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PRÉVENTICA PARIS 10 > 12 juin 2025

Porte de Versailles

600 exposants - 180 conférences - 750 experts - 15 000 participants attendus

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L’événement national de l’innovation en santé, sécurité et qualité de vie au travail

Les conférences Préventica Paris

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retex | Politique & Prospective SST

CERCLE ENTREPRISES ET SANTE

Chercheuses, dirigeantes, praticiennes, expertes de la prévention, du travail et des organisations, des politiques publiques ou/et des programmes opérationnels, elles innovent, transforment, relient, éclairent.
Le 11 juin, à Préventica Paris, ces femmes aux parcours d’exception partageront, en interviews croisées, la manière dont le fait d’être une femme a, - et comment, ou non -, influencé leurs choix professionnels et leur vision des enjeux croisés ‘santé globale et travail’.

Elles portent une conviction forte : on ne peut penser les conditions de santé au travail , les programmes et les politiques qui les portent, comme un îlot séparé de la vie réelle.
Prévenir, accompagner, transformer : cela suppose de relier trajectoires personnelles, responsabilités professionnelles, réalités physiques, mentales et sociales.

Un débat ouvert suivra, pour interroger ensemble les priorités, les freins, les ambitions pour le futur de la santé des femmes… au travail, et dans la vie.
Le Cercle Entreprises et Santé est heureux de les accueillir et  vous accueillir à Préventica, et de débattre avec vous de ces sujets cruciaux. 

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Intervenants :

Anne-Marie DE VAIVRE, Animatrice et Co-Fondatrice, CERCLE ENTREPRISE ET SANTE

Pr Nathalie ROUSSEL, Chercheuse et clinicienne, Professeure à la Faculté de médecine et des sciences de la santé, UNIVERSITE D'ANVERS

Florence CHAPPERT, Pilote de la mission « Égalité intégrée », ANACT

Florence THORIN, Directrice de Service de Prévention & santé au travail, APST18, ASSOCIATION DE PREVENTION EN SANTE TRAVAIL DU CHER

Dr Anne-Carole BENSADON, Inspectrice générale des affaires sociales, IGAS

atelier-participatif | RPS

PEPPSY

Découvrez enfin une méthodologie innovante. Devenez imbattable sur les risques psychosociaux, la QVCT et la santé mentale pour mettre en place des actions de prévention efficaces qui boostent votre performance sociale.

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Intervenants :

Juliette LACHENAL, Psychologue clinicienne, CEO de PepPsy, PEPPSY

Lucie MARY, Customer Care Manager, PEPPSY

conference | Sûreté

IEESSE

• analyse des menaces • identification des vulnérabilités de l’entreprise • choix stratégique des axes prioritaires (THO) • mesures opérationnelles conforment à la stratégie, inspirées du modèle du Commandement Participatif par Objectif (CPO) (plan de continuité, gestion de crise et reprise d'activité) et adaptables en fonction de l’évolution des menaces • formation la plus large possible, des exercices dirigés avec retour d’expérience pour apprécier le plan et non les acteurs du plan… • mise à jour des plans et surtout une appropriation d’une culture maison de la sûreté-sécurité

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Intervenants :

Franck ZAIDA, Co-Président, IEESSE

retex | Santé visuelle

RS FRANCE

Une solution 100 % digitale pour équiper vos salariés de lunettes de sécurité à la vue, avec un accompagnement par des opticiens. Commande en ligne, essayage virtuel, verres certifiés EN166, unifocaux ou progressifs, livrés en 10 jours. Simple, rapide et complet — sans compromis sur la qualité ni le confort visuel.

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Intervenants :

Sébastien RASTIER, Technicien spécialiste sécurité RS FRANCE, RS FRANCE

Christophe TACQUARD, Chef des ventes BOLLE, BOLLE SAFETY

atelier-participatif | Santé Mentale

DESSIN & ENTREPRISE

Les émotions peuvent générer des points bloquants qui freinent la performance des équipes pour la mise en œuvre de projets. Notre outil permet d’identifier les états d'esprit des collaborateurs de façon anonyme. Cet indicateur de la météo de l’entreprise est un outil managérial puissant pour booster l’énergie de la Ressource Humaine perçue comme valeur productive au même titre que la valeur financière.

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Intervenants :

Hélène-Laure DE BELLOY, Fondatrice, DESSIN & ENTREPRISE

Morgane GOUZIN, Commerciale, DESSIN & ENTREPRISE

Hélène-Laure DE BELLOY, commerciale, DESSIN & ENTREPRISE

conference | Management RH/QVCT

TELOS SANTÉ X PRÉVENTICA

Cet événement réunira des experts de divers horizons pour discuter des défis et des opportunités liés à l'attraction et à la fidélisation des talents dans des secteurs clés. 

 

Objectifs de la Table Ronde: 

  • Identifier les principaux défis en matière d'attractivité des métiers dans les secteurs hospitalier, de la prévention en santé et des collectivités locales.
  • Partager les meilleures pratiques et les initiatives réussies pour attirer et retenir les talents.
  • Discuter des perspectives d'avenir et des innovations possibles pour améliorer l'attractivité des métiers. 
  •  

Sabrine BERRADA abordera les enjeux spécifiques de la prévention en santé et l'importance de promouvoir des environnements de travail sains et sécurisés. Elle mettra en lumière les stratégies innovantes déployées par l'hôpital Foch pour attirer et fidéliser les professionnels de la santé, à travers notamment la mise en place d’un centre de consultation de soins dédiés aux soignants. 

 

Antoine RIALLAND présentera les défis uniques auxquels sont confrontées les collectivités locales en matière de gestion des ressources humaines. Il expliquera comment la Ville de Poissy travaille à rendre les carrières dans le secteur public plus attractives, notamment à travers des dispositifs très innovants. 

 

Marion CINALLI apportera son expertise sur les initiatives visant à améliorer les conditions de travail et à valoriser les métiers dans le secteur hospitalier. Elle partagera les actions concrètes mises en place par la Fondation des Hôpitaux pour rendre les carrières hospitalières plus attractives.

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Intervenants :

Julien LEVAVASSEUR, Expert dirigeant conseils & formateur en création & développement d'écosystème santé 360°, TELOS SANTE

Antoine RIALLAND, Directeur des Ressources Humaines, VILLE DE POISSY

Marion CINALLI, Directrice Générale, FONDATION DES HOPITAUX

Sabrine BERRADA, Directrice du centre Prévention & Travail, HOPITAL FOCH

conference | Santé Mentale

SARAH ALLART

Lors de cette conférence participative, vous découvrirez les 6 piliers essentiels pour prendre soin de votre bien-être global, de votre énergie et de votre santé mentale (car tout est lié !). Après un rapide autodiagnostic, nous explorerons ensemble des éclairages scientifiques, de précieux rituels et des exercices concrets pour transformer votre quotidien. Vous repartirez avec des pistes d'action concrètes pour vous, mais aussi pour vos collègues et votre organisation. Et vous verrez qu'il suffit souvent de petites actions pour obtenir de grandes transformations !

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Intervenants :

Sarah ALLART, Présidente, HAPPINESS BOOSTER

atelier-solution | QVCT

MGEN

Cet atelier explore les grandes orientations des services de prévention MGEN pour la santé au travail. Il met en lumière les enjeux de la qualité de vie au travail (QVCT) et les actions clés à mettre en place pour améliorer le bien-être des collaborateurs. À travers des solutions concrètes, découvrez comment prévenir les risques professionnels, optimiser la performance des équipes et renforcer l’attractivité de votre entreprise en créant un environnement de travail sain et favorable à la productivité.

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atelier-solution | Handicap

INFOSENS

Les surdités peuvent survenir dès la naissance ou à n’importe quel moment de la vie. Les causes ont de multiples origines mais certains environnements de travail (environnement bruyant ou exposés à certains solvants chimiques) présentent des facteurs de risque. INFOSENS a fait le point sur ces risques et la réglementation en vigueur.

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retex | Réglementation

CNPP

Quels seront les impacts de la transposition de la directive Résilience des Entités Critiques (REC) en matière de gestion des risques et des crises ? La notion de résilience va devoir être prise en compte dans de nombreux secteurs. Comment comprendre la notion d’entité critique ? Quelle est la différence entre une logique de protection et la logique de résilience ? CNPP propose d’apporter sa vision des conditions d’application de cette évolution réglementaire majeure et propose des clés d’applications pragmatiques et opérationnelles.

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Intervenants :

Jean-François IPARRAGUIRRE, Manager Conseil & Formation Gestion des Risques et des crises, CNPP

A propos de Préventica

Depuis près de 25 ans, Préventica est le lieu de rencontre et d'inspiration pour tous les acteurs de la santé, la sécurité et la qualité de vie au travail : dirigeants, DRH, managers, services généraux, production, préventeurs...

Deux grands rendez-vous sont organisés chaque année en France,

Sous le patronage du ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités, et du ministère de l'Action publique, de la Fonction Publique et de la Simplification

Une plateforme de ressources en ligne permet également chaque mois à 100 000 utilisateurs de bénéficier de conseils et retours d'expériences, pour la mise en œuvre de leurs actions de prévention des risques et de qualité de vie au travail : Magazine, Webinars, Annuaire, Podcasts…

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