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chef d'entreprise
« Un chef d’entreprise, c’est une personne qui se jette d’une falaise. Et avant de toucher le sol...
... il a été capable de construire un avion » Reid Hoffman, fondateur de Linkedin. De deux choses l’une, soit il échoue, et il y aura des victimes. Soit il réussit par un looping monumental de dernière minute, en espérant ne pas rendre malade tout son équipage……
02 mars 2022
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10 arguments pour convaincre un chef d'entreprise à s'occuper de SST
De nos jours, la SST est encore souvent perçue comme une contrainte, notamment par les PDG et les managers qui se concentrent sur la production des produits et/ou services.
14 septembre 2021 - 11h00
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La parentalité en entreprise expliquée à mon boss
Parce qu’il n’est pas toujours facile pour un chef d’entreprise de répondre aux interrogations liées à la parentalité, Tiphaine Mayolle répond aux questions les plus courantes dans cet ouvrage.
21 octobre 2021
Voir plus...HSE et délégation de pouvoirs : quelles actualités ?
La délégation de pouvoirs ne doit pas être vue comme un moyen pour le chef d’entreprise de transférer sa responsabilité pénale personnelle vers un collaborateur. A ce titre d’ailleurs, elle ne se résume pas à une simple délégation de signature.
08 octobre 2021
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Le management est un sport de combat
Le management exige à ses acteurs d’être dotés d’un « mental de combattant ». Tout en réunissant l’univers du sport de combat à celui du chef d’entreprise, l’auteur délivre des conseils pour acquérir les ressources nécessaires à l’exercice de cette profession.
20 octobre 2022
Voir plus...La responsabilité pénale pour mise en danger d’autrui au travail
Même en l’absence de tout accident ou dommage, l’inobservation de prescriptions légales ou réglementaires est de nature à engager la responsabilité pénale personnelle du chef d’entreprise ou de son délégataire de pouvoirs, ainsi que celle de l’entreprise personn...
10 mars 2016
Voir plus...Obligation de sécurité : pas d’atténuation de la responsabilité de l’employeur en considération d’une « acceptation des risques » par le salarié
Dans l’entreprise, la sécurité est l’affaire de tous … Si l’affirmation est une évidence pratique, sur le plan juridique, les choses sont bien différentes car la sécurité est avant tout l’affaire du chef d’entreprise.
08 avril 2016
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Un outil pour veiller au bien-être des dirigeants d’entreprise
Le Service de Prévention et de Santé au Travail de Corrèze Dordogne (SPST 19-24) a mis au point un outil de prévention à destination des dirigeants : Capital Santé Dirigeants. Il permet un accompagnement du chef d’entreprise vis-à-vis de sa santé physique et psy...
10 mai 2023
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CHEFFER, cet art complexe plein d'humanité
Cheffer, c’est obtenir sans contrainte de ses subordonnésl’exécution intelligente de sa politique, de ses stratégies, de sesintentions. C’est transformer le subordonné en co-équipier et toutfaire pour que l’équipe soit heureuse et gagnante.Cette conféren...
13 octobre 2020 - 11h00
Voir plus...Quels sont les documents en santé-sécurité au travail exigibles lors d’une visite de l’Inspection du travail ?
Les agents de contrôle de l’Inspection du travail (ACIT) disposent de prérogatives élargies, tant pour sanctionner les employeurs en cas de manquements à la législation du travail et aux dispositions conventionnelles, que pour réaliser leurs opérations de contrô...
18 juillet 2017
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RGPD simple et pratique
Ce livre est destiné à ceux qui manipulent des données personnelles dans leur activité professionnelle ou associative, parfois sans le savoir. L’auteur clarifie les principes du RGPD, les droits des personnes et les obligations en matière de gestion des données....
15 octobre 2024
Voir plus...La représentation du personnel à l'épreuve de la santé au travail
La réforme du droit du travail initiée par les ordonnances du 22 septembre 2017, dites "Macron" a profondément redessiné le droit de la représentation du personnel en France.
19 novembre 2019
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Salarié extérieur victime d’un AT : quelle(s) responsabilité(s) et garanties possibles pour l’entreprise cliente ?
En cas d'intervention d’une entreprise extérieure au sein d’un établissement d’une entreprise, le code du travail définit précisément la répartition des rôles et responsabilités entre le client (entreprise dite « utilisatrice ») et l’entreprise extérieure emp...
06 décembre 2024
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La relation qui se tisse entre le médecin du travail et le chef d'entreprise est primordiale.
01 juin 2008
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