L' Actualité
La Direction Régionale de l’Economie, de l’Emploi et des Solidarités (DREETS) a tourné pour la chaîne de télévision des Hauts-de-France, « Wéo », un reportage dans le cadre du Plan régional santé au travail des Hauts-de-France. Celui-ci porte sur les travaux en hauteur et les chutes de plain-pied.
A l’occasion de l’édition 2023 de La Semaine pour la qualité de vie et des conditions de travail, l’ANACT a lancé une consultation en ligne intitulée « Transition écologique et conditions de travail ». Les résultats de cette dernière sont à découvrir dès à présent.
Le Groupe français de bâtiment et travaux publics NGE, en collaboration avec l’Agence JEFF!, a lancé la campagne « Boulette Proof » : une playlist axée sur les règles de prévention du milieu du BTP.
Le département Santé Qualité de Vie et des Conditions de Travail (SQVCT) de l’Assistance Publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP) organise des conférences à l’occasion de la Semaine pour la qualité de vie et des conditions de travail portée par l’Anact du 19 au 23 juin 2023.
La prochaine Semaine pour la qualité de vie et des conditions de travail organisée par l’Anact aura lieu du 19 au 23 juin 2023. Elle sera axée sur les questions de transitions (écologique, numérique, sociétale…) et de transformations des entreprises.
L’institut National de Recherche et de Sécurité (INRS) a organisé, en partenariat avec la Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole (CCMSA) et sous le parrainage du ministère de l’Education nationale et de la Jeunesse et du ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire, la 11ème édition de son concours vidéo « Santé et sécurité au travail : de l’école au travail, à vous de filmer ! ».
Cap Santé accompagne les entreprises dans leur projet de prévention des troubles musculo-squelettiques (TMS) à travers la mise en place d’actions de prévention.
Du 1er au 30 juin 2023 se déroule la 14ème édition du challenge « Au boulot à vélo ! » crée et organisé par CADR 67, association encourageant la pratique du vélo, en partenariat avec l’Eurométropole de Strasbourg.
La série de chroniques « Résilience et gestion de crise » menée par le Général François Vernoux est récemment arrivée à terme. Que les adeptes de ces thématiques se rassurent, ce dernier continuera d’apporter son expertise en la matière via une FAQ dédiée gratuitement accessible en ligne sur Préventica.
Il m’était impossible de clore ces chroniques (OUI, c’est la dernière mais le lien ne sera pas rompu) sans aborder le WEI ji et la résilience.
Comme chaque année, la Caisse Régionale Assurance Maladie Ile-de-France (CRAMIF) a élaboré un livret visant à regrouper les statistiques des accidents du travail et maladies professionnelles ayant eu lieu au sein des entreprises associées au régime général de la Sécurité sociale.
Le passage de la QVT à la QVCT renforce la nécessité d’un leadership marqué par le courage car s’emparer de la prévention primaire, ce qu’impose les évolutions de son cadre structurant (la loi santé de 2021 et le PST 4), suppose justement cette vertu.
Simple à mettre en œuvre et peu coûteux, le quart d’heure sécurité est l’un des fondamentaux d’une démarche de prévention participative. Il permet de partager les bonnes pratiques, d’exprimer des retours d’expérience vivants et d’inviter chacun à s’interroger sur sa perception du risque. L’objectif étant d’aboutir à un consensus et d’engager les participants sur des principes et des mesures de prévention décidés collectivement. Pour vous aider dans cette démarche, découvrez comment organiser un quart d’heure sécurité réussi et mobilisateur.
Selon le baromètre trimestriel « Trésorerie, investissement et Croissance des PME/TPE » publié en mai 2023 de Bpifrance Le Lab et de Rexecode, les dirigeants de ces structures se disent « moins inquiets quant à l’évolution de leur trésorerie ».
Développé par Biodata Bank et mis en avant par L’Organisme Professionnel de Prévention du Bâtiment et des Travaux Publics (OPPBTP), le bracelet intelligent a pour vocation de prévenir les risques inhérents à l’augmentation des températures.
La Société du Grand Paris a décidé de stopper son chantier le temps d’une journée pour permettre à ses collaborateurs de participer à des ateliers de sensibilisation aux accidents du travail.
La Direction Générale des Entreprises (DGE) est signataire pour la 3ème fois du plan d’actions du plan ministériel relatif à l’égalité professionnelle.
Une entreprise est tenue de garder tous les documents qu’elle émet ou qu’elle reçoit. Le temps de conservation varie selon la nature de ces derniers.
En 2023, c’est la première édition des Trophées Bossons Futé ! L’objectif ? Récompenser les meilleures pratiques de prévention des risques professionnels. Tous les acteurs de la prévention : entreprises, associations, institutions, prestataires, étudiants, universités sont invités à envoyer leur candidature jusqu’au 1er septembre 2023.
L’institut National de Recherche et de Sécurité (INRS) a mis au point un outil pour aider les entreprises à réaliser leur « bilan aéraulique » prévisionnel.
L’absentéisme est un incompris. C’est fâcheux si l’on considère que les divers coûts qu’il génère s’expriment le plus souvent en centaines de milliers, voire en millions d’euros pour les organisations. Et dans un contexte social défavorable l’absentéisme tend à croître, ce qui renforce encore le problème et donc l’urgence à le traiter.
Voici quelque temps, l’audace était glorifiée. C’était l’époque où les réussites légitimaient les échecs malgré leurs conséquences financières et humaines. Il était de bon ton de prendre des risques. Remarquons que ceux qui prenaient ces risques subissaient rarement les conséquences de leurs échecs et que les bénéficiaires des réussites n’en partageaient qu’exceptionnellement les fruits avec ceux sur qui ils avaient fait peser les risques. Mais cela c’était avant ! Aujourd’hui on incite à la résilience. On valorise le refus des échecs.
« L’Appel national des employeurs » est proposé à la signature des employeurs qui souhaitent s’engager en faveur de la sécurité routière.
Le 23 mars 2023 a eu lieu la 7ème édition des Concours innovation Sécurité routière. 8 innovations et projets se sont vus récompensés.
Du 22 au 26 mai 2023 se dérouleront les Journées de la sécurité routière au travail. La parfaite occasion pour les entreprises d’organiser des actions de sensibilisation aux risques routiers à destination de leurs collaborateurs.
L'Organisme Professionnel de Prévention du Bâtiment et des Travaux Publics (OPPBTP) et le Fonds National de Prévention (FNP) de la Caisse Nationale de Retraite des Agents des Collectivités Locales (CNRACL) ont lancé un appel à manifestation d’intérêt. L’objectif ? Mettre à l’honneur l’importance de la prévention en soutenant des projets de restauration, de construction d’un bâtiment ou d’un équipement public.
L’Institut National de recherche et de Sécurité (INRS) a développé une série d’autocollants dédiée à la prévention des risques électriques.
L’exposition aux risques professionnels des agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles (ATSEM) est l’une des plus élevées de la fonction publique territoriale.
L’Assurance Maladie – Risques professionnels alliée à la CRAMIF s’engagent pour lutter contre les troubles musculo-squelettiques en entreprise. Zoom sur les actions mises en place chez Sodis – société française spécialisée dans la distribution de livres.
Le règlement CLP relatif à la classification, à l’étiquetage et à l’emballage des substances et des mélanges a partagé le 31 mars 2023 de nouvelles règles de classification et d’étiquetage relatives à certains produits chimiques.