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Cercle Entreprises et Santé

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CERCLE ENTREPRISES ET SANTE

Le Cercle Entreprises et Santé, créé fin 2006, est un Think tank / Do-tank dédié aux voies d’avenir de la relation au travail, au fil de la Santé Globale, (Santé-Travail, Santé Globale, Santé Environnement), en responsabilité et contribution à la ‘Santé Bien Com...

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Charte Sociale JOP : bilan & perspectives par le Cercle Entreprises et Santé

Le 6 mars 2025, de 17h30 à 19h15, le Cercle Entreprises et Santé organise une table ronde en visioconférence sur l'avenir de la Charte Sociale des Jeux Olympiques et Paralympiques (JOP) de Paris 2024. Intitulée "Dynamique d'avenir de la Charte Sociale JOP", cett...

04 mars 2025

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Préventica Lyon 2024 : défis & solutions pour la santé des femmes au travail

À l’occasion de Préventica Lyon (8 > 10 octobre 2024), le Cercle Entreprises et Santé organise son 5ème UX-Forum®, dédié aux défis et évolutions liés à la santé des femmes dans le monde professionnel. Cette table ronde mettra en lumière les actions concrètes à m...

17 septembre 2024

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SANTÉ MENTALE et TRAVAIL : approches et dialogues inter-secteurs

Quelles réalités et différences entre secteurs ? quels nouveauxprogrammes ?Expériences croisées en dialogue inter-secteurs. Une table-rondepour mieux comprendre et comparer des approches de diagnostics, detraitement et de prévention issus d’univers de tr...

8 octobre 2024 - 16h15 - CERCLE ENTREPRISES ET SANTE

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FEMMES et LOGISTIQUE / Supply-Chain : quels enjeux d’attractivité et de santé sécurité ?

En France, le secteur de la Logistique pèse 10% du PIB, représente200 Mds CA,  avec 1,8 million d’emplois. (Ministère de laTransition Ecologique / Cohésion des territoires)On estime que 30% de ces emplois sont des emplois féminins, alorsmême que ce ...

20 septembre 2023 - 11h15 - CERCLE ENTREPRISES ET SANTE

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Dimensions neuro-émotionnelles des TMS : une nouvelle approche de la prévention et de la santé globale au travail

Métiers de scène, métiers à risques…

11 juin 2025 - 10h00 - CERCLE ENTREPRISES ET SANTÉ

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FEMMES et SANTÉ GLOBALE AU TRAVAIL : réalités, enjeux, évolutions

Quelles réalités et quelles évolutions ?Quels nouveaux programmes et responsabilités de terrain ?Pour son 5e UX-Forum® sur le sujet, le Cercle a choisi de mettre enlumière la dynamique forte de la mission « Égalité Intégrée » del’ANACT, avec les ...

9 octobre 2024 - 11h00 - CERCLE ENTREPRISES ET SANTE

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FEMMES et SANTÉ GLOBALE au travail : quels enjeux, quels impacts et quelles évolutions, pour quelles responsabilités des acteurs ?

70% des femmes au travail en France...Quelle prise en compte réelle des spécificités et besoins ?Alors que c’est désormais plus de 70% de la population 18-64 ansqui se trouve au travail, quelle est réellement, sur le terraincomme dans les politiq...

19 septembre 2023 - 16h30 - CERCLE ENTREPRISES ET SANTE

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La SANTE DES FEMMES dans le monde du travail

Quelle est l'importance réelle des femmes et de la santé des femmes au travail dans les préoccupations des acteurs de la prévention et de la santé au travail, tels que les responsables HSE, les managers RH et les professionnels de santé ?

20 juin 2023 - 17h30 - CERCLE ENTREPRISES ET SANTE

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Données Santé Travail : un levier essentiel pour la prévention et Santé Qualité de vie au travail

2e UX-Forum®« Data Santé Travail et mobilisations pour la Prévention »Les données santé travail sont un fantastique vivier et levier deprogrès, pour la conception et le pilotage des programmes dePrévention et Santé Globale au Travail,  et le...

24 mai 2023 - 16h00 - CERCLE ENTREPRISES ET SANTE

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UX-Forum Innovation Femmes et EXOSQUELETTES dans les métiers de soins

Les approches Santé Travail  et Intégration des innovations ont-elles un genre ? Et spécifiquement concernant les exosquelettes dans le monde du travail ?

24 mai 2023 - 11h15 - CERCLE ENTREPRISES ET SANTE

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La prévoyance complémentaire, levier d’amélioration des conditions de travail et de prévention des risques

Les garanties collectives en matière de protection sociale complémentaire font partie des instruments à disposition des employeurs pour structurer leur politique sociale et couvrir leur personnel contre certains risques

16 juillet 2014

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DEUIL et vie professionnelle : comment faire face ?

Moment incontournable et inévitable au cours de la vie, le deuil impacte aussi bien la vie personnelle que professionnelle d’un individu. Alors que le décès d’un proche ou d’un collègue peut entraîner des répercussions significatives sur le bien-être et la perfo...

23 janvier 2026

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Transition écologique et dialogue social dans les entreprises : révolution ou bonne conscience ?

Face aux effets du dérèglement climatique et aux atteintes massives à la biodiversité, l'attente sociétale en matière de protection de l'environnement semble n'avoir jamais été aussi forte, et figure en tête de liste des préoccupations du grand public, selon les...

10 septembre 2021

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Pénibilité au travail : un défi à relever pour le bien-être des salariés

La pénibilité au travail est un enjeu majeur pour la santé et le bien-être des salariés. Les entreprises ont la responsabilité de mettre en place des mesures préventives et correctives pour améliorer les conditions de travail. En investissant dans la santé de le...

21 mai 2024

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PRÉVENTION DES TMS : le retour d’expérience du groupe ERI

Le risque de troubles musculosquelettiques (TMS) touche tous les secteurs et peut impacter durablement la santé des salariés ainsi que la performance des entreprises. C’est pourquoi le groupe ERI s’est engagé depuis plusieurs années dans une véritable démarche d...

23 avril 2025

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