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Dans un contexte où la fidélisation des salariés est devenue un réel enjeu stratégique, cette conférence aborde les clés d’un management renforçant l’esprit d’équipe, la confiance et capable de fédérer durablement les collaborateurs autour d’un projet commun....

Sébastien BENNE, Evanie PALU - Mercredi 15 octobre 14:30-15:15 - Mutualité Sociale Agricole (MSA)

Karine Ongaro, directrice des ressources humaines à TER Pays de la Loire pour SNCF Voyageur, explique pourquoi il est essentiel de prendre en compte les aspects « QVT » pour notamment recruter et fidéliser les membres de son équipe. Pour cela, le Groupe s’est ap...

17 octobre 2022

Geolocaux est le 1er site d’annonces géolocalisées en immobilier d’entreprise. A l’occasion du Prix des Leaders Bienveillants organisé par Préventica, en partenariat avec La Boite à outils des RH, le CEO Guillaume Acier présente les démarches élaborées pour assu...

12 juillet 2023

Le secteur de la protection de l'enfance fait face à des difficultés croissantes en matière de recrutement et de fidélisation des salariés. Pour y répondre, l'ANACT propose le programme Pas-à-pas, gratuit et sur-mesure, accessible dans sept régions de septembre ...

08 octobre 2024

Recruter et fidéliser des agents dans la Fonction publique devient de plus en plus difficile. Ce constat, partagé par de nombreux acteurs, a conduit France Stratégie à lancer un projet d’étude sur le sujet. Objectif : comprendre les raisons de cette crise et pro...

12 février 2025

Pour attirer et fidéliser les salariés, améliorer la qualité de service aux clients, de bonnes conditions de travail et de sécurité sont indispensables.

26 janvier 2021

Pour recruter et fidéliser son « équipe idéale », Ludovid Girodon invite les managers à prendre activement part à l’amélioration de la QVT au sein de son entreprise. Selon lui, il est nécessaire d’améliorer le dialogue entre collaborateurs et managers pour tendr...

16 juin 2021

Corinne Souissi propose des outils pratiques pour attirer, fidéliser et valoriser les talents grâce à la psychologie positive. Une approche novatrice pour allier performance et bien-être au travail.

17 décembre 2024

Face à une grave pénurie de talents, le secteur de la Tech français redouble d’efforts pour fidéliser ses ingénieurs et développeurs. Les nouveaux aspirants recherchent un épanouissement professionnel conciliable avec une vie personnelle stable.

19 avril 2023

Dans un contexte ou désormais c'est le salarié qui a davantage decartes en main, comment attirer et fidéliser les collaborateurs?Pendant 45 minutes, Cyrille Naoarine, chargé de mission à l'AractPays de la Loire vous propose d'échanger sur les liens entre...

7 juin 2022 - 13h00 - ARACT PAYS DE LA LOIRE

Dans un contexte ou désormais c'est le salarié qui a davantage de cartes en main, comment attirer et fidéliser les collaborateurs ? Et si une partie de la solution résidait dans ce que l’on appelle la marque employeur ?

27 septembre 2022 - 10h00 - PREVENTICA

La Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) est devenue un enjeu central pour les entreprises souhaitant attirer et fidéliser les talents. Mettre en place une démarche participative d'amélioration continue permet d’adapter les pratiques aux besoins des...

10 septembre 2024

Révolutionner la manière de manager. Telle est l’ambition de ce livre qui recense les meilleurs secrets des managers pour recruter et fidéliser leur équipe idéale.

09 mars 2021

Pour faire face aux enjeux de production et à la pénurie de compétences et de main d’œuvre dans le milieu du soudage, l’entreprise AMI s’efforce de fidéliser ses travailleurs. La robotique et l’organisation du travail se révèlent être des leviers très efficaces.

06 décembre 2023

Investir dans la santé des employés n'est plus simplement une initiative bienveillante, c'est devenu un impératif stratégique pour les entreprises soucieuses de leur succès à long terme. La santé au travail émerge aujourd'hui comme un moteur puissant, capable de...

25 janvier 2024

Depuis la crise du Covid-19, les entreprises sont nombreuses à constater un changement drastique chez les jeunes concernant leur rapport au travail. Rémunération, équilibre vie pro-vie perso, bien-être au travail… les nouveaux travailleurs sont à la fois plus ex...

10 juillet 2024