADE, Chargé de développement territorial, CNRACL-PREVENTION (FNP)
Maïté PICHON, conseillère prévention hygiène et sécurité, PAYS D'IROISE COMMUNAUTE

C52 - mercredi 18 mai - 15h00-15h45 - Salle C

Cette norme volontaire a été élaborée pour les organisations soucieuses d’améliorer la sécurité de leurs employés, de réduire les risques sur le lieu de travail et de créer des conditions de travail meilleures et plus sûres.
- Quel est le bénéfice de déployer un système de management intégrant les exigences de l’ISO 45001 ?
- Quel est le lien avec la réglementation française et ses évolutions ?
- Quels atouts d’une reconnaissance de la conformité aux exigences ISO 45001 par la certification ?
AFNOR Certification vous apporte les réponses durant cette conférence.

Intervenants :
Aude LEROY, Cheffe de produit ISO 9001 et ISO 45001, AFNOR CERTIFICATION

AP357 - mercredi 18 mai - 17h15-18h15 - Salle AP (Atelier Participatif)

Après 6h d'échanges collaboratifs sur le thème "le pouvoir des émotions sur la prévention", participez à la restitution des travaux réalisés par les participants, jugés par un jury de professionnels.
Venez découvrir des idées et des solutions innovantes qui permettront d’aborder le lien entre émotions et prévention.

Intervenants :
La Fédération des Acteurs de la Prévention Née en 2013 pour valoriser les acteurs de la prévention des risques professionnels auprès des représentants de l’Etat, et assurer l’animation et la promotion de réflexions collaboratives, la FAP est devenue aujourd’hui un véritable think tank. Après avoir travaillé sur le thème « comment passer du document unique au document utile », « Design moi le préventeur de 2030 », puis « CSE, Utopie ou réalité ? » les réflexions s’orientent désormais vers une nouvelle thématique : « En quoi nos émotions peuvent-elles influencer la prévention ?»

D15 - jeudi 19 mai - 11h45-12h30 - Salle D

La certification MASE (3 ans, 1 an ou non certification) est délivrée par le Comité de pilotage suite à la restitution de l’audit d’une entreprise par l’auditeur. Nous vous proposons de découvrir comment fonctionne cette instance et comment se prennent les décisions de certifications. Cet atelier se veut « ludique et participatif » et sera l’occasion pour les participants de se confronter à la prise de décisions et aux difficultés qui peuvent parfois se poser en restitution.

Intervenants :
Richard TILLAUT, Auditeur MASE, MASE ATLANTIQUE