L’annuaire des solutions et conseils en Santé, Sécurité et Qualité de Vie au Travail
Diagnostic Attitude - Culture Santé Sécurité
Le diagnostic a pour objectif d’évaluer le niveau de Culture Santé Sécurité dans votre entreprise, afin de détecter vos points forts et les pistes d’amélioration pour renforcer votre maturité.
7 axes stratégiques de la culture santé sécurité sont examinés au travers d’échanges avec la direction, les managers et les équipes sur le terrain.
Situation AVEC VOTRE DIAGNOSTIC CULTURE SANTÉ-SÉCURITÉ
Notre outil pragmatique permet d’évaluer objectivement votre niveau de maturité en culture santé-sécurité. Nous vous éclairons sur l’efficacité opérationnelle des actions que vous avez engagées et identifions vos points forts et les pistes d’amélioration les plus adaptées à votre situation et à vos ambitions. 7 AXES sont évalués au travers de nombreuses interviews, dont une grande partie sur le terrain :
ORIENTATION ET VALIDATION DE VOTRE FEUILLE DE ROUTE
A l’issue du diagnostic, nous vous accompagnons pour vous aider à définir vos orientations et le programme le plus adapté à votre situation.
Cela vous permettra de progresser, sans brûler les étapes.
Elaborons ensemble votre feuille de route lors d’une journée construite sur-mesure pour votre entreprise et vos équipes :
- Formats : séminaire, CODIR, CODIR restreint ou élargi, Groupes de Travail participatifs…
- Un enchaînement de restitutions, réflexions, co-constructions, partages, validations.
IMPULSION POUR LANCER VOTRE PROJET
‘‘Le plus important n’est pas ce que l’on fait mais pourquoi on le fait.’’ – Simon SINEK
Nous organisons avec vous une journée pour initier et impulser votre démarche autour de 3 temps forts :
- Vision : Partagez un sens commun autour de votre projet Santé-Sécurité.
- Cohésion : Impliquez et fédérez vos équipes.
- Communication : Déclinez votre plan de communication
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A propos de Préventica
Depuis près de 25 ans, Préventica est le lieu de rencontre et d'inspiration pour tous les acteurs de la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail : dirigeants, DRH, managers, services généraux, production, préventeurs...
Deux grands rendez-vous sont organisés chaque année en France,
Sous le patronage du ministère du Travail, de la
Santé et des Solidarités, et du ministère de l'Action publique, de la Fonction Publique et de la Simplification
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